dLib.si - Organizacijska kultura

Številčenje: 2009, letnik 42, številka 3

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (206 kB)

Vodenje kot ključni dejavnik za ustvarjanje inovacijske kulture

Avtorji: Pucelj, Mitja (avtor) / Likar, Borut (avtor)

Vpliv organizacijske kulture in upravljanja z znanjem na uspešnost razvoja novih finančnih storitev

Številčenje: 2006, letnik 39, številka 2

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (296 kB)

1. TXT datoteka (38 kB)

Avtorji: Nekrep, Mojca (avtor)

Vir: Management

Številčenje: 2010, letnik 5, številka 1

Izvor: Univerza na Primorskem, Fakulteta za management

1. PDF datoteka (108 kB)

1. TXT datoteka (36 kB)

(Pre)oblikovanje organizacijske kulture

Avtorji: Merslavič, Martina (avtor)

1. PDF datoteka (1747 kB)

Številčenje: 1998, letnik 35, številka 4

Izvor: Narodna in univerzitetna knjižnica

1. TXT datoteka (44 kB)

Zaznave povezane z organizacijsko kulturo med vodilnim in strokovnim kadrom v slovenskih podjetjih

Avtorji: Mijoč, Petra (avtor) / Meško, Maja (avtor) / Karpljuk, Damir (avtor) / Videmšek, Mateja (avtor) / Meško Štok, Zlatka (avtor)

Spreminjanje šolske kulture za povečanje identifikacije učiteljev in učencev s šolo

Številčenje: 2009, letnik 42, številka 2

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (488 kB)

1. TXT datoteka (33 kB)

Avtorji: Logaj, Vinko (avtor) / Trnavčevič, Anita (avtor) / Snoj, Boris (avtor) / Biloslavo, Roberto (avtor) / Kamšek, Meta (avtor)

Vir: knjige

Izvor: Narodna in univerzitetna knjižnica

1. PDF datoteka (236 kB)

1. TXT datoteka (83 kB)

Vizija organizacij: poslovni evangeliji, navigacijski simboli ali strateško izhodišče

Avtorji: Gruban, Brane (avtor)

1. PDF datoteka (1842 kB)

Številčenje: 1998, letnik 35, številka 4

Izvor: Narodna in univerzitetna knjižnica

1. TXT datoteka (39 kB)

Ocenjevanje organizacijske klime

Avtorji: Ivančič, Anita (avtor)

Vir: Socialna pedagogika (Ljubljana)

Številčenje: 2007, letnik 11, številka 4

Izvor: Združenje za socialno pedagogiko

1. PDF datoteka (449 kB)

1. TXT datoteka (36 kB)

Marketinška kultura v vzgojno-izobraževalnih organizacijah

Avtorji: Trnavčevič, Anita (avtor) / Biloslavo, Roberto (avtor) / Logaj, Vinko (avtor) / Snoj, Boris (avtor) / Kodrič, Borut (avtor)

Are there important differences in success and in organizational culture between family companies...

Številčenje: 2007, letnik 40, številka 4

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (195 kB)

1. TXT datoteka (39 kB)

Avtorji: Zajec, Maja (avtor) / Roblek, Matjaž (avtor)

Številčenje: 2011, letnik 44, številka 6

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (216 kB)

Pomen marketinške kulture za ugled podjetja

Avtorji: Moretti, Melita (avtor) / Biloslavo, Roberto (avtor)

Differences between national cultures matter

Številčenje: 2011, letnik 44, številka 5

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (147 kB)

1. TXT datoteka (56 kB)

Avtorji: Tušar, Matej (avtor) / Žnidaršič, Anja (avtor) / Miglič, Gozdana (avtor)

Psihologija dela in vzpostavljanje varnostne kulture v organizaciji

Številčenje: 2016, letnik 49, številka 3

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (451 kB)

1. TXT datoteka (51 kB)

Avtorji: Podgornik, Nevenka (avtor)

Vir: Raziskave in razprave

Številčenje: 2012, letnik 5, številka 3

Izvor: Fakulteta za uporabne družbene študije v Novi Gorici

1. PDF datoteka (696 kB)

1. TXT datoteka (34 kB)

Multiple paradigm research on organisational culture

Avtorji: Podjed, Dan (avtor)

Organisational culture and the adoption of new public-management practices

Številčenje: 2011, letnik 44, številka 1

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (298 kB)

1. TXT datoteka (56 kB)

Avtorji: Hookana, Heli (avtor)

Vir: Management

Številčenje: 2008, letnik 3, številka 4

Izvor: Univerza na Primorskem, Fakulteta za management

1. PDF datoteka (116 kB)

Are national and organizational cultures isomorphic?

Avtorji: Gulev, Rune Ellemose (avtor)

Vir: Managing global transitions

Številčenje: 2009, letnik 7, številka 3

Izvor: Univerza na Primorskem, Fakulteta za management
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (150 kB)

1. TXT datoteka (51 kB)

Politika, strategija in organizacijska kultura trajnostnega razvoja in ravnanja z okoljem v podje...

Avtorji: Tantegel, Branko (avtor) / Kralj, Davorin (avtor)

Številčenje: 2011, letnik 44, številka 5

Izvor: Univerza v Mariboru, Fakulteta za organizacijske vede
(Obvezni izvod spletne publikacije)

1. PDF datoteka (435 kB)

Čustvena in kontinuirana pripadnost zaposlenih

Avtorji: Mesner-Andolšek, Dana (avtor) / Štebe, Janez (avtor)

On the management of culture within business process management

Številčenje: 2011, letnik 48, številka 4

Izvor: Univerza v Ljubljani, Fakulteta za družbene vede

1. PDF datoteka (594 kB)

1. TXT datoteka (64 kB)

Avtorji: Schmiedel, Theresa (avtor)

Vir: Uporabna informatika (Ljubljana)

Številčenje: 2014, letnik 22, številka 2

Izvor: Slovensko društvo Informatika

1. PDF datoteka (174 kB)

1. TXT datoteka (35 kB)

Trendi učeče se organizacije

Avtorji: Penger, Sandra (avtor) / Dimovski, Vlado (avtor)

1. PDF datoteka (2710 kB)

Številčenje: 2006, letnik 43, številka 3/4

Izvor: Univerza v Ljubljani, Fakulteta za družbene vede

1. TXT datoteka (58 kB)

Integrating management competencies development with an organizational culture formation

Avtorji: Pavlica, Karel (avtor) / Jarošová, Eva (avtor) / Kaiser, Robert B. (avtor)