Število rezultatov iskanja: 52
Tip gradiva
knjige (4)
znanstveno časopisje in članki (48)
Časopisje in članki - naslov
Izzivi prihodnosti (8)
Revija za univerzalno odličnost (40)
Časopisje in članki - oblika
članki (48)
Jezik
angleški (6)
slovenski (48)
Leto izida
2012 (1)
2013 (4)
2014 (2)
2015 (2)
2016 (7)
2017 (4)
2018 (12)
2019 (6)
2020 (2)
2021 (4)
2022 (2)
2023 (4)
2024 (2)
Izvor
Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu (48)
Narodna in univerzitetna knjižnica (4)
Vsebina
Ekonomija (4)
Filozofija, psihologija (6)
Javna uprava (1)
Kmetijstvo (2)
Medicina (1)
Menedžement (2)
Menedžment (26)
Poslovni menedžment (2)
Računalništvo (1)
Sociologija (3)
Vzgoja, izobraževanje (1)
Znanost (2)
Založnik
Fakulteta za organizacijske študije (52)odstrani
Pravice
CC BY-NC-ND - priznanje avtorstva, nekomercialno, brez predelav (40)
CC BY-SA - priznanje avtorstva, deljenje pod istimi pogoji (8)
pravice pridržane (4)
Dostop
Omejen (namenski terminali v prostorih NUK) (3)
Prost (49)
Išči med rezultati (52)
Razvrsti po:
Širitev proizvodnih kapacitet v podjetju Moje podjetje d.o .o. in njegov vpliv na organizacijsko ...
Avtorji: Selimović, Idriz (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2016, letnik 1, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (370 kB)
1. TXT datoteka (39 kB)
Samo-/so-spoštovanje in samo-/so-upravljanje, kot preplet spoznavnega procesa v avtopoietski orga...
Avtorji: Balažic Peček, Tanja (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2018, letnik 3, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (401 kB)
1. TXT datoteka (40 kB)
Procesi avtopoieze: kvalitativni pristop za obvladovanje organizacije v temeljnih procesih
Avtorji: Balažic Peček, Tanja (avtor) / Brcar, Franc (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2018, letnik 3, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (880 kB)
1. TXT datoteka (43 kB)
Vloga žensk v organizaciji
Avtorji: Bijek, Lidija (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2020, letnik 5, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (395 kB)
1. TXT datoteka (33 kB)
Merjenje družbene odgovornosti organizacij
Avtorji: Lazič, Alen (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2020, letnik 5, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (458 kB)
1. TXT datoteka (59 kB)
Diskriminacija v času nosečnosti in materinstva v organizacijah
Avtorji: Peterc Zidar, Maja (avtor) / Pucelj, Maja (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2022, letnik 7, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (385 kB)
1. TXT datoteka (85 kB)
Vpliv obstoja službe kakovosti na organiziranost kakovosti v organizacijah
Avtorji: Brcar, Franc (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (392 kB)
1. TXT datoteka (25 kB)
Izobraževanje znotraj organizacije
Avtorji: Kastelic, Zlata (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (394 kB)
1. TXT datoteka (21 kB)
Motivacija na delovnem mestu in vpliv le te na učinkovitost dela
Avtorji: Avbar, Denis (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (544 kB)
1. TXT datoteka (31 kB)
Preko povezovanja do urejenega trga sveže zelenjave v Sloveniji
Avtorji: Podgoršek, Jože (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (532 kB)
1. TXT datoteka (50 kB)
Interno izobraževanje
Avtorji: Zagorc, Anita (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (416 kB)
1. TXT datoteka (24 kB)
Razsežnost principa "autopoiesis" v organizaciji in družbi
Avtorji: Balažic Peček, Tanja (avtor) / Bukovec, Boris (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (395 kB)
1. TXT datoteka (55 kB)
Analiza učeče se organizacije po modelu FUTURE-O v izbrani regijski bolnišnici
Avtorji: Robnik, Petrischa (avtor) / Moretti, Melita (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (570 kB)
1. TXT datoteka (57 kB)
Strategija podjetja in družbena odgovornost
Avtorji: Mulej, Matjaž (avtor) / Štrukelj, Tjaša (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (408 kB)
1. TXT datoteka (53 kB)
Fundamental autopoietic building blocks in 4.0 organization as a challenge to humane organization
Avtorji: Balažic Peček, Tanja (avtor) / Brcar, Franc (avtor) / Bukovec, Boris (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2017, letnik 6, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (646 kB)
1. TXT datoteka (86 kB)
Vpliv dejavnikov upravljanja in izboljševanja organizacije na zavzetost in zadovoljstvo zaposleni...
Avtorji: Udovč, Katarina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (418 kB)
1. TXT datoteka (44 kB)
Značilnosti alopoietske in avtopoietske družbe iz perspektive doktorandov FOŠa
Avtorji: Balažic Peček, Tanja (avtor) / Rudar Neral, Mihaela (avtor) / Lauc, Ante (avtor) / Brcar, Franc (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (379 kB)
1. TXT datoteka (41 kB)
Spodbujanje ustvarjalnosti in inovativnosti v organizacijah
Avtorji: Pezdirc Žulič, Hermina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2012, letnik 1, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (78 kB)
1. TXT datoteka (30 kB)
Kako doseči kakovost poslovanja v podjetju - pregledni članek
Avtorji: Bekrić, Merima (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2013, letnik 2, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (72 kB)
1. TXT datoteka (26 kB)
Primernost strojne sečnje v slovenskih gozdovih
Avtorji: Jakše, Anton (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2013, letnik 2, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (165 kB)
1. TXT datoteka (24 kB)
Analiza vplivov na ustvarjalno reševanje problemov v organizaciji
Avtorji: Žnideršič, Jasmina (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2013, letnik 2, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (190 kB)
1. TXT datoteka (22 kB)
Sproščanje človekovih ustvarjalnih potencialov v organizaciji
Avtorji: Simončič, Milan (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2013, letnik 2, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (344 kB)
1. TXT datoteka (28 kB)
Kako motivirati zaposlene ?
Avtorji: Kušar, Andreja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (275 kB)
1. TXT datoteka (32 kB)
Razlike v nagrajevanju inovativnih idej glede na spol v proizvodni organizaciji
Avtorji: Cirnski, Tadeja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2014, letnik 3, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (288 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Razumevanje samoupravljanja in soupravljanja v slovenskih podjetjih
Avtorji: Zdravje, Peter (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2019, letnik 8, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (694 kB)
1. TXT datoteka (70 kB)
Vpliv organizacijske klime na medsebojne odnose, zadovoljstvo in zavzetost zaposlenih
Avtorji: Povše, Sandi (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (603 kB)
1. TXT datoteka (59 kB)
Nevrolingvistično programiranje kot orodje samo-aktualizacije posameznika in odsev v avtopoietski...
Avtorji: Turnšek Mikačić, Marija (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (408 kB)
1. TXT datoteka (53 kB)
Neenakost kakovosti ženskega dela in izzivi za menedžment
Avtorji: Puntar, Anja (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (288 kB)
1. TXT datoteka (38 kB)
Vidiki raziskovanja paradigme družbene odgovornosti v visokem šolstvu
Avtorji: Gruden, Veronika (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (312 kB)
1. TXT datoteka (40 kB)
Organiziranje časa za tekaški trening
Avtorji: Ograjenšek, Andrej (avtor) / Meško, Maja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (289 kB)
1. TXT datoteka (35 kB)
Povezava med vodenjem, organizacijsko kulturo in rezultati organizacij
Avtorji: Bogataj, Vinko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2018, letnik 7, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (422 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Etična kultura v organizacijah javnega sektorja s področja socialne varnosti v celjski regiji
Avtorji: Suhodolčan, Danijela (avtor) / Meško, Maja (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2019, letnik 8, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (573 kB)
1. TXT datoteka (54 kB)
Razumevanje samoupravljanja in soupravljanja v slovenskih podjetjih
Avtorji: Zdravje, Peter (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2019, letnik 8, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (694 kB)
1. TXT datoteka (70 kB)
Pomen družbene odgovornosti v procesu upravljanja z dizajnom v organizaciji
Avtorji: Gruden, Veronika (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2019, letnik 8, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (579 kB)
1. TXT datoteka (42 kB)
Učinkovitost obvladovanja procesov v organizaciji
Avtorji: Dobrovoljc, Andrej (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2019, letnik 8, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (1102 kB)
1. TXT datoteka (33 kB)
Sistem vodenja kakovosti v storitvenih organizacijah zdravstvenega varstva
Avtorji: Tomšič, Bojan (avtor) / Tomšič, Jernej (avtor) / Tomšič, Jure (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2015, letnik 4, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (353 kB)
1. TXT datoteka (36 kB)
Zakaj in kako biti družbeno odgovoren?
Avtorji: Simončič, Milan (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2015, letnik 4, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (542 kB)
1. TXT datoteka (62 kB)
Implementacija metode 5S v proces proizvodnje
Avtorji: Gorše, Alojz (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2016, letnik 5, številka 1
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (342 kB)
1. TXT datoteka (44 kB)
PERMA model v organizacijah
Avtorji: Vodišek Razboršek, Vesna (avtor) / Meško, Maja (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2023, letnik 8, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (350 kB)
1. TXT datoteka (43 kB)
Model EFQM in agilnost organizacij
Avtorji: Kastelec, Patricija (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2021, letnik 10, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (852 kB)
1. TXT datoteka (70 kB)
Vloga svetovanja in svetovalcev na področju menedžmenta pri uvajanju organizacijskih sprememb
Avtorji: Selimović, Idriz (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2021, letnik 10, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (563 kB)
1. TXT datoteka (45 kB)
Razvoj vprašalnika o delovni zavzetosti in motivaciji zaposlenih
Avtorji: Paladin, Marija (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2021, letnik 10, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (453 kB)
1. TXT datoteka (60 kB)
Vpliv državnih presejalnih programov na zgodnje odkrivanje predrakavih sprememb in raka
Avtorji: Sotler, Robert (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2022, letnik 11, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (299 kB)
1. TXT datoteka (47 kB)
Menedžment raznolikosti v izbranih gospodarskih družbah
Avtorji: Žula, Suzana (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2021, letnik 10, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (547 kB)
1. TXT datoteka (48 kB)
Activation, utilization, and exchange of existing knowledge among employees in organizations
Avtorji: Lužar, Magda (avtor)
Vir: Izzivi prihodnosti
Številčenje: 2023, letnik 8, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (901 kB)
1. TXT datoteka (74 kB)
9. znanstvena konferenca Nove paradigme organizacijskih teorij 2024 z naslovom Raziskovanje in ak...
Avtorji: Bukovec, Boris (urednik)
Vir: knjige
Izvor: Narodna in univerzitetna knjižnica
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (8600 kB)
1. TXT datoteka (129 kB)
JPEG datoteka (294 kB)
Strateške usmeritve trajnosti organizacije
Avtorji: Štrukelj, Tjaša (avtor) / Hrast, Nomi (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2023, letnik 12, številka 4
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (311 kB)
1. TXT datoteka (48 kB)
Research on the principles and actual alternative proposals for a commercial negotiation approach
Avtorji: Lenarčič, Božidar (avtor) / Faganel, Armand (avtor) / Gorenc Zoran, Annmarie (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2023, letnik 12, številka 3
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (580 kB)
1. TXT datoteka (59 kB)
Izzivi mentorstva v slovenski zdravstveni dejavnosti
Avtorji: Kostelec, Kaja (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: Revija za univerzalno odličnost
Številčenje: 2024, letnik 13, številka 2
Izvor: Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu
(Obvezni izvod spletne publikacije)
1. PDF datoteka (383 kB)
1. TXT datoteka (49 kB)
Management varnosti pri delu, delovne razmere in gospodarska učinkovitost
Avtorji: Pavlič, Miran (avtor) / Markič, Mirko (avtor)
Vir: knjige
Izvor: Narodna in univerzitetna knjižnica
(Obvezni izvod spletne publikacije)
Gradivo je dostopno v prostorih NUK na namenskih računalnikih
Vse pravice pridržane © 2024 Narodna in univerzitetna knjižnica, Turjaška 1, 1000 Ljubljana