...—I.	------------------ ,	......... . , ,	■	•
Vs>—A UREDNIŠTVO GLASILA »V AGISU« - IZHAJA TEDENSKO - UREJA MAKS MENONI - RAZMNOŽUJE SPLOŠNI SEKTOR
štev. 36	29. junij	Leto VI.
REGRES ZA DOPUST
Predvsem v zadnjem času je bilo v ospredju vprašanje izplačila regresa kdaj bo in kakšna bo višina.
Regres za dopust bo izplačan danes in bo v višini* kot je bil planiran z letnim gospodarskim načrtom našega podjetja in sicer:
• kategorija	45	delavcev	1.250,00	din
. kategorija	502	delavca	1.125,00	din
• kategorija	334	delavcev	1.000,00	din
. kategorija	307	delavcev	875,00	din
. kategorija	143	delavcev	750,00	din
• kategorija	48	delavcev	625,00	din
. kategorija	43	delavcev	500,00	din
Ro bo finančna situacija dopuščala, kar se predvideva do oziroma v mesecu septembru 1990, pa bo še izplačana razlika do zneska, ki ga predvideva družbeni dogovor in sindikalna lista, to pa pomeni 2a nas še približno ioo % zdaj izplačanega regresa.
M.
OPREDELITVE SINDIKATA V USTAVI IN ZAKONIH
^eč delavcev me je klicalo kje in kako je opredeljena vloga sindikata. Zdaj objavljan povzetke iz ustave in zakonov;
Ustava republike Slovenije, amandma XCII, 6 alineja:
"Družbena ureditev v republiki Sloveniji temelji na:
- svobodi ustanavljanja sindikatov kot neodvisnih delavskih organizacij, v katere se delavci prostovoljno združujejo, da bi varovali in izboljšali svoj družbeni, ekonomski in socialni položaj, pravice na podlagi dela in iz dela ter iz delovnega razmerja.li
2. Zakon o temeljnih pravicah iz delovnega razmerja (za SFRJ) 4. člen: "Delavci imajo pravico organizirati sindikat, ki varuje pravice in interese članstva v skladu z zakonom in Statutom.
Organizacija oz. delodajalec mora omogočiti sindikatu, da sodeluje, v postopku urejanja pravic, obveznosti in odgovornosti delavcev, ki izhajajo iz dela in delovnega razmerja.
Predstavnik sindikata (sindikalni poverjenik) ne more biti poklican na odgovornost, niti postavljen v manj ugoden položaj zaradi sindikalnih dejavnosti, s katerimi se varujejo pravice in interesi delavcev, če ravna v skladu z zakonom, kolektivno pogodbo in splošnim aktom. ’"'
3. Skupni temelji za sklepanj e kolektivnih pogodb (za SFRJ) tč. 45:
!iS kolektivno pogodbo se v skladu s konvencijo Mednarodne organizacij e dela določi,.da morajo organizacije oz. delodajalci ustvarjati pogoje za delovanje in delo sindikata tako., da so podatki in informacije dostopni, da morajo organi po prej obravnavati stališče sindikata,, da j e zagotovljen določen obseg delovnega časa za delo sindikata in da so zagotovljeni prostori.
Zastopnik sindikata sodeluje pri urejanju pravic, obveznosti in odgovornosti delavcev, ki izhajajo iz delovnega razmerja, varuje pravice in interese delavcev in nudi pravno varstvo v skladu z zakonom in Statutom sindikata ...n
M.
POSVETOVALNICA ZA ALKOHOLIKE
V	Ptuju je 6. decembra 1989 pričela z delom posvetovalnica za probleme alkoholizma. Prostore ima v Muršičevi 7 (staro kopališče, prvo nadstropje) in deluje aktivno dvakrat mesečno, prvo in tretjo sredo, od 15. do 17. ure.
Strokovno pomoč bodo nudili: dr. Zlata Ivetič, dr. Rajko Brglez, med. sestra Romana Petek in drugi, dejavnost pa bi postopoma, v skladu z možnostmi, preoblikovali v dispanzer za bolezni odvisnosti oziroma psihohigieno.
V	posvetovalnici pričakujejo vse, ki imajo probleme z alkoholizmom. Za obisk zadostuje potrjena zdravstvena izkaznica. Priporočajo predhodno telefonsko najavo razgovora, da ne bi bilo potrebno razgovora prestavljati.
V	posvetovalnici pričakujejo predvsem:
-	zmerne alkoholike, ki sami kritično prepoznavajo svojo zasvojenost in bi si radi pomagali,
-	svojce alkoholikov, da bi s skupnimi močmi našli pot za usmeritev alkoholika za ustrezno zdravljenje,
-	bivše zasvojence, večletne abstinente, da se oglasijo ob morebitnih težavah,
-	vse druge, ki bi želeli kakorkoli pomagati.
Začasno je posvetovalnica del terapevtske skupnosti Zdravljenih alkoho likov. Uspehe pričakujejo predvsem pri pomoči tistim zasvojencem, ki so v začetni fazi alkoholizma. V tem primerih so uspehi dobri, kasnejše faze obolenja pa pomenijo hud zdravstveni in socialni problem, zato ne odlagajmo z ukrepanjem.
M.
Ovenele rože
Ste opazili, da so se rože v koritih na stopnišču upravne zgradbe popolnoma posušile?
Zakaj? Morda zato, ker nikomur ne piše v opisu del in nalog, da bi jih moral zaliti ali pa odstraniti.
■"Poslušajte vendar, pravi šef uslužbencu, trdili ste, da delate za tri •' "Jasno, zase, ženo in otroka.
Razgovor
Na našem dvorišču sta se srečala nekdanji partijski sekretar podjetja ^ predsednik sindikata.
Prvi pravi drugemu: Čuj, včasih pa je bilo lušno, te pa smo ga res sr.•• Ja, res je bilo lušno, da pa smo ga sr..., pa se še zdaj jasno vidi- ...