Seja skupščine občinske zdravstvene skupnosti Zadnje zasedanje skupščine občinske zdravstvene skupnosti v drugem mandatnem obdobju je bilo v četrtek 4. marca. Na ob-sežnem dnevnem redu s kar 24 točkami so bila poročila o delu izvršnega odbora, skupščine in odbora za varstvo pravic upo-rabnikov ter poročilo k zaključ-nem računu za 1. 1981 s predlo-gom za povečanje sredstev OZS v Ljubljani nad dogovorjenim. Delegati so spregovorili o de-lovnem načrtu OZS in izhodiščih za ovrednotenje letošnjega pro-grama zdravstvenega varstva ambulantno-specialistične, bol-nišnične in zdraviliške dejavnosti ter osnovne zdravstvene dejav-nosti. Oba zbord Sta obravnavala dokumente za svobodno me-njavo dela in aneks številka 1 k samoupravnemu sporazumu o skupnih temeljih planov zdrav-stvenih skupnosti v SRS za ob-dobje 1981—1985. Že tretjič je bil v obravnavi samoupravni sporazum o usta-novitvi zdravstveno informacij-skega centra, a ponovno so ga delegati zavrnili kot nesprejem-ljivega, ker ni bila upoštevana zahteva o organiziranju te de-lovne skupnosti v okviru medob-činske zdravstvene skupnosti, kar je po mnenju delegatov ra-cionalnejše kot samostojna de-lovna skupnost. Delegati so prav tako zavrnili osnutek samou- pravnega sporazuma o usklaje-vanju planov srednjeročnega ra-zvoja RTC Krvavec in predlaga-li, da ga podpišejo izvajalci in uporabniki v okviru svojih orga-nizacij združenega dela. Z navdušenjem so delegati sprejeli poročilo vodje dispan-zerja predšolskih otrok dr. Ivanke Bartok — Zavrl o pro-blematiki zdravstvenega varstva predšolskih otrok in ga predla-gali v obravnavo zborom občin-ske skupščine. Predsednik skupščine Marko Osredkar se je delegatotn zahva-lil za delo v iztekajočem se man-datu in podal oceno delovanja delegatskega sistema v OZS Ljubljana Moste-Polje. Delegati so se strinjali z njegovo ugotovi-tvijo, da se je delegatski sistem v lem mandatnem obdobju uve-ljavil in razvil, predvsem pa se je utrdila zavest delegatov, da lahko neposredno odločajo o zbiranju in porabi denarja za zdravstveno varstvo prebival-stva, postavljajo delegatska vprašanja in zahtevajo odgovore ter zavrnejo gradiva in zahtevajo popravke. Enotni so si bili v ugo-tovitvi, da bo delovni načrt OZS za l»to 1982 omogočal nadaljnji razvoj delegatskega sistema, saj pomeni s predvidenimi vsebin-skimi temami o konkretni pro-blematiki v celoti kvalitetnejša izhodišča za delo novoizvoljenim delegatom. ANKA JOŠT-DOMA