Leto XIII St. 5 Ravne na Koroškem, 30. april 1976 Izdaja odbor za informiranje in kulturno dejavnost Železarne Ravne Ureja uredniški odbor Jože Delalut, Alojz Janežič, Marjan Kolar, Frančiška Korošec, Ivanka Prislan, Jože Sater Odgovorni urednik: Marjan Kolar Telefon 86 031, int. 304 Tiska CGP Mariborski tisk Maribor Glasilo je po 7. točki prvega odstavka 36. člena zakona o obdavčenju proizvodov in storitev v prometu (Ur. list SFRJ, št. 33/72) in formacije SRS, št. 421-1/72 mnenju sekretariata za in-prosto plačila prometnega davka JMaš /. V spominu starih delavcev diši Pffi maj po gozdovih in fratah. njih so morali na dogovorjene Kraje svojih praznovanj, ker jav-n° niso smeli slaviti. Zdaj boje-Vl\i, zdaj skriti so bili v dvajsetih, desetih letih prvi maji; tudi krvavo rdeči so kje tragično za-Pisani vmes. Praznike si je enako kot svobo-a° bilo treba priboriti. Potem so prišli ponosni prvi z godbo ob glavnem vhodu tovarno, z govori na hitro po-. Goljenem odru, s čestitkami za ek>vne zmage in tovariškimi stiski rok. Barakarski in perzonalski prvi j aH so bili to. Toliko vsega je bi-° takrat treba še zgraditi, po-„<*» p železarni in kraju, da so , ll šestdnevni delovni tedni pre-?e Bilo treba še udar-lskih nedelj zraven. iatinike s* k**0 treba pride- Seriat° S7no odkrili čudovito be-ne®a združenega dela, to dekvf10?* Pa samostojno izraziti v pr T11* organizaciji ali na trgu. (Dorr0sto Povedano — delavci (jnK aJ° s svojim delom ustvariti vreH bistveno, kakšno je ,2n?s’t ustvarjajo, ampak to, da uP„4 04110 to vrednost samostojno Prik in tzraziti — torej v ustvarjenem dohodku, bistv °S* ustvariati dohodek je ti; Jfn,a komponenta, saj brez te v kakorkoli govoriti o kj^ , k°t ceMcd združenega dela, svm delavec ustvarja pogoje za ip družbenoekonomski položaj samn!'esn,^uje sv°je pravico do pj^upravljanja. Ce gledamo režuH* — izdelek — kot končni hitro i dola’ Pa nam je kaj ^Uat n°’ da ie P1®izvod re- orga . ®kupnega dela delavcev, (tu ip .anlh v različnih TOZD l°vne mišljen samo proizvod de-ltaVn , organizacije 2elezarne Pttisp^' Delavci v vsaki TOZD ZUltat,, ■ k temu skupnemu re-I? torej tudi prispevajo k dela __ končnega rezultata £e]e?a~~ Proizvodu, ki »zapusti« bosti 11110 ,^avne- V tej poveza-kolikštf8 Potrebno ugotoviti, del vrednosti — dohod- ka — je s svojim delom ustvarila vsaka TOZD posebej. Tak prispevek je rezultat dela kot materialne osnove delavčevega družbenoekonomskega položaja. Pri tem pa moramo odkrito povedati, da brez dela ne more biti rezultatov, ne more biti dohodka TOZD. Vzpostaviti dohodkovne odnose na realno bazo je bistvena naloga vseh, ki nosijo odgovornost v procesu upravljanja TOZD in samoupravnem odločanju nasploh. Še precej je povedati na račun vzpostavitve dohodkovnih odnosov; tudi praksa bo narekovala svoje in premagati bo potrebno tudi kakšno oviro, ki se RAZVOJ NAŠIH TOZD V skladu z uveljavitvijo ustavnih dopolnil v letu 1973 smo v železarni kmalu pristopili k ustanavljanju TOZD. Pri tem nismo imeli nobenih izkušenj, teoretična stališča pa so bila že precej splošna in je bilo zato težko najti rešitve za konkretna vprašanja, ki so se pri oblikovanju novih TOZD postavljala. Tako je železarna danes uradno organizirana v tri TOZD in eno organizacijo Skupnih služb. Pri oblikovanju novih TOZD smo bili nekoliko previdni, s tem da bi lahko postopno nadalje razvijali nove TOZD, ko bomo samoupravno in operativno sposobni reševati nove naloge. Jeseni 1974 je na pobudo družbeno političnih organizacij ponovno stekla akcija, v kateri smo začeli proučevati pravilnost samoupravnega organiziranja v železarni na podlagi nove ustave ter sklepov in stališč zveze komunistov. Posebna komisija za možnost organiziranja novih TOZD ter družbeno politične organizacije so ugotovile, da obstajajo pogoji za samoupravno organiziranost delavcev v novih TOZD železarne. Osnovna Izhodišča ustave za organiziranje TOZD: — da je TOZD delovna celota, — da je rezultat dela TOZD izmerljiv v vrednosti, — da delavci TOZD morejo uresničevati družbenoekonomske funkcije, so dana več organizacijskim enotam železarne, kot pa je sedaj pri nas TOZD. Po osnutku »Analize pogojev za organiziranje delov TOZD v železarni« je v glavnem poznano število TOZD in število Skupnih služb. V zadnjem času se sicer opravljajo določeni popravki prvotnega osnutka, vendar to za samoupravno vsebino združevanja delavcev v TOZD ni posebej pomembno. ZA ZDRAVE SAMOUPRAVNE DOHODKOVNE ODNOSE V najnovejšem konceptu smo v železarni prišli do tega, da je treba ustanoviti: — proizvodne TOZD, — storitvene TOZD in — organizacije skupnih služb. Proizvodne TOZD so v glavnem poznane. To so vsi proizvodni obrati. Storitvene TOZD je še vedno malo prezgodaj taksativno naštevati. Vsebinsko so to bo pojavila kot plod nerealnih mišljenj. Ob vsem tem ne smemo mimo bistva: delavec, združen z delom drugih delavcev in organiziran v TOZD, mora v svoji TOZD obvladati vsa družbenoekonomska razmerja. Iz našega elaborata, kjer ugotavljamo pogoje za organiziranje TOZD, je razvidno, da je usmeritev k vzpostavitvi dohodkovnih odnosov pravilno zastavljena in tako bodo ustvarjeni tudi začetni pogoji za uveljavitev realnih dohodkovnih odnosov. Pri organiziranju TOZD moramo tudi zagotoviti pogoje za vse organizacijske enote, ki lahko v vrednosti izrazijo svoje storitve in te storitve opravljajo za proizvodne TOZD. Skupne službe so ostale organizacijske enote, ki v podjetju opravljajo strokovno — administrativne posle za poslovodne in samoupravne organe. Med temi tremi samoupravnimi organizacijskimi tvorbami bo treba jasno izoblikovati in vzpostavljati zdrave samoupravne dohodkovne odnose. Nič manj pomembna naloga, ki pa je v pretežni meri vezana na družbenopolitične organizacije, je splošni dvig samoupravne miselnosti, ki mora biti primarno prisotna na področju ustvarjanja, ker bo le tako kaj mogoče samoupravno razporejati. MED PROIZVODNJO IN STORITVAMI JE POVRATNA POVEZAVA Delitev novo ustvarjene vrednosti mora biti pravica delavcev, ki to vrednost tudi ustvarjajo, tj. v glavnem v vseh naših proizvodnih TOZD. Ker pa zaradi ekonomičnosti poslovanja prenašajo proizvodne TOZD nekatere poslovne funkcije na storitvene TOZD in skupne službe, bodo morale odstopiti tudi tak del sredstev, da bodo te sposobne opravljati funkcije, ki so jih sprejele od proizvodnih TOZD. Minimalno so ta sredstva definirana s sredstvi za osebne dohodke in družbeni standard. Prav gotovo pa mora obstajati močna povratna povezava. Sredstva, ki učinkovito samoupravljanje. Ni dvoma o tem, da mora biti samoupravljanje organizirano tako, da se uveljavi čim bolj neposredno odločanje delavcev TOZD o vseh bistvenih vprašanjih, ki nastopajo v procesu dela in družbene reprodukcije. Menim, da imamo v našem kolektivu že toliko samoupravnih izkušenj, ki jih bomo lahko uspešno uporabljali pri nadaljnjem delu. Izhodišča za bodočo samoupravno organiziranost so navedena v elaboratu. Ta izhodišča že upoštevajo načela novega zakona o združenem delu. Rudolf Lenassi, dipl. iur. jih te službe prejemajo od proizvodnih TOZD, morajo biti tesno vezana na ustvarjeni dohodek TOZD tako v pozitivnem kot v negativnem smislu, ker je boljši ali slabši poslovni uspeh proizvodne TOZD v veliki meri odvisen od boljših ali slabših storitev storitvenih TOZD in boljših ali slabših poslovnih informacij in analiz skupnih služb. Razumljivo je, da moramo te medsebojne povezave pozitivno razumeti in organizirati v duhu samoupravljanja. Odločno je treba iztrebiti kakršnokoli negativna tendenciozna prizadevanja, ki bi škodovala nadaljnjemu razvoju samoupravnega sistema in doseganju čim boljših poslovnih uspehov. PROTI OZKIM INTERESOM Iz dohodkovnih povezav med organizacijskimi tvorbami, ki sem jih skušal analizirati v prejšnjih odstavkih, izhajajo tudi vsebinski odnosi med zaposlenimi po teh organizacijskih tvorbah. Večkrat uporabljena fraza »MI — VI« na področju samoupravnega organiziranja v TOZD in skupne službe skoraj ničesar ne pove, ker jo je mogoče obojestransko uporabljati, ker morajo tako skupne službe kot TOZD odigrati pozitivno vlogo v tem samoupravnem organiziranju. Ce naj bi pri tem skupne službe bolj negativno izzvenele, moramo pri tem takoj ugotoviti, da je v skupnih službah veliko strokovnega kadra, ki z raziskovalnim delom, Stari most Bodoči medsebojni odnosi v železarni novo tehnologijo, analizami, organizacijskim delom itd. lahko pomembno vpliva na boljše poslovne rezultate proizvodnih TOZD. Pri sedanji organiziranosti treh TOZD in ene organizacije skupnih služb opažamo določene negativne tendence. Lahko bi rekli, da je preveč prisotno prizadevanje za dober poslovni uspeh posamezne TOZD na račun druge, da posamezne TOZD zelo dobro poznajo samoupravne sporazume in druge samoupravne akte ter jih želijo uporabljati takrat, ko gre za njihov ozki interes, in da se izogibajo njihove uporabe takrat, kadar to ni v skladu z ozkim interesom TOZD. Definicija optimalnega samoupravnega in poslovnega učinka v odnosih med TOZD je zahtevna naloga in velikokrat ni v celoti skladna z interesom posamezne TOZD. Tu bo treba še tudi veliko narediti pri teoretičnem razčiščevanju o posameznih elementih družbene reprodukcije. ZAMUDA — ZA VEČJO KVALITETO NOVIH TOZD Na koncu bi želel še nekaj reči o intenzivnosti ustanavljanja no- KOMITE ZKS ŽELEZARNE: Gradivo o uveljavljanju samoupravnega družbenega planiranja je izdal CK ZKS, obravnaval pa ga je svet ZK Slovenskih železarn. Poročilo generalnega direktorja SZ tov. Klančnika se je v glavnem nanašalo na srednjeročni razvoj slovenskega železarstva v letih 1976—1980. Med drugim je poudaril, da slovenske železarne stojijo visoko v slovenskem gospodarstvu. Vse tri železarne imajo svoje letne in srednjeročne načrte, niso pa rešena vprašanja do odjemalcev, niso sklenjeni družbeni dogovori. Tov. Žnidar je povedal o planiranju pri nas naslednje: postavili smo realen letni in srednjeročni plan. Z njegovim nastajanjem so se izoblikovala tudi izhodišča, ki jih je sprejela delovna organizacija, sestavljena organizacija in občina. Na podlagi teh izhodišč so nastajali konkretni plani, pri tem so sodelovale posamezne službe, tako smo dobili plane razvoja posameznih TOZD. V planiranju so bile prevzete obveznosti do združene organizacije, ni pa še rešeno financiranje znotraj delovne organizacije, tako da sredstva združujemo za energijo, repromateriale ter sredstva za občino in družbeno dejavnost. Predlagamo, da bi na ravni Slovenskih železarn sklenili z energetiki sporazum o oskrbovanju z elektriko za petletno obdobje. To bi moralo biti uskladeno v okviru UJZ, vendar se na tem vih TOZD. Marsikdaj slišimo kritiko, da se ta proces vse prepočasi odvija, da ni pravega interesa itd. Kolikor podrobneje analiziramo proces ustanavljanja TOZD, lahko ugotovimo, da bi ta proces lahko tekel hitreje. Pozitivno pa maramo oceniti, da nismo formalno pristopili k ustanavljanju več TOZD, kar bi lahko imelo namesto pozitivnih zelo velike negativne učinke. Mislim, da so se v tem času rešila pomembna praktična vprašanja in pojmovanje TOZD je v praksi dobilo pravilen pomen med najširšo maso delovnih ljudi. Pri politično zastavljeni akciji o ustanavljanju novih TOZD — v železarni moramo imeti dovolj posluha in dati strokovnim službam možnost, da tudi operativno pripravijo in izoblikujejo medsebojne dohodkovne odnose ter izdelajo samoupravne sporazume v skladu z osnovnimi načeli, ki jih določa ustava. Tako bomo, sicer z malo zamude, dosegli veliko večjo kvaliteto v delu in medsebojnih odnosih med TOZD in organizacijami skupnih služb. Edo Javornik, sekretar komiteja ZKS Železarne Ravne področju zelo razhajamo. Ukrepi zveznih organov, ki so dali prednost tistim železarnam, ki imajo svoje surovine, predvsem pa niso vezane na električno energijo, so zelo prizadeli predvsem železarni Jesenice in Štore. Vodstvo SZ si prizadeva, da bi bila ta stališča spremenjena. ZA SKUPEN JEZIK S PREDELOVALNO INDUSTRIJO Slovenska predelovalna industrija uporablja predvsem jekla nižjih kvalitet, mi pa proizvajamo višje kvalitete. To pomeni, da pri njej nimamo podpore oziroma da ni bilo družbene uskladitve pri načrtovanju proizvodnje. Prav tako ne opravlja svoje naloge trgovina, kar kažejo njene velike zaloge. Novi pogoji nam narekujejo, da bomo morali imeti za surovine lastna sredstva, za repromaterial, ki ga uvažamo, pa ustvarjati lastna devizna sredstva. Železarna Ravne se dogovarja tudi o vlaganju tujega kapitala, predvsem v proizvodnjo valjev in pnevmatičnega orodja. Razprava je povedala, da v železarni že dolgo načrtujemo našo proizvodnjo kakor tudi rast podjetja in smo take elemente rasti imeli zajete v srednjeročnih planih. Težko sprejemamo kritiko predelovalcev, da nočemo delati materialov, ki bi ustrezali njihovim načrtom. Izhod iz sedanjega položaja vidimo v tem, da gredo oni v predelavo kvalitetnejših jekel. Tehten je bil pomislek, ali naši načrti niso bili izdelam na podlagi potreb predelovalne industrije, temveč bolj na podlagi prognoz. Člani komiteja menijo, da mora družbeno planiranje potekati uskladeno. Posamezne delovne organizacije morajo gledati tudi na širši razvoj občine, saj vidimo, da nimamo urejenega šolstva, otroškega varstva itn. CK ZKS je treba podati obširno poročilo o družbenem planiranju pri nas, o tem pa je treba tudi razpravljati. POLITIČNO PODPRETI SKLEP DELAVSKEGA SVETA Služba za OD je izdelala predlog o delitvi OD, pri tem pa se moramo tudi komunisti opredeliti za postopek, ki ga je predlagala. Delavska svet je sprejel predlog, da ostanejo OD do junija na isti ravni kot OD v februarju. Ta sklep morajo obravnavati vse OZ, razširjeni odbori sindikata in mladina ter ga podpreti. Diskusije na seji delavskega sveta so bile zelo ostre, ker delavci ne zaupajo več rokom, postavljenim za sprejem novega sporazuma. Družbenopolitične organizacije se moramo zavedati, da roke držimo, sicer pa odgovorne pokličemo na zagovor. NAČRTOVALI SMO STROKOVNO IN DEMOKRATIČNO Na koncu so člani komiteja zaključili: — družbeno planiranje je bilo strokovno; pri njem so bile navzoče družbenopolitične organizacije, organi delavskega samoupravljanja, delovne skupine in zbori delovnih ljudi. — Komite je ugotovil določeno praznino v planiranju na ravni občine, republike in zveze. Načrtovala se je le zasedba kapacitet, rezultat tega pa je bil enostranski razvoj. Sredstva za investicijsko izgradnjo je treba pravilno razporediti in vlagati glede na dane pogoje posameznih regij. Komunisti železarne si bomo čim bolj prizadevali za to. — Komite daje politično podporo sklepom samoupravnih organov o ustavitvi naraščanja OD do junija 1976. Zavezuje pa vse OOZ, da dajo enako politično podporo na zboru delovnih ljudi in delovnih skupin. S postopkom je treba pričeti takoj, da bo do konca maja zaključen. Samoupravni sporazum o delitvi OD mora z istim datumom biti uveljavljen za vse TOZD. Konrad Bezjak IZ DELA OK ZKS RAVNE Občinska konferenca OK ZKS Ravne je na 6. sejii ocenila uresničevanje politike ZK v občini in na podlagi tega določila nadaljnjo usmeritev dela osnovnih organizacij ter aktiva ZK. Komite OK ZKS Ravne je bil zadolžen, da sprejme konkreten akcijski program dela, ki naj bi sprožil širšo akcijo v odpravljanju nekaterih slabosti in bi hkrati krepil družbeno vlogo ZK- Tekoče naloge komiteja: obravnavati mora aktualne probleme, ki imajo v občini širši p°' men, konkretizirati in uresničevati sklepe konference in višjih organov ZK, usmerjati delo osnovnih organizacij in oddelkom pri tistih vprašanjih, ki zahtevajo enotno in usklajeno akcijo ZK v občini. USPOSABLJANJE ČLANSTVA ZK Po sklepu 6. seje OK ZKS Ravne je naloga vsakega član8 ZK, da se usposablja ne gled6 na to, kaj dela in kakšne funkcije opravlja. Prav tako so osnovne organizacije dolžne skrbet' za usposabljanje svojega članstva in morajo v ta namen izdelat1 programe idejnopolitičnega iz°' braževanja ter si v svojih vrstah zagotoviti predavatelje. Komite pa bo prek idejnopoh' tične komisije organiziral seminarje za vse člane v občini n8 teme: — preobrazba srednjega šol' stva v usmerjeno izobraževanj6, — zunanjepolitični dogodki 'h razmere, — zakon o združenem delu. To je le groba usmeritev del8 komiteja in konference, sicer P3 se bo program dopolnjeval tak8, kot bodo narekovale družbenopolitične razmere v občini in zahteve višjih organov ZKS l” ZKJ. Kako izpolnjujemo gospodar* ski načrt Čeprav v marcu še nismo dosegli planirane proizvodnje, smo se 3* bolj približali kot v prvih dveh mesecih. Za mesečnim načrtom skuph proizvodnje smo zaostali za 2,8 %. Odpremljena količina izdelkov P je bila za 4,9 °/o manjša od planirane, kar hkrati pomeni, da je bil znatno nižja kot v prvih dveh mesecih letošnjega leta. Večja skuph proizvodnja je vplivala zato na povečanje zalog, vrednost prodan'8 izdelkov pa je bila za 6,9 %> nižja kot predvideva mesečni načrt. Izih6' ček je v marcu nižji, produktivnost, ki je sicer nižja od planirane, P je porasla. Planirana mesečna skupna proizvodnja je bila presežena v treh ratih TOZD MP, za načrtom pa zaostajata valjarna in jeklovlek-valjarni so na nižjo proizvodnjo vplivali predvsem izpadi komPrl’ miiranega zraka in proizvodnja drobnih profilov, jeklovlek pa nih1 dovolj naročil. Realizacija v tej TOZD zaostaja za planirano za 7,9 tj. bolj kot odprema, kar pomeni, da so bile dosežene prodajne ceh nižje od načrtovanih. V TOZD MO je presegel planirano mesečno skupno proizvodnjo * obrat strojev in delov, vsi drugi obrati pa veliko zaostajajo za nac1' tom. Najbolj zaostaja obrat industrijskih nožev, ki ima od letošnjež. leta dalje v svojem proizvodnem programu tudi izdelavo compoi"1 Za uskladeno družbeno planiranje Na pobudo komunistov v TRO se je komite ZK železarne 5. 4. 1976 sestal v tej TOZD. Obravnaval je: — uveljavljanje samoupravnega družbenega planiranja v TOZD, OZD in SOZD Slovenske železarne, s tem v zvezi pa tudi uveljavitev ustavne vloge in položaj delavca v TOZD in občana v krajevni skupnosti kot temeljnega nosilca planiranja; — predlog odbora za OD v zvezi s prehodom na novi sistem delitve osebnih dohodkov. Proizvodni rezultati se po obratih zelo razlikujejo, kar kaže naslednji pregled dosežkov: % doseganja mesečnega % doseganja mesečnega načrta vrednosti proda- Obrat (TOZD) načrta skupne proizvod- nih izdelkov kupcem iz- nje v marcu ven DO (eksterne reali- zacije) v marcu Jeklarna 100,1 — Jeklolivarna 101,9 99,8 Valjarna 94,7 87,2 Kovačnica 108,9 113,4 Jeklovlek 69,2 58,5 Skupaj TOZD MP 97,6 92,1 Obrat strojev in delov 103,7 93,7 Obrat ind. nožev 39,8 121,6 Obrat pnev. strojev 41,0 73,7 Vzmet arna 74,6 73,5 Skupaj TOZD MO 84,0 92,7 TOZD TRO Prevalje 92,0 112,4 Skupaj delov. org. 97,2 93,2 Srediic. Od celoitne načrtovane količine odpade na gredice 46%. Ker v marcu gredic niso delali, je to vplivalo na procent doseganja planirane skupne proizvodnje, nožev in brzoreznega orodja pa je obrat izdelal 25,4% manj, kot predvideva načrt. Obrat pnevmatičnih strojev je izdelal sicer več delov na zalogo (77,6 %> od načrtovane proizvodnje), kot gotova proizvodnja pa so upoštevani le izdelki, ki so odpremljeni y špedicijo. Vsi obrati TOZD MO razen obrata strojev in delov pa «najo premalo naročil, zato ne izpolnjujejo proizvodnih načrtov. Dosežena vrednost prodanih izdelkov je bila 7,3 % nižja od planirane, Presegel pa jo je obrat industrijskih nožev, ki je odpremi! del izdelkov iz zalog. TOZD TRO Prevalje zaostaja za planiranimi količinami izdelkov Za 8%, realizacijo pa je presegla zaradi večje odpreme izdelkov iz zalog, Z mesecem marcem je bil zaključen prvi kvartal, zato navajamo ‘Udi proizvodne rezultate za to obdobje: , . Vrednost prodanih Skupna proizvodnja izdelkov kupcem izven v I. kvartalu DO (eksterna realizacija) °brat (TOZD) 2 o . • > N O - 92,6 94.8 86,5 103,0 73.8 90,1 •Julama čklolivama Valjarna Kovačnica !i$lovlek Skupaj TOZD MP _ ^brat str. in delov 135,2 Prat ind. nožev 124,8 Prat pnevm. str. 113,8 čZnieterna 81,3 Skupaj TOZD MO_________106,2 T°ZD TRO Prevalje 70,1 ?kupaj del. org. 90,5 OJ F—-4 a C t, OJ cd W) > d M 1 t! >o t-i CD t- e 03 03 OS 9 C N r-i 99.7 101,0 91.1 106,4 70.8 95.6 100,1 54.2 64.3 84.4 88,3 90.7 95,4 .3 St?sS a? c > N o 117.1 94,5 107.2 10!,0 101.2 156,9 121,2 119,6 93,0 J.28,9 100,4 107,1 f s SL OJ 5° > $ ra M rS HH CD 75 c-® ra co ct, 9 C N rH 103,5 98.9 104,1 72,0 98.0 90,5 91.0 78,7 94.9 89,9 94,4 95,9 . Četrtletni proizvodni rezultati so slabši od planiranih Rženih v prvem kvartalu lani. za 1. 1976 in Z. I. Zbori morajo zaživeti skupna akcija za uveljavitev neposrednih oblik ODLOČANJA UDZWi delovnih ljudi in samo-kar v?e del°vr»e skupine niso to, da k- rnorali biti. Kaj storiti, n,:«,, zaživeli tako, kot je za-'^'jeno? p Je bila edina tema razšlr-Ut»raSa sestanka komisije samo-avne delavske kontrole prve dni v aprilu. Na seji so sodelovali še predsedniki sindikalnih in mladinskih organizacij, sekretarji OZK, vodje zborov delovnih ljudi ter večina vodstvenih delavcev TOZD mehanske obdelave. Komisija, M je za razvoj sa- moupravnih odnosov in poglabljanje samoupravljanja še posebej zainteresirana, je to vprašanje sicer že večkrat obravnavala. Končno je uvidela, da se ga je treba lotiti na širši osnovi. Rezultat je bil skupna seja. Na njej so poizkušali stanje kar se le da objektivno oceniti. Ugotovili so, da je vzrokov za neučinkovito delovanje zborov precej. Ne glede na to, kakšne narave so, jih je treba začeti vse po vrsti in dosledno odpravljati Zanemarjati ne bi smeli še tako nepomembnih ovir. Poleg že običajnih kritik na račun slabega obveščanja, neustrezno pripravljenih gradiv za razpravo ipd. so na tej seji kritično ocenili tudi odnos posameznih članov delavne Skupnosti, ki če-sto z nekonstruktivno kritiko ali s tendencioznim kritiziranjem vsega obstoječega poizkušajo minirati vzdušje na zboru ali delovni skupini. S takim obnašanjem kažejo do samoupravne stvarnosti prikrit ali neprikrit sovražen odnos. Takih sicer ni mnogo, naloga vseh ostalih, napredno mislečih in angažiranih delavcev pa je, da se jim sproti in odločno postavijo po robu. Za izboljšanje delovanja zborov delovnih ljudi in delovnih Skupin je komisija delavske kontrole na skupnem sestanku s predstavniki družbenopolitičnih organizacij sprejela naslednje sklepe in stališča: — Pred sklicem zbora delovnih ljudi se mora v bodoče v obratu (bodoči TOZD), obvezno sestati politični aktiv (sindikat, mladina, ZK, vodstvo itd.), se do predloženega gradiva dn načina obravnave opredeliti, sprejeti stališče in to stališče potem na zboru tudi aktivno zastopati. Se zlasti se je treba dogovoriti za enoten in učinkovit nastop proti vsem objektivnim dn subjektivnim silam in dejavnikom, ki onemogočajo učinkovito delovanje zbora. Slabo pripravljene in v naglici sklicane zbore je treba v bodoče odločno odklanjati. Gradivo za obravnavo na Zborih se mora Objavljati kot priloga štirinajstdnevnega Fužinarja. — Cimprej je treba aktivirati samoupravne delovne skupine in pričeti z uvajanjem dvofaznega sistema odločanja. — O času in kraju sestajanja morajo biti vsi delavci na ustrezen način obveščena vsaj dva dni pred zborom. Pri sestajanju je treba posvetiti več pozornosti vprašanju časa, ki je predviden za raizpravo o določenem vprašanju, prostora za sestajanje ter vodenju zbora. — Potrebno je takoj začeti z izdelavo poslovnika za delo zborov delovnih ljudi in samoupravnih delovnih skupin. — Družbenopolitične organizacije se morajo v razreševanje aktualnih vprašanj v zvezi z delom zborov delovnih ljudi in delovnih skupin vključevati aktivneje kot doslej. — Do sprejema zakona o združenem delu, ki bo podrobno opredelil področje delovanja zborov delovnih ljudi in delovnih skupin, morajo odgovorni delavci pred posredovanjem določenega predloga v razpravo in sprejem na Zbore preučiti pravilnost in us- Lišp treznost takšnega načina obravnave in odločanja. Udeleženci sestanka so se razšli z občutkom, da je bal njihov dogovor ploden, čeprav najbrž s tem še ni mnogo storjenega. Pozitivno je že to, da smo se problema lotili. Verjetno se ga bomo morali še večkrat tudi na drugih nivojih, da bodo stvari končno stekle. Pri večini delavcev se mora pojaviti občutek, da gre pri Sklicu zbora le še za kaj drugega kot za formalno dviganje rok. Janko Dežman O delu Kjer delo straži hišo, revščina ne more vanjo. Delavnost je najboljša loterija. Delo daje več kot sredstva za življenje; daje nam življenje. Prava beda se začne šele, ko nam delo ne diši več. Sila kola lomi, delo pa uči, kako se ubranimo sile. Kdor zna in hoče delati, je do neke mere zmeraj gospodar svoje usode. * Ce bi bilo delo lahko, bi ga župan opravljal sam. (Star nemški pregovor) Nepretrgano delo postane z navado lažje. Demokrit * Današnji ljudje mislijo, da je treba delo urediti tako, da prinaša čimveč dobička. To je napačno mnenje. Urediti ga je treba tako, da ljudi osrečuje. P. Ernst Kritika delovanja delegatskega sistema S SEJE DELAVSKEGA SVETA TOZD MEHANSKE OBDELAVE Zadnjega dne v marcu se je na 25. redni seji sestal delavski svet TOZD mehanske obdelave. Pregledali so Izvrševanje sklepov predhodnih dveh sej, sprejeli osnutek samoupravnega sporazuma o enotnih načelih delitve OD, ki je skupaj z drugimi splošnimi akti novega delitvenega sistema posredovan v javno razpravo. Delegati so nato potrdili tudi predlog operativnega plana osebnega dohodka po mesecih za leto 1976. Ob tem so potrdili tudi predlog nekaterih ukrepov, potrebnih pri oblikovanju dohodka in osebnih dohodkov v prehodnem obdobju do uveljavitve novega sistema delitve OD. Ta naj bi predvidoma stopil v veljavo sredi letošnjega leta. Na tej seji je delavski svet odločal tudi o zasedbi delovnega mesta šefa prodaje TOZD MO, ki je bilo od odhoda ing. Cimermana jeseni 1975 nezasedeno. Za novega šefa prodaje je bil izvoljen Potočnik Tone. Delavski svet je na tej seji obravnaval in sprejel tudi predlog poslovnega združenja orodne industrije Alat iz Beograda za vračilo nerazporejenega dela dohodka po zaključnem računu za leto 1975. Alat nam je meseca marca po sprejemu zaključnega računa vrnil vsoto 6.086,90 din, kar predstavlja 3,25 °/o njenega nerazporejenega dela dohodka, našega prispevka v preteklem letu. Ob tem, ko so nam omenjeni nerazporejeni del dohodka vrnili, so obenem prosili, da jim ga ponovno odstopimo. Delovna skupnost Alata bo to vsoto porabila kot akontacijo za vplačilo ustreznemu institutu, ki bo za potrebe članic poslovnega združenja izdelal študijo o orodni industriji Jugoslavije. Osrednje vprašanje, ki se je obravnavalo na seji, je bil sprejem samoupravnih sporazumov o višini prispevnih stopenj in izločanju sredstev za financiranje po- Učenci se po končani osnovni šoli vse manj odločajo za poklicne šole, ker delo v poklicih zahteva precej fizičnih naporov, še posebej v takšnih tovarnah, kot je naša. Pri nas že sedmo leto ni nikogar, ki bi se odločil za poklic topilca, kar pomeni, da je odstotek kvalificiranih topilcev le neznaten. Leta 1974 so se predstavniki delovnih organizacij skupaj s TIS, ravnatelji OS in zavodom za zaposlovanje dogovorili, da poklicno usmerjanje ni samo stvar OZD. Celo škodljivo da je, ker je propagandnega pomena in prikazuje poklice dostikrat drugače, kot v resnici so. Tako je skrb za poklicno usmerjanje prevzel zavod za zaposlovanje, ki najprej zbere podatke o številu učnih mest v vseh OZD in to objavi v posebnem informatorju, ki vsebuje še vse Informacije o šolah, štipendijah in podobno, vendar te Informacije niso dovolj natan- treb in programov samoupravnih interesnih skupnosti v letu 1976. Potem ko so naši delegati v skupščinah samoupravnih interesnih skupnosti glasovali za predloge prispevnih stopenj, ko so naši delegati v občinski skupščini glasovali za družbeni dogovor o razporejanju dohodka v občini in smo se tako na relativno široki osnovi za te stopnje že opredelili, verjetno o višini prispevnih stopenj, koordiniranih na republiški ravni, ni bilo smotrno na veliko razpravljati. Delavski svet se je s predlaganimi stopnjami tako strinjal. Ob tem pa so delegati zelo ostro, kritično ocenili postopek dogovarjanja in funkcioniranje delegatskega sistema nasploh, še zlasti pa v naši delovni organizaciji, kjer smo direktno prizadeti. V razpravi so ugotavljali, da je delo delegatov in delegacij v naši delovni organizaciji nezadovoljivo, da smo tako rekoč šele na začetku. V bodoče bo treba za delegacije organizirati ustrezno strokovno pomoč, ki bi jo določene službe že sedaj lahko v večji meri nudile. Potrebno bo organi- Sestanek, katerikoli, je dogovor, ki mora dati končne rezultate. To so sklepi, izraz opredelitve udeležencev do konkretnega vprašanja. Naknadno oblikovanje sklepov po nekem telesu ali na drug način je praviloma slabo. Pri delu samoupravnih organov smo s tako prakso v glavnem že prenehali, še zmeraj pa je več ali manj prisotna pri družbenopolitičnih organizacijah. Osnovni vzrok je v tem, da so ravno te seje — v primerjavi s samoupravo — slabše pripravljene. Obsta- čne, ne nudijo določnejše podobe o posameznih poklicih. V železarni so pripravili bro-šurico, v kateri je na splošno predstavljena železarna, njen tehnološki razvoj, možnosti kulturnega življenja v kraju, glavni namen pa je v privlačni obliki prikazati prihodnost metalurških poklicev. Velik vpliv na otroke pa imajo starši, saj večina teh, ki poznajo delo valjarjev, topilcev itn., odsvetuje svojim otrokom odločitev za metalurške poklice, kajti tehnologija dela v topilnici ali valjarni je še zmeraj taka, da zahteva velik fizičen napor. Premalo pa na tem področju store osnovne šole, ki večji del govore le o srednješolskem izobraževanju. Morda se bo stanje izboljšalo, ko bodo to funkcijo prevzeli bodoči centri usmerjenega Izobraževanja, strokovni delavci, psihologi in sociologi. r. a. zirati bolj ustrezne oblike informiranja, posvetiti večjo pozornost izbiri kandidatov, ki jih volimo v delegacije, in še mnogo drugega. Med drugim je bil podan predlog, da bi v bodoče razbili delegacijo pokojninskega in invalidskega zavarovanja ter socialnega skrbstva. Po razpravi in sprejemu sporazumov s prispevnimi stopnjami je bila izražena zahteva, da morajo samoupravne interesne skupnosti v naslednji številki Informativnega fužinarja objaviti kratka in razumljiva poročila o realizaciji nalog v preteklem letu, povzetek zaključnega računa in program za leto 1976. Samoupravne interesne skupnosti sicer dostavljajo poročila, vendar so preobsežna in težko razumljiva ter neprimerna za objavo. Delegati delavskega sveta TOZD MO so smatrali, da ni naloga strokovnih služb železarne, ubadati se s pripravljanjem razumljivo in kratko oblikovanih poročil o delu samoupravnih interesnih skupnosti, temveč mora tako poročilo pripraviti in objaviti strokovna služba SIS. Janko Dežman j a jo pa tudi drugi, po teži zelo različni vzroki. Menim, da ne sme biti sestanek prej sklenjen, dokler se udeleženci niso do nekega problema konkretno opredelili, glasovali. Sicer pa se je v zadnjem času razpasla grda navada, da se nekaterim udeležencem sestankov sploh ne ljubi glasovati. Za malo se jim zdi dvigovati roke. Ni znano, ali gre za lenobo, indiferenten odnos ali omalovaževanje. V vsakem primeru je takšno ravnanje nesprejemljivo, pa naj gre za glasovanje na sestanku OZK, delavskem svetu ali zboru delovnih ljudi. Sicer pa se vrnimo k sprejemanju stališč in odločitev, zlasti na sejah družbenopolitičnih organizacij, kjer bi rad opozoril na neki sorazmerno razširjen in problematičen pojav. Na dnevnem redu teh sej so praviloma vsaj tri, če ne štiri točke. Pri samoupravnem organu, ko gre običajno za sprejemanje večjega števila alternativnih odločitev, je to normalen pojav. Točka dnevnega reda, npr. na sestanku OZK, pa običajno zahteva razpravo in sklepe oziroma opredelitev do nekega širšega vprašanja, do kompleksnejše tematike, sestavljene iz mnogih komponent. Tako zastavljena točka dnevnega reda je seveda praviloma zgrešena. Izjema, ki je včasih lahko objektivno pogojena, samo potrjuje pravilo. Se bolj zgrešeno pa je, kar se na žalost še prepogosto dogaja, da je tako obširnih točk več. Rezultat tako pripravljene seje je vsesplošno diskutiranje v najrazličnejših smereh. Cesto se diskusija bistvenega vprašanja le bežno dotika. Vsakdo pač govori in iznaša probleme, ki mu leže na Na travniku srcu. Tako sestankovanje je moreča izguba časa, ena sama velika točka »razno«, čeprav bi kdo po sklepih, ki jih je kasneje sestavila komisija za sklepe, sodil drugače. Prepričan sem, da bodo gornje trditve sprožile pri nekaterih odpor, reakcijo, češ da ni tako-Menim, da morajo biti dnevni redi kar se da ozko zastavljeni in diskusije strogo usmerjene. Ce diskutant kritizira, karkoli že, potem je naloga ostalih navzočih, da se do nakazanega problema opredelijo in zavzamejo izglasovano stališče. Ne more in ne sme se dogajati, da bomo na sestanku, v enoinpolumi diskusiji govoril' o proizvodnih in tehnično organizacijskih vprašanjih, komerciali in delovanju delegatskega sistema, kadrovski problematiki }° politiki ter centralnem ogrevanju obenem. Torej: ozko in konkretno zastavljeno vprašanje, usmerjen« diskusija in konkreten sklep, & mora biti vsaj v grobem oblikovan že na seji. K temu bi dodal še, da morajo naši sestanki p°' stati borba mnenj kot osnova Z« sprejem skupnih stališč, ne sam° iznašanje osebnih pogledov h1 stališč brez konfrontacije in bret rezultatov. J. Dežman ALI VESTE, DA 80 IZUMILI akumulator — 1859, anteno — 1895, barometer — 1643, svinčnik — 1662, strelovod — 1752, knjižni tisk — 1440, parni stroj — 1690, parno kladivo — 1839, elektromagnet — 1825, padalo — 1480, kroglični ležaj — 1847, mikrofon — 1878, šivalni stroj — 1755, revolver — 1835, ladijski vijak — 1812, žepno uro — 1505, telefon — 1861, žičnico — 1861, dinamit — 1867, železobeton — 1867, kolo — 1817, nalivnik — 1843. Kako do enotnih stališč Vabimo bodoče metalurge I VI Železarne Ravne RAVNE Se mladi komunisti zavedamo svojih obveznosti Mladi, ki smo vključeni v ZK, se moramo zavedati, da je današnja zveza socialistične Radine vzklila iz revolucionarnega mladinskega in študentskega gibanja, ki se je pod idejnopolitičnim vodstvom Komunistične partije Jugoslavije borila kot sestav-oi del delavskega razreda Jugoslavije proti kapitalistični ureditvi, razrednemu zatiranju in fašističnemu zasužnjevanju ter za ustvaritev socialistične skupnosti svobodnih ljudi. Zveza komunistične mladine Jugoslavije, ustanovljena 10. oktobra 1919 — *e nekaj mesecev po ustanovitvi socialistične delavske partije, — je bila izraz svobodoljubnih tradicij jugoslovanskih narodov in hotenj takratne mlade generacije. SKOJ se je kot politična in borbena organizacija navdihoval ob revolucionarnih Mejah in boju delavskega razreda, razvijal seocialne in nacionalne težnje narodov jn narodnosti ter se boril za uresničitev Mej socializma, svobode in miru. Predhodniki naše organizirane mlade generacije so prebredli težka pota ilegal-*Jega delovanja med monarh ofašistično diktaturo, med katero je marsikdo daroval fj°je mlado življenje za ideje, ki so mu bile svete. Prav tako sta na poziv KPJ k °boroženemu uporu proti okupatorju SKOJ 111 mladina med prvimi dvignila revolucionarne zastave, s čimer sta izpričala mno-Zično junaštvo, požrtvovalnost, domoljubnost ter s tem dala dragocen prispevek k bratstvu in enotnosti vseh narodov in na-r°dnosti Jugoslavije. Zaradi množičnega °dziva mladih v boj proti fašizmu in domačim izdajalcem pa je bila decembra 942 v Bihaču ustanovljena združena zveza Protifašistične mladine Jugoslavije, ki je °t enotna množična organizacija mladih Protifašistov, borcev in domoljubov skupaj s SKOJ uspešno mobilizirala mladino po Vsej deželi za osvoboditev in ustvarjanje Oovega življenja v svobodi. po vojni pa je USAOJ prilagodila svoje Mo takratnim razmeram in se 1946 v Zasmehu preimenovala v LMJ. SKOJ in LMJ s a sodelovali skupaj v vseh oblikah boja izgradnjo socializma na podlagi skupnih rootrov in programov ter tako dosegli vi-®°ko stopnjo socialistične zavesti med naj-lrsimi plastmi mlade generacije; zato sta re LMJ in SKOJ 1948 združili v novo po-no organizacijo LMJ. ZSM je nasledni-organizacije LMJ in nadaljuje delo ZMJ, I90g*ero se Je preimenovala na 7. kongresu Mladinska organizacija do zadnjih kon-leesov ZSM ni bila taka DPO, ki bi zdru-vso mlado generacijo. Bila je orga-Pr a?ja’ ^ ni bila v skladu z našo novo e° razbo, ni zadovoljevala vseh potreb mladega človeka, kar pa je eden izmed vzrokov za neuspešnost njenega delovanja. Kot osnova za spremembo razmer in akcije so mladim služili zaključki in resolucija 9. kongresa ZKJ ter zaključki in resolucija 3. konference ZKJ, ki tudi zavezuje slehernega člana ZKJ k njegovi večji aktivnosti med mlado generacijo. Na podlagi navedenih izhodišč je potekal tudi 9. kongres ZSMS in kongres ZSMJ, s tem pa smo tudi v naši OK ZSM še bolj pospešeno začeli reorganizirati im prilagajati mladinsko organizacijo danim razmeram, zavedajoč se, da reorganizacija ni in ne more biti enkraten poseg v dogajanje in delo mladih, marveč da je to proces, v katerem bomo mladi prilagajali svoje delo, aktivnosti v skladu z razvojem naše samoupravne družbene ureditve. V vseh OO ZSM, združenih v OK, vključujemo približno 65 fl/o vseh mladih v občini, vendar s tem rezultatom vsekakor ne moremo biti zadovoljni, saj se prav delovanju na področju mladinske organizacije nudi široka paleta aktivnosti, ki pa v mnogih sredinah ostaja neizkoriščena. Pojavlja se predvsem to, da se OO vse preveč ukvarjajo s športnimi in kulturnimi dejavnostmi in z gonjo za finančnimi sredstvi, ki omogočajo njihovo delovanje, vse premalo pa se večji del OO v občini posveča jedru delovanja mladinske organizacije, torej idejnopolitičnemu področju, širjenju marksistične ideologije med mladimi ljudmi. Tu pa se moramo zamisliti prav mi, mladi komunisti: — ali izpolnjujemo naše statutarne obveznosti, ki pravijo, da moramo kot idejni vodje nastopati v vseh organiziranih sredinah, — ali ni naše izhodišče delovanja prav ZSM, ki se vključuje v najširšo fronto delovnih ljudi ter skrbi za to, da so problemi mladih hkrati problemi širše družbe in širši družbeni problemi hkrati problemi mlade generacije, — ali ni zato mesto aktivnosti nas mladih komunistov prav v ZSM? Gotovo je, da se naše vodilne idejnopolitične vloge v ZSM ne zavedamo ali pa se ne čutimo dovolj odgovorni, da bi se je lahko zavedali, kljub temu da nas vsi partijski dokumenti k temu zavezujejo in je ZSM kadrovska baza za delovanje vseh drugih družbenopolitičnih organizacij, saj je prav od vzgajanja v ZSM odvisno, kakšni bodo bodoči aktivisti SZDL, sindikata in prav tako ZK. Analiza, ki smo jo izdelali na OK ZSM, kaže pasivnost mladih članov ZK v mladinski organizaciji, saj je vanjo vključenih le 45 °/o komunistov, starih do 27 let. Vsi člani ZK pa se moramo zavedati, da so v zgodovinskih interesih delavskega razreda in njegovi borbi za uresničevanje revolucionarnih ciljev vsebovani tudi bistveni interesi mlade generacije. Zato idejnopolitična usmeritev ZSM temelji na programskih smotrih ZK kot vodilni idejnopolitični sili delavskega razreda in jugoslovanski samoupravni socialistični družbi. Zavest mladine se torej ne poraja ločeno od celotne družbene strukture, ampak se vsa protislovja med različnimi deli družbe pojavljajo med mladino. V zavesti mladine se izraziteje izražajo vsi idejni tokovi in politična previranja, ki se pojavljajo v družbi, to pa kaže tudi na to, da mladina ni homogena in niti, da bi mogla biti. Nerealno bi bilo gledanje na mladino kot celovito družbeno skupino v socialno-eko-nomskem, idejnem in političnem smislu. Zato se ZSM tudi ne pojavlja kot politična partija neke zaprte družbene formacije, zato tudi ne moremo govoriti o neki posebni mladinski ideologiji, ki bi bila dejavnik družbenega napredka. Prav tako mladina ne pridobiva že zaradi svoje mladosti avtomatično svoje zavesti in vizijo družbenega napredka, ampak le-to ustvarjajo najbolj napredne družbene sile, katerih so mladi ljudje le del, ki je sposoben vnesti vanje večji žar in upornost ter tako prispevati svoj del k razvoju sil napredka. Zato Srečanje tudi ni mogoče utemeljevati samostojnega obstoja mladinske napredne zavesti, ki ne bi bila tudi zavest delavskega razreda. Značilno za mlado generacijo je gotovo to, da se mladina hitreje in radikalneje aktivira v družbenih akcijah, v tem pa je vzrok večje odprtosti mladine za novo in manjši vezanosti mladih na preteklost in tradicije. Mladina, ki je tako dojemljiva za vse novo, pa se marsikdaj ne zaveda tega, da vse novo tudi ni napredno — tu pa je pomembno mesto nas mladih komunistov, ki moramo s težnjami in ideologijami, ki so v nasprotju z našim družbenopolitičnim sistemom, opraviti že v njihovi kali. Stojan Gerdej Pozabljene navade Gruča maloštevilnih ljudi se je pojavila na cesti. Od nekod so prinesli rdečo zastavo, zastavo delavstva, preganjano zastavo. Večina jih to opazuje od strani ali skozi napol odprta okna. Nekdo v gruči zakliče: »Živel 1. maj, praznik delovnih ljudi!« Praznik delavcev, praznik, katerega ne smejo praznovati, kajti v sebi nosi preveč boljševiške ideje, škodljive vladajoči kapitalistični družbi. Marsikateri od opazovalcev bi se tako rad pridružil povorki na cesti, vendar se spomni na svojo številno družino in takoj prežene to misel, kajti ve, da bi ga udeležba v povorki lahko stala službe, če že ne kaj hujšega. V svojih srcih pa praznujejo vsi, tudi tisti, ki vse le opazujejo od strani. V srcih se pojavljajo skrite želje, da bi lahko ta praznik enkrat praznovali brezskrbno, brez strahu pred izgubo službe. Tako so želeli in praznovali naši delavci prvi maj pred vojno. Njihove skrite želje so postale stvarnost v naši slavni revoluciji, v naši narodnoosvobodilni borbi. Jutro prvega maja v svobodni Jugoslaviji. Kamor pogledaš, plapolajo zastave. Mlaji se dvigujejo visoko pod nebo. Okna vseh hiš so okrašena z rožami in zastavicami. Čez cesto so napeti transparenti z revolucionarnimi napisi. Srečna povorka, ki prihaja po cesti, nima več opazovalcev, vsi so danes v povorki, okna hiš so prazna. Vsi se vesele, nekaj lepega, enkratnega je v tem veselju, vanj so združene vse skrite želje izpred vojne, vedo, da je ta praznik njihov, zato ga hočejo veselega in srečnega. Časi pa minevajo z naglico, za sabo puščajo spomine na vsa ta lepa praznovanja. Žal spomini iz leta v leto blede, ostajajo bolj prazni, brez tistega žara, ki je včasih vel iz ljudi. Zopet plapolajo zastave, plakati po zidovih opozarjajo na proslave, kakor da bi hoteli ljudi opozoriti na praznik. Godba, ki igra jutranjo budnico, ima le malo opazovalcev, kajti navadili smo se, da ob prazniku, ko ni treba na delo, nekoliko dalje poležimo. Tudi povorke, ki žele opozoriti na nekdanje dni, imajo vedno več opazovalcev. Ljudje jih opazujejo skozi neokrašena okna, s pločnikov in zdi se, da so postali nezainteresirani, ne želijo več sproščeno praznovati, zatopljeni so v svoja razmišljanja, v svoje lastne probleme. Kljub temu vsi le ne mislijo tako, če se spominjajo, da so praznik dela praznovali pred leti mnogo bolj svečano, bolj veselo in sproščeno. Ob tej množici ljudi, ki vse to praznovanje le opazujejo od strani ravno tako kakor nekoč, bi se bilo treba vprašati, zakaj tako. Vsi mi, ki sprejemamo tradicije praznovanja za svoje, vsi mi bi morali biti pri tem veliko bolj s srcem, blišč in mogočnost ne moreta nadomestiti naših oseb- nih občutkov. Mislim, da bi se marsikdo moral vprašati, kaj mu pomeni 1. maj. Če mu pomeni več kakor samo dva prosta dneva, potem je za njega to resnično praznik, samo — ne bi smel ostati opazovalec! Prazniki so zato, da jih praznujemo množično, in da jih tudi občutimo v srcu vsaj približno tako kakor nekoč. Ko prečitamo ta članek, se vprašajmo in si odgovorimo; ali je res potrebno, da vse te lepe navade tako rekoč počasi pozabljamo, ne samo prvi maj, z vsemi našimi prazniki je tako. Ali morda tudi mi ne nosimo dela krivde za to, mi, ki se premalo zavedamo, kaj je našim očetom pomenilo stopati za zastavo v povorki za prvega Zmeraj je kje svetloba maja/ Peter Štirn Postanimo resnejši Zakaj tak naslov mojemu kratkemu razmišljanju o nas mladih, o našem odnosu do dela v mladinskih organizacijah? Ne zato, da nekaj napišem, niti ne, da bi opozarjal, vsi vemo vsak zase, kaj in koliko je dal za delo v družbenopolitičnih organizacijah. Pač pa bi želel, da bi vsi o tem malo razmislili. Ob okrogli mizi, ki jo je organizirala komisija za DEO pri koordinacijskem svetu ZSMS železarne Ravne, so predsedniki osnovnih organizacij kritično in resnično pošteno ocenili stanje, ki vlada v delu mladine v naši železarni. Ne bom navajal vseh težav, navedel bom samo eno: nezainteresiranost večine mladih za kakršnokoli delo v mladinski organizaciji. Pasivnost večine, težave in poizkusi posameznikov, ki jim ni vseeno, kako naša mladina stopa v življenje, kako bo pripravljena, ko bo treba sprejeti na svoja ramena odgovornost, za katero se danes tako malo zanimate. Če bi po kritiki merili dejavnost mladine, potem bi dejavnost Majhna nežnost bila zelo zavidljiva. Za vse neuspehe v delu mladine se danes išče krivce v mla* dih, ki vodijo mladinske organizacije, v mladih, ki se trudijo, da bi to stanje popravili. Kritika pa največkrat prihaja prav od tiste večine, ki pasivno spremlja delo mladine in ki je dejanski krivec, da se dobri programi, dobre akcije, ki jih organizirajo mladinski predsedniki, izjalovijo zaradi ene same stvari: neudeležbe. N® zagovarjam mladih, tri imajo nalogo organizirati mlade za enoten nastop, niti najmanj, prav dobro je namreč znano, da nit' mi ne storimo vsega, kar bi lahko in kar bi morali storiti že zaradi položaja, ki ga imamo v mladinski organizaciji. Toda mnoge, ki obstanejo sredi svojega dela, lahko razumem. Ni lahko brezuspešno in brez rezultatov delati v sredini, ki ne ceni nji' hovega dela in mu namesto pomoči še podstavlja nogo. Seveda to ne bi smelo biti čeprav je najpogostejši vzrok, da mlad i*1 zainteresiran mladinec ali mladinka pre' neha s svojim delom, da se umakne takrat, ko je že prejel dovolj znanja, ki b1 ga lahko posredoval svoji sredini. Poraja se mi mogoče neresnična ugotovitev, da le nismo revolucionarna generacija, ki v to morala že zaradi mladosti biti, kajh premalo je v nas vztrajnosti in že samo je velik vzrok za zaskrbljenost. Revolucionarnosti neke generacije ne smemo meri*1 po maloštevilnih mladih, ki to resnično s®1 ki žele in delajo za lepši in boljši jutri-S temi besedami nisem hotel nikogar pri' zadeti, kajti še vedno sem mnenja, da lak' ko in tudi moramo upravičiti zaupanje sta' rejših, da smo sposobni njihove pridobiti sprejeti in nadaljevati z enakim zanosoh1-Povrnil se bom k naslovu Postanimo re*' nejši, ne bodimo več opazovalci, ne išči***0 Ste tudi vi taki Lepota, ta široki pojem, ki ga vsak med nami pojmuje drugače in si ga vsak tudi drugače razlaga, je danes v svetu na veliki Preizkušnji. Ta beseda, ki je vedno tako dvolična, ki je odvisna od ljudi in celo od trenutnega razpoloženja posameznika, je danes bolj kot kdajkoli potrdila resnico, kako dvolična je. Danes hočemo biti mnogi kulturni, pozabljamo pa, da to ni tako lahko in se tega tudi zavedamo, čeprav tega ne ki priznali za nič na svetu. Saj vendar ne komo zaostajali za večino, za tako imenovanim kulturnim svetom. Ne, preveč sno-kizma je v nas, preveč ponosa, da bi pridali tudi drugim, kako hvalimo in spoštujemo stvari, ki jih ne poznamo in ne razumemo, a so gotovo lepe, saj zato jih ne razumemo! Lepota je vendar nerazumljiva. Vse, kar ima rad preprost človek, vse kar °n ljubi, mu je gotovo podobno, in če mu je, potem je ravno tako preprosto, kakor je preprost on sam. Taki pa mi ne bi hoteli kiti, zato se podajamo v drugo skrajnost. Saj stvari, ki so danes všeč množicam, ne smatramo za kulturno lepe, razen izjem se-Veda, in če hočete danes veljati za razgledanega človeka, potem berite tisto, kar Vam je najmanj všeč, poslušajte stvari, o katerih nimate pojma, govorite tako, da se boste še sami težko razumeli, potem vam naziv razgledanega človeka skoraj ne more Urh. Zal sem s to ugotovitvijo zelo zelo bli— Zu resnice, kajti za veliko ljudi je danes P°stala lepota skrivnost, je samo tisto, če-sar ne razumejo in ne poznajo. Recimo, mladi, milijoni mladih po vsem s^etu se danes zabavajo z dobro pop glasbo. Rikoli še ni glasba imela toliko poslušal-Cev, toliko izvajalcev kot danes. Naš planet spremenili v svet dobre glasbe. Logično ki bilo, da bi se tej glasbi dal tudi prizvok Ulturne — umetniške vrednosti. Toda tisti, ki o tem odločajo, ki so sposobni to dojeti ju oceniti, so vendar dovolj pametni, da ne °do naenkrat govorili proti sebi, proti Svojim prepričanjem, pa četudi sami spo-2Uavajo, da se njihova prepričanja majejo. kfe odrekam naziva »kulturen« vsem °nim, ki so kulturo spoznavali s srcem, ki Se zavedajo, da so stvari, ki jih imajo radi, res lepe, ali še bolje, ki ne dvomijo vase *u v svoje prepričanje, v svoj okus. Zame-rirn pa vsem drugim, ki skozi prizmo pojemanja prihajajo do tega naziva, ki v Srcu ne pridejo do tega spoznanja, ampak jju samo hlinijo za druge, da drugi ne vi-1l°i kako preprosti so — kakor da bi bila 0 napaka. Mnogi med nami stopamo po taki poti, ker preprosto mislimo, kako izvirni in kulturni smo, če delamo stvari, tri jih drugi ne delajo, če posnemamo od ljudi samo tisto, česar pri njih drugi niso razumeli. To je danes več vredno, bolj cenjeno. Marsikdaj se obnašamo kakor cesar iz znane pravljice Cesarjeva nova oblačila in nihče nas ne opozori, ker noče priznati, da bi videli manj kakor pa mi. Veliko napak naredimo v prepričanju, da delamo prav. To je vedno bilo, a nekoč se tega vsekakor tudi zavemo, tedaj nas ne bi smelo biti sram tega, ne bi smeli trmasto vztrajati tam, kamor so nas zavedli. Umetnost je zaradi nas, da nas razveseljuje, obogati in duhovno okrepi. Zato ne naredimo iz tega cirkusa, ne skrivamo svojih čustev pred drugimi, ne ozirajmo se vedno na mnenje drugih. Če nas je nekaj osrečilo, duhovno obogatilo, potem imejmo to za lepo, potem imejmo to radi. Nismo mi zaradi umetnosti in nismo mi krivi, če nas niso naučili misliti po njihovo. Vsak, ki je ustvaril določeno stvar, naj bo to slika ali kip ali knjiga, jo je ustvaril z določenim namenom ali navdihom in če kdo, ki danes ustvarja mimo potreb delavcev, uspe v tem, potem je to udarec kulturi. To je stvar, ki ji ne smemo dovoliti, da bi postala navada. Ne smemo namreč verjeti, da je lepo samo tisto, česar ne razumemo, ali kar občudujejo drugi. Ne samo mi, še bolj in odločnejše bi se tega morali zavedati ustvarjalci, tisti, ki nam nudijo v oceno svoje delo. Zavedati se morajo, komu in kako so namenili svoje delo. Ne visoko nad druge, med ljudi in za njih ustvarjajo — ne pozabite tega! Ne pozabimo niti mi, da se je treba kulturno bogatiti skozi učenje kulture, ne skozi posnemanje in sprejemanje tujih modrosti. 00 ZSM tudi v trgu Naslov preseneča, saj je to organizacija, o kateri se doslej še ničesar ni slišalo. V resnici sploh ne obstaja, vendar so priprave v teku, in mislim, da bo najkasneje čez mesec dni ustanovljena. V krajevni skupnosti Ravne je več OO ZSMS, le v trgu je doslej ni bilo, čeprav je dosti mladih. To je bil tudi eden izmed vzrokov, da smo se v starem delu Raven odločili zanijo. Na našem koncu je pred leti že obstajala OO. Nosila je ime Franja Malgaja. Torej mi ne bomo prvi, upamo pa, da nas ne bo doletela enaka usoda kot naše predhodnike; njihovo delo je namreč kmalu zamrlo in organizacija je razpadla. Zal imamo tudi mi že na začetku obilico težav. Imeli smo že konstitutivni sestanek pod vodstvom tov. Milana Klemenca, sekretarja OK ZSMS Ravne, navzoč je bil tudi tov. Rudi Mlinar KM v KS. Zbralo se nas je osem mladincev, ki smo trdno odločeni, da si ne bomo premislili sredi poti k ustanovitvi. Tovariš Klemenc nam je orisal preteklost in delo prejšnje organizacije in vzroke njenega razpada. Prikazal pa nam je tudi možnosti udejstvovanja mladincev, ki se združujejo v teh organizacijah in seveda njihove naloge. Takrat smo tudi ustanovili iniciativni odbor (v njem nas je vseh osem) in se zmenili, da bo vsak na svojem področju popisal mladince, ki bi bili pripravljeni sodelovati. Prav bi bilo, da mladi spoznajo prednosti takega združevanja: imajo kam iti, ob prostem času se lahko udejstvujejo na področju, ki jih pač zanima. Mislim, da bi morali predstavniki posameznih OO več pisati o svojem delu in tako bodriti še druge. Vemo, da ni pomembno število članov, ampak njihova delavnost. Zato upam, da nas vnema ob nekaterih težavah, ki jih imamo pri pridobivanju naših novih članov, ne bo minila. Kmalu za prvim sestankom bi morali imeti drugega, tokrat v okrepljenem številu, a ga zaradi bolezni nekaterih članov ni bilo. Smo šele na začetku poti in preden bomo lahko uradno ustanovili OO ZSMS Trg, nas čaka še veliko dela, med drugim tudi popis članstva in delovni načrt. Ker pa smo popolnoma brez izkušenj, je to za nas precej težka naloga. Ko beremo poročila o uspehih drugih 00, posebej OO ZSM Leše, se zavemo, da bomo le z delom nekaj dosegli in da tudi naša organizacija ne bo mogla obstajati le na praznih upih in željah. ^dovoljstva v brezvrednih stvareh. Zave-ajmo se, da smo dolžni nekaj prispevati ružbi, ne za ceno, ki bi nam škodovala, jnpak po svojih močeh, po svojih irntere-i ki bi morali pri nas mladih biti v mar- I Podobni. red nami je mesec mladosti, torej me-ec nas mladih. Prepričan sem, da bomo nialo resnejšim pristopom k delu opravi- II Pričakovanja starejših. Naj bo to res lesec mladosti, naj se po naših osnovnih r8anizacijah tega zavedajo ter tako tudi ® aio, mladostno poletno in učinkovitejše! Rudi Mlinar Kompozicija Proga Brčko Banoviči — ponos povojne mladine Gradnji mladinske proge sem se pridružil v II. mariborski mladinski brigadi »SLAVA KLAVORA«. Iz rudnika Mežica nas je odšlo približno 15 mladink in mladincev. Imenovali so nas »vod koroških rudarjev«. Pred odhodom so nas v Mariboru oblekli v enotne sive, lepo krojene platnene obleke. In parada pred odhodom po mestnih ulicah je bila nepozabna. V Živinicah so nas pričakali z vaškim harmonikarjem in dvema frizerjema, ki sta nas na živinskem sejmišču ostrigla na »bombo«. Tu se je prvič in zadnjič zataknilo. Nekaj tovarišev se je z lasmi vrnilo domov. Prvi tabor smo si postavili ob »bašti« z lubenicami, v vasi Bijela. Teh lubenic ne bom pozabil. Kljub vročini, žeji in mladostni lakoti so bile za nas nedosegljive, ker smo se dogovorili, da se tuje lastnine ne bomo dotaknili. Nas koroške rudarje so imeli za specialiste. Zato so nas takoj zaposlili v strugi reke Tinje, preko katere je bilo treba zgraditi 40 m dolg železniški most. Prve lopate za gradnjo mostu so zasadili brigadirji Mariborske brigade. Gradili smo enega od stebrov mostu. Bila je peklenska zmešnjava. Voda, kamenje, les. Naša naloga je bila opaženje jame, velike približno 4X4 m in ne vem koliko metrov globoke. Med seboj se skoraj nismo poznali, videle so se samo bele oči. Globlje, ko smo lezli, hujše je bilo. Izdelovali smo ogromne okvire, jih v vodi sestavljali, zabijali zagatne stene, postavljali odre, vmes pa peli, da je bilo delo lažje. Kamenje in blato so premetavali z odra na odre po desetkrat, preden je bilo odstranjeno iz jame. Rudarji smo morali biti vedno najnižje, tam, kjer sta vdirala v jamo voda in material. Dobro smo izvršili našo prvo nalogo. Most je zgradila neka primorsko — goranska brigada, ki ni pozabila na naše delo. Na betonski steber je zabetonirala skoraj meter veliko betonsko kladi- vo, ki pove, da so se v njegov temelj zagrizli koroški rudarji. Drugo delovišče je bilo v Špionici. Šotore smo si postavili v idiličnem kotičku ob reki Tinji. Med seboj smo se že poznali in postali dobri prijatelji. Mestni mladinci in mladinke so skrbeli za kulturo in upravljanje brigade, mi pa vmes: »grta, dovta, šeta« — radi so nas imeli. Vsak je bil že specialist za določeno delo. Kretova Ivica, ki je prišla od nekod iz Prekmurja, je pomagala v ambulanti, Pavla je bila kuharica. Mežiška dekleta so bila močnejša, zato so delala isto delo kot brigadirji. Takrat sem srečal tudi prvič tov. Vrečiča, ki je že tedaj stopil ves majhen na široko in zabijal nabijač v zemljo. Tudi na tem odseku proge smo morali rudarji pokazati svoje znanje. V soteski reke Tinje smo zgradili več metrov visoko leseno ogrodje proge za ozkotirne vagončke. Z njimi so odvažali material, ki so ga nato brigadirji zbijali v visok nasip prav Ob bregu reke; od jutra do večera, na dva lesena nabij ača dva brigadirja. Prvo sta dvignila z eno roko en nabijač, nato drugega, vmes pa »križni sfing«, pa pesem in polivanje z vodo, da se je zemlja bolje sprijela. V Špionici je taborilo vsaj 10 brigad. Imeli smo Skupne vojaške vaje, kjer so nam pravi bombaši mladinci kazali svoje znanje. Pri tem je marsikateri izgubil živce ter se šel pravo vojno, ki nam je bila še v krvi. Obiskali so nas tudi mariborski gledališčniki. Ta predstava je bila nekaj imenitnega. Ko smo dogradili, smo se selili na gradbišče v Litvo, nekaj kilometrov pred Banoviči. V ta kraj smo prispeli prvi. Daleč ni bilo nobene hiše, nobene brigade, prava divjina. Ob vznožju hriba smo postavili taborišče v krogu. Rudarji smo morali takoj po prihodu poiskati primeren kraj za vodnjak, ki smo ga tudi zgradili. Trasa proge je šla po ravnini. Brigadirji so se zagrizli v kubike zemlje, kdo bo hi- trejši, kdo bo naredil več, samo tekmovanje v delu in pesem od jutra do večera. Mi smo skrbeli za orodje. Izdelovali smo nabijače, iskali les in nasajali krampe ter lopate. Popravljali smo samokolnice in vse, kar so brigadirji potrebovali pri gradnji. Znati smo morali vse, kljub temu da takega dela do tedaj nismo opravljali. Videli smo očeta ali druge rudarje v jami, kako so to delali, pa smo poizkusili in znali’ V Litvi je danes zgrajena mogočna bano-viška separacija premoga. Ko sem kasneje obiskal ta kraj, ga nisem mogel spoznati in o našem pionirskem delu ni bilo več sledu. V treh izmenah je progo gradilo okoli 60 tisoč mladink in mladincev — prostovoljcev. Vse je bilo improvizirano. Kar smo potrebovali, smo si v glavnem naredili sami. Ne dež ne planine in nazadnje tudi sneg nista mogla zadržati našega dela. Obljubo Titu, da bomo progo zgradili do 29. novembra, smo izpolnili, saj je prvi vlak peljal po progi že 22 dni pred 29. novembrom 1946. Franjo Gornik IZREKI Mladost je kot mošt. Ne da se zadržati marveč mora prevreti in prekipeti. Luther Le čudovita mladost je vedno veroval8 in še danes veruje, da je mogoče svet pr°” makniti. Mladost je sreča, ker je v njej bodo^' nost. Všeč mi je mladost mladih, vendar sam0’ dokler je učitelj v razredu. Kolikor večja in odgovornejša je noV8 zgodovinska naloga, toliko več ljudi, mib' jone ljudi je treba angažirati za samostojn0 reševanje teh nalog. Leni0 Humor destruktivno gradi, satira koU' struktivno podira. Žarko Pet8” Najbolj nevarni so zločinci, ki se ne vr8' čajo na kraj zločina, ampak kar tam ost8' nejo. Žarko Pet80 Vrednost laži raste z oddaljevanjem ^ resnice. Žarko Pet80 »Mladi fužinar« izhaja kot občasna prilog »Informativnega fužinarja«. Ureja ga uredniški odbor: Rudi Mlin8] Ivanka Valtl, Jože Pačnik in Zlatka Strgar, v je odgovorna tudi za vsebino. Po viharju . SLUŽBA PRAVNE POMOČI Približno leto dni je poteklo, °dkar smo pri svetu konference sindikata Železarne Ravne usta-n°vili službo pravne pomoči. V enem letu je bilo evidentiranih primerov, ko je bilo potrebno delavcu podati pravno pomoč v Pismeni obliki ali z ukrepanjem. Poleg tega pa je bilo opravljenih se približno 90 razgovorov z delavci, pri čemer gre le za razlago zakonskih ali samoupravnih Predpisov. Največ zadev je s področja medsebojnih razmerij v združenem delu, pri čemer prevladujejo mvalidske zadeve. V teh prime-*}n gre v glavnem za to, da se delavca seznani s pravicami, ki hh ima po predpisih invalidskega zavarovanja, ali pa se nanašajo ha postopke za uveljavljanje pra-Yjc. Prednjačijo tudi stanovanjce zadeve, vendar se te poj avli ajo le v določenih obdobjih — razpisih, v času reševanja Pritožb ipd. Druge zadeve se pojavljajo v “Panj šem obsegu in tako je več Kmerov, ko delavci iščejo po-jbPc le za tolmačenje samoupravnih aktov, ko gre za porabo epusta, povračila OD, preme-C to podobno, j,, , Precejšnji meri delavci tudi acejo pravno pomoč v civilno Pravnih zadevah. Pri teh se daje toformacija, ki pa v večini primerov zadostuje, saj se tako de-"Vca pouči o postopku reševanja eh zadev. ^RaSanja in odgovori V mesecu januarju in febru-] l11 1976 je precejšnje število de-ni hev spraševalo, kako je z red-sta rt ^tnim dopustom. Aktualni dve vprašanji, ta sicer; prvič in h3 dopusta iz preteklega leta -drugič poraba letnega dopusta. V|„ raviloma delavec nima pra-n ® do uporabe preostalega red-ga letnega dopusta iz pretek- lega leta. To stori lahko izjemoma, kar dovoljuje 4. odstavek 27. člena zakona o medsebojnih razmerjih delavcev v združenem delu, ki določa: »Delavec, ki nastopi letni dopust konec koledarskega leta, ga brez presledka nadaljuje tudi v naslednjem koledarskem letu, v primerih, ki jih določa zakon, pa lahko izrabi letni dopust v naslednjem letu.« V praksi uporabljamo ustrezno določilo 3. odst. 41. člena samoupravnega sporazuma o medsebojnih razmerjih delavcev v združenem delu. 48. člen samoupravnega sporazuma o medsebojnih razmerjih delavcev v združenem delu (v vseh TOZD in delovni skupnosti skupnih služb Železarne Ravne) določa, kako lahko v tekočem letu uporabimo redni letni dopust. Ob tem, da je delavec že pridobil pravico do rednega letnega dopusta, lahko uporabi svoj dopust v skladu z določili samoupravnega sporazuma o medsebojnih razmerjih delavcev v združenem delu (48. Člen), tako je to v TOZD določeno s planom letnih dopustov. Pri tem se upošteva želja delavca, upoštevajoč, da z uporabo dopusta ne moti rednega poteka proizvodnje ali dela. R. L. PRIPOMBA UREDNIŠTVA Če bo zanimanje delavcev dovolj veliko, sta pravnik to uredništvo pripravljena uvesti novo rubriko: PRAVNI NASVETI V njej bi objavljali odgovore na najbolj pogostna to aktualna vprašanja s področja združenega dela. Vprašanja pošljite na naslov: Informacijska služba, z geslom: PRAVNI NASVETI. oijo stara. Kadar bo možno delo na obeh, naj bi proizvodnja (do 1. 1980) narasla na okoli 10.0001 letno. Zato v prihodnje ne bo več problem proizvajati, ampak pro- SOLA MORA BITI Podatke o poraznem stanju v ravenskem osnovnem šolstvu čivkajo že vrabci na strehi: 1.384 otrok v 23 učilnicah, dvoizmenski pouk se spreminja v tri-izmenskega za prvošolčke, od letošnje jeseni naprej že za drugošolce itn. Na stari osnovni šoli je za 420 otrok le eno stranišče. Ti otroci tudi že eno leto niso imeli telovadbe. Sredi vse naše velike družbene dinamike, sredi boja za gradnjo 100 stanovanj letno, za toplovod pa sredi proizvodnje, uresničevanja delegatskega sistema, boja za utrditev gospodarstva itn., skratka — sredi vseh bojev to akcij, ki so ena pomembnejša od druge, je ta resnica tiho rasla, dokler ni zrasla tako visoko, da je ni bilo mogoče več prezreti. Odzvali smo se spontano, čustveno: šola mora biti! Denar bo — povejte potrebe, priskrbite načrte in začnite čimprej graditi! ZAKAJ SE ZATIKA Pa ne gre tako hitro. Skupščina občine je v interesu vseh krajev ter po vseh pravilih izglasovala vrstni red takih gradenj pri nas: telovadnica na Ravnah, potem v Mežici, osnovna šola na Lokovici, nato šele na Ravnah. Kaj zdaj? Zelezarji so pripravljeni dati za svoje otroke, kakor so zmeraj bili. Če so oni to samoupravno izglasovali, kdo more to izpodbijati? V nepravi čas so se začele še razprave o tem, ali se bodo naše osnovne šole združile ali ne, ali dajati. V vzmetarni si prizadevajo za takšno prodajno politiko, da bi lahko čim več izvažali. M. K. - tri izmene je bolje imeti nižje razrede na eni šoli, za višje pa graditi novo itn. Razumna odločitev je prekinila negotovost: na Javorniku naj bo popolna osnovna šola! Imenitno! A kdor bi mislil, da je zdaj vse v redu, se je zmotnih Ni namreč tako preprosto najti investitorja. Tudi ko se zdi, da denar že ni več naj večja zapreka, ne. (Iskreno želim, da bo že določen, ko boste to brali, a zanesljivo ni.) HEROD JE ZNAL ŠTETI, MI NE Če kdo misli, da na Ravnah 1976. leta ob vseh računalnikih in strokovnjakih zanje znamo prešteti otroke, se moti. Staremu Herodu, ki je na rimsko komando pognal Jude sem pa tja, je to že uspelo, nam pa ne. A če kdo le poskusi, mu takoj — ne verjamemo. Ker so šale v Fužinarju bolj na zadnjih straneh, je tole vprašanje resno: koliko šoloobveznih otrok bo na Ravnah leta 1980? Na osnovni šoti so izračunali, da ob takrat že pozidanem Javorniku okoli 1.800. Pa pravijo eni, da manj, drugi da več. — Bomo vprašali ciganko? Kako naj namreč gradimo šolo, če ne vemo, koliko otrok bo takrat hodilo vanjo? Pa ne, da se še niso rodili — so že stari dve, tri leta. NE PO POTREBAH — PO MOŽNOSTIH Na srečo te štrene ni potrebno razvozlavati, ker imamo škarje, Do nove šole Predstavljamo našo železarno Naš VZMETARNA iz st- asa vzmetama je nastala ,n e2a »federverka«, ki je imel ^ Zl)r\Ar.l- f I * 1 I I ____ me- seč„Zaposlenih to je izdelal to n? ptarti 201 vzmeti. Danes je Doci ° i ren obrat, Id ima 114 za- Rtojh, dela na tri izmene in D približno 5001 mesečne PnfV°unto' dobi« « 0 valiano ploščato jeklo har VaJ° večinoma iz naše va-§t0Vle’ Pekaj pa tudi iz železarne ske i izdelujejo listnate, torzij -loški spiratae vzmeti. Tehno- log. Proces je razdeljen na tri tih'toebanična obdelava listna-^vzmetli ___ tormična obdelava in I Vnanle 2 montažo. Vr^ okoli 70 različnih avw^eti za avtobuse, tovorne za to prikolice; največ ITAs v Vozila Nova Gorica, Ljut0m Nočevje in Tehnostroj Phblit r' Izvažajo v Zvezno reva,^ a Nemčijo za znano to-. MAN. Pornn° T Vzmetami je telesno nato kontinuirano, kar je značilno za maloserijsko proizvodnjo. Zaželeno je, da bi delavci imeli specializirano dveletno poklicno šolo. Obratovodstvo skupaj z našim šolskim centrom pripravlja predlog za verifikacijo poklica »vzmetar«. Delavci imajo večinoma večletno prakso v obratu. So to kvalificirani kovači, polkvalifi-cirani in priučeni. Čeprav v vzmetami zdaj ni stiske za delavce, je tudi tu fluktuacija znan pojav, predvsem zaradi napornega dela. Medsebojni odnosi so normalni in večjih problemov ni. Skupna težava mehanskih obratov — stari in iztrošeni stroji tare tudi vzmetamo. Zato so načrtovali izgradnjo nujno potrebne nove linije s skupno kapaciteto 60001 letne proizvodnje, ta mesec pa so že začeli z montažo. Vodijo jo češki monterji v sodelovanju z našim strojnim remontom. S poskusnim obratovanjem naj bi začeli oktobra letos. Ko bo stekla proizvodnja na novi liniji, bo šla v rekonstruk- Obeliski Vrtiljak da jo prerežemo. Reče se jim naše sedanje možnosti. Denarja bi si namreč v najboljšem primeru upali zagotoviti za šolo s 24 do 26 učilnicami — več nikakor ne, otrok pa naj potem že bo, kolikor hoče. Učitelji so sicer prikazali, kaj vse je za 1.800 šolarjev potrebno, celo v treh variantah — ne zaradi sebe, zaradi otrok. Opozorili so npr. tudi, da bo treba ob načrtovani manjši novi šoli leta 1980 začeti z gradnjo tretje osnovne šole (Velenjčani gradijo peto in bodo najbrž takrat še katero). To so storili, da jim ne bi kdo rekel, kako ne vedo, kaj potrebujejo. — Vedo, a ne sitnarijo. TELESNO KULTURO VSEM OBČANOM Samoupravna interesna telesno-kulturna skupnost je bila ustanovljena 26 12. 1974 in je nadaljevala delo dotedanje začasne skupnosti, 15. 4. 1975 pa je bila ustanovljena zveza telesnokultur-nih organizacij, prej ObZTK. Telesna kultura se je vključila v skupno dogovarjanje in samoupravno sporazumevanje. Povedati pa velja, da se je stopnja iz leta 1974 od 0,80 zmanjšala v letu 1975 na 0,60. Po izkušnjah iz leta 1974 smo tudi lani širili misel: telesno kulturo vsem občanom in zato priredili več množičnih akeij. Skupaj smo lani priredili: — 7 TRIM akcij v kolesarjenju plavanju, hoji in teku s 4.633 udeleženci. — Na 13 zaključnih sindikalnih občinskih prvenstvih v namiznem tenisu, kegljanju, odbojki, šahu, malem nogometu in streljanju je sodelovalo 809 udeležencev, na kvalifikacijah zanje po delovnih organizacijah in krajevnih skupnostih pa še veliko več. — Za mladino po šolah in krajah smo priredili: 8 tekmovanj v atletiki z 2.616 udeleženci, 3 v košarki s 100 udeleženci, 3 v nogometu s 117 udeleženci, 27 v odbojki s 1.115 ude-ženci, 2 v plavanju s 74 udeleženci, 2 v rokometu s 84 udele- ATA, SE GLASUJ ZAME! Nova osnovna šola torej bo, a vprašanja osnovnega šolstva na Ravnah in v okolici ne bo rešila. Še naprej bo torej treba soočati podatke o dejanskem stanju z normativi o pogojih za dober, sodoben pouk in z našimi možnostmi. Morali bomo biti dobri delegati izobraževalne skupnosti in — že danes moramo vedeti, da bomo zanesljivo morali kdaj glasovati še za gradnjo tretje osnovne šole. Saj bo prišlo vmes tudi kaj drugega, enako ali bolj pomembnega, le pozabiti ne smemo osnovnega šolstva, pa bo prav. Marjan Kolar ženci, 3 v streljanju z 42 udeleženci in 1 v gimnastiki s 14 udeleženci. Od večjih množičnih akcij omenimo: — shod 2.500 članov šolskih športnih društev občine Ravne na Naravskih ledinah, — sodelovanje na proslavi na Poljani s 750 udeleženci, — sodelovanje na pohodu »po poteh partizanske Ljubljane« s 1.350 udeleženci, — likovno tekmovanje na temo »telesna kultura in jaz« s 350 udeleženci, — skupaj s kolonijo v Kariga-dorju smo naučili plavati 585 neplavalcev. IZ MN02ICNOSTI V KVALITETO V naši občini je lani delalo 39 osnovnih telesnokultumih organizacij, ki so se ukvarjale z rekreativnim, pretežno pa s tekmovalnim športom. Nekaj ekip in posameznikov pa predstavlja tudi vrhunske dosežke v posameznih panogah v republiškem in državnem merilu. Te organizacije združujejo 5.800 aktivnih članov, ki se ukvarjajo s telovadbo, gimnastiko, taborništvom, planinstvom, alpinizmom, karatejem, plavanjem, alpskim smučanjem, smučarskimi teki in skoki, odbojko, nogometom, rokometom, košarko, strelstvom, atletiko, kegljanjem, namiznim tenisom, šahom in različnimi rekreacijskimi akcijami ter igrami. Tekmovalno so izredno razvite panoge alpsko smučanje, odbojka, plavanje, namizni tenis, nogomet, kegljanje, rokomet, atletika in šah, ki imajo svoje ustaljene tekmovalne sisteme in zato v vseh krajevnih skupnostih naše občine v teh športnih panogah (na Ravnah več kot drugod) tekmujejo od pionirjev do članov. Najbolj razvita v občini sta alpsko smučanje in odbojka, povsod se igra tudi nogomet, medtem ko so druge športne zvrsti zastopane predvsem na Ravnah. V slovenskem in tudi jugoslovanskem menilu je občina Ravne znana po kvalitetnih odbojkarjih, atletih, plavalcih, namiznoteniških igralcih, smučarjih in kegljačih. V letu 1975 so naši tekmovalci osvojili 66 naslovov republiških prvakov, od tega: 45 plavalci, 13 atleti, 4 odbojkarji, 3 namiznoteniški igralci in 1 smučar. 11 državnih naslovov pa je osvojilo: 6 plavalcev, 3 atleti in 2 smučarja. Pri tem je bilo doseženih tudi veliko republiških in državnih rekordov. Tudi lani smo skrbeli za vzgojo kadrov in izšolaM: 13 vaditeljev smučanja, 11 vaditeljev plavanja, 27 vodnikov v šolskih športnih društvih, 19 rekreatorjev za delovne organizacije, 'ki so same krile stroške, ter skupaj z delovnimi organizacijami in krajevnimi skupnostmi dosegli šolanje treh kandidatov na VŠTK v Ljubljani — smer rekreacija. 30-letraico telesne kulture v SFRJ smo počastili s podelitvijo priznanj ObZTK 191 telesnokul-turnim funkcionarjem in najboljšim športnikom po osvoboditvi. Izdelali in sprejeli smo srednjeročni razvojni načrt telesne kulture za obdobje 1976—1980. Za svoje delo je naša skupnost kot edina doslej prejela Bloudkovo nagrado — najvišje telesno-kulturno priznanje v naši republiki. PROBLEMI: KADRI, OBJEKTI, DENAR Opozoriti maramo na probleme, ki jih še nismo rešili. V prvi vrsti nam primanjkuje kadrov na vseh področjih. Gre predvsem za strokovne delavce, občuti pa se tudi že pomanjkanje amaterskih funkcionarjev. Drugi problem so telesnokul-turni objekti, ki jih v naši občini ni dovolj. Zlasti primanjkuje telovadnic, zato pričakujemo, da bo telovadnica pri OS na Ravnah letos dograjena in se bo pričela gradnja telovadnice pri OS Mežica. Tretji problem so finančna sredstva. Povejmo odkrito, da lani z razpoložljivimi sredstvi nismo pokrili programa dejavnosti telesnokultumih organizacij to nobena skrivnost ni, da za redno dejavnost ŠD Fužinar pokrivamo le 50 odst. finančnih sredstev. Tudi druge organizacije so odvisne še od dodatnih virov, čeprav ne v taki meri kot Fužinar. Računamo, da bomo z novimi tekmovalnimi sistemi in uveljavitvijo prioritetnih panog delno rešili ta problem, vendar pa samo v primeru, če bomo obdržali stopnjo in če bodo delovne organizacije tudi v bodoče na račun ekonomske propagande podpiral® zlasti tekmovalne ekipe. KAKO SMO GOSPODARILI Podrobno finančno poročilo z® leto 1975 smo po razpravi v delegacijah TOZD, KS in TKO sprejeli na 6. seji skupščine dne 3.3-1976. To poročilo imajo vse delegacije po TOZD oz. OZD, objavljeno pa bo tudi v Korošketo športu maja letos. Po zbirnih postavkah so dohodki in poraba naslednji: V letu 1975 je bila telesna kul" tura finansirana po stopnji 0,61 od bruto OD, kar je znašal® 3,432.009 din. Poleg tega smo imeli še sami nekaj dohodkov od pr1' vatnega sektorja, za Bloudkov® nagrado in za sofinansiranje str®' kovne službe od občinske izobr®' ževalne skupnosti in občinske# sveta ZSS, nekaj sredstev pa sto® prinesli še iz leta 1974, tako da J® skupnost lani razpolagala vsega ■ 4.029.736,08 din. , V istem obdobju smo porab® 3,813.198,75 din, tako da je znašal saldo dne 31. 12. 1975 216.537,33 din. Ta saldo se nanaf® predvsem na obvezno rezervo rezervirana sredstva za programsko dejavnost alpskega smučanja Prenesla so se v letošnje leto, k® se je takrat smučarska sezon praktično šele začela. Iz teh sredstev smo: — sofinansirali program r® publiške skupnosti v znesk® 386.415,00 din, — finansirali programe telesn®' kulturnih organizacij v naši 0 čini v znesku 1,959.286,85 din, v — za vzdrževanje objekt® in manjša popravila porab1 500.000,00 din, Slovo od zime Kljub težavam uspehi DELO TELESNOKULTURNE SKUPNOSTI V LETU 1975 Srečno pot ~ za skupne naloge na ravni občine (vse množične akcije, ude-ležba na pohodu ob žici okupirale Ljubljane, kvalitetne prireditve, akademije in javni nastopi, Mednarodni stiki, šolanje kadra, Propagandna dejavnost, srednjeročni razvojni načrt, občinska in Medobčinska tekmovanja ter priganja za funkcionarje in šport-Mke) smo porabili 421.961,00 din, ~~ za delo strokovne službe (na-^ve, opreme, obvezna amorti- Skoraj ni delegata, ki ne bi po-ernal, kako so gradiva obširna, Msana v nerazumljivem jeziku, ostavljena prepozno, skratka, o vedo povedati veliko nega-vnega. Nekam sprejemljivo bi Ho, če bi se to zgodilo dva ali ii^rat’ toda delegatski sistem de-lo že dve leti, pripombe pa so eePo enake. g Teoretiki so zapisali, da dele-Po u s‘stem zaostruje zahtevo tih btetnih, resničnih, sprot-b in celovitih informacijah, da )j0°ra biti sistem organiziran ta-. > da ostane v razumnih mejah be povzroča razsipanja z de-ra„rjern in časom, vendar taka r. 'bnalnost ne sme biti ovira v rei delegatskih odnosov. To-sta n? prv‘ Pbgled vidimo, da n; teorija in praksa v precejšni razkoraku. V[3?Variža Zvonka Erjavca, ki je turo^ delegacije za SIS za kul-jrriasmo vprašali, kakšne težave liljo 0ni z gradivi, kako in koso d,Se delegati poglabljajo vanj, lja *ov°l'j usposobljeni za oprav-Merv'6 delegatskih funkcij in kaj Tat1! ° berazumlj ivosti gradiv. °le je odgovoril: za KS.(ie’ da imamo delegati SIS Vend ° nekaJ težav z gradivi, Probfr tak°i Pripominjam, da ta Grai.eM v zadnjem času izginja, pris ’Y° ie namreč velikokrat lo vb Prepozno, tako da ni bi-gacij08^e sklicati sestanka dele-poS]a,: Tako je delegat, ki smo ga stii n na sejo kulturne skupno-*b' sp3 Se^ *e Pas>VT>° sodeloval ni udeležil razda je ,v'uga težava pa je v tem, bilo gradivo poslano le v zacija, stroški poslovnih prostorov, naročnine, pisarniški in drugi material, stroški sej organov skupnosti in OZD zaposlenih (4) ter honorarji zunanjih sodelavcev) smo porabili 479.113,90 din, — v obvezno rezervo smo vplačali 61.536,10 din, — gospodarstvu smo vrnili 4.885,90 din. Pripomniti bi želeli, da smo v letu 1976 ponovno morali znižati stopnjo za telesnokulturno dejavnost na 0,54, kar pomeni, da nikakor ne bomo mogli širiti naše dejavnosti po prej sprejetih razvojnih načrtih, zlasti pa bodo pomanjkanje finančnih sredstev tudi v letu 1976 čutile tiste organizacije, ki se ukvarjajo s tekmovalnim in vrhunskim športom, saj so se potovalni in prehrambeni stroški občutno dvignili. Da ne bi zavrti razvoja tekmovalnih ekip in posameznikov, ki predstavljajo republiški pa tudi zvezni kvalitetni vrh v svoji panogi, bo treba tudi v bodoče ekonomske propagande, v naslednjih letih pa na vsak način dvigniti stopnjo na nivo leta 1974. Vsem delovnim ljudem se za njihov prispevek k razvoju telesne kulture zahvaljujemo in prosimo, da nas v bodoče pri naši dejavnosti še bolj podprejo. Jože Sater nekaj izvodih, ki smo ga dobili vodje delegacij, in če nam je že uspelo sestanek sklicati, smo samo seznanjali ostale delegate z gradivom. Seveda tako ne more priti do tega, da bi se delegati na tem sestanku konkretno pogovorili o problemih v zvezi z gradivom. To je eden največjih vzrokov za neangažiranost delegatov na sejah kulturne skupnosti, ni pa edini. Vendarle pa ne more biti samo interesna Skupnost ali družbena organizacija edini nosilec kulturne dejavnosti ali kakršnekoli dejavnosti sploh. Skrb za neko dejavnost naj bi bila pravica in dolžnost slehernega občana. Tudi delegati naj bi ne hodili samo na seje kulturne skupnosti, se sestajali na svojih sestankih, in naj bi ne čakali samo na gradivo, pač pa bi naj bili oni tisti, ki bi sami videli probleme, to pomeni, da bi morali imeti stik z ljudmi, s porabniki dobrin, ki jih neka dejavnost nudi. Hkrati pa naj bi bili sami delegati tisti, ki užijejo največ dobrin in s tem postanejo občutljiv barometer npr. kulture med delovnimi ljudmi in občani. O kakem posebnem poglabljanju nas delegatov v gradiva ni govor, niti to m bilo možno, zakaj ne, pa je vidno iz prvega odgovora. Kaže pa, da gre pri dostavi gradiva na bolje, zato bi bilo možno na to vprašanje odgovoriti kasneje, ko bo ta stvar popolnoma utečena. Usposobljenost delegatov? To je treba gledati s stališča, da so bile SIS konstituirane na podlagi delegatskega sistema šele pred kratkim, niti dve leti ni poteklo od tega. To je kratka doba za uveljavitev takega sistema, tudi izvoljeni delegati nismo mogli od kod črpati izKušenj, ki so pri taki stvari potrebne. Tudi to je eden od vzrokov, da delo ni potekalo tako, kot je bilo zamišljeno. Vsekakor pa morajo delovni ljudje in občani v boaoče voliti tassne delegate iz svojih vrst, ki se na določeno področje spoznajo in imajo veselje do tega dela, ne pa da se izvoli delegate, »ki se slučajno niso uspeli izogniti kandidaturi«. Za takšne delegate bomo potem lahko rekli, da so usposobljeni za zaupano jim delo, venoar šele potem, ko bodo v delo vložili svoj trud. Tudi družbenopolitične organizacije in specializirane služDe bodo morale v bodoče posvetiti nekaj več pozornosti temu usposabljanju. Veliko je govora o nerazumljivosti gradiv, ki jih morajo delegati predelati in zmeraj več tudi o tem, da se vsa stvar nikamor ne premakne v pozitivnem smislu. Spremembe verjetno so, pač različno po posameznih SIS. Upam si trditi, da to vprašanje v SIS za kulturo še zdaleč ni pereče. Verjetno je prav, da je gradivo pisano na nekem določenem strokovnem nivoju — tu pride potem zopet do izraza usposobljenost delegatov, da gradivo razumejo, vendar je treba paziti na to, da ni vse skupaj skrito za »masko strokovnosti«, kajti za morebitno strokovnost podajanja dn za goro marsikdaj nepotrebnih podatkov je mogoče najti, seveda če ti je stvar znana in jo razumeš, veliko pomanjkljivosti v nekem gradivu. Obšimost gradiva še ni znak kvalitete, saj jedrnatost razvodeni ob preobilici podatkov in nepotrebnih misli. Ce v gradivu niso nakazane na kratko in jedrnato še druge možnosti obravnavanja problema — z druginh besedami, če je gradivo sestavljeno v naglici, se kaj hitro lahko sprevrže v gradivo, ki je samo sebi namen. Pri obširnejših gradivih bi bilo smotrno na začetku ali na koncu podati kratek izvleček, ki bi vseboval bistvo obravnavanega problema z vsemi dobrimi in slabimi stranmi, ker bi delegat, ki ga neki primer ne zanima posebej, dobil pravilno in zadostno informacijo o stvari. Gradiva za delegacije - preveč ali premalo Najvažnejše pa je, da je gradivo pisano v lepi, čisti slovenščini, kajti bolestno uporabljanje raznih tujk nikakor ni izraz strokovnosti, temveč je le izraz nespoštovanja slovenskega jezika. Z. S. Kako živi soseska Javornik V zadnjih treh letih se je hmeljišče na Javorniku spremenilo v novo, moderno naselje. Od daleč ga je kar lepo pogledati. Lokacija je dobro izbrana, če odštejemo, da na zahodni strani blokov ljudje požirajo tovarniški dim, kadar ga pač tja zanese. Doslej je dograjenih 322 stanovanj, kar pomeni približno 1200 stanovalcev. Letos imajo v gradnji 146 stanovanj, nekaj bo dograjenih predvidoma do 1. okt., preostali del pa do konca leta, vendar še ni znano, koliko stanovanj bo odkupila železarna, ker sredstva iz sklada skupne porabe še niso razdeljena. Tudi projektna dokumentacija za komunalno ureditev je že izdelana, investicijo pa letos vodi komunalni sklad in bodo v tem letu predvidoma uredili cestno razsvetljavo, vzpostavili telefonsko zvezo, uredili pločnike in zelenice. To pa seveda ni vse, kar na Javorniku potrebujejo. Sploh še namreč ni jasno, kdaj bodo začeli z izgradnjo osnovne šole, vemo pa, da niti ne bi bilo dovolj, če bi že stala. In dalje: otroški vrtec, otroška igrišča, garaže, trgovine, kiosk in navsezadnje tudi kak gostinski lokal pa obrtniške dejavnosti, ki na Ravnah že tako izumirajo. Kajpada vse to, kar manjka, ni moglo nastati vzporedno s stanovanjskimi bloki, vendar pa število prebivalcev Javornika in njihovih sosedov s Sane kaže, da bo treba hitreje ukrepati (kdo, kdaj in kako?), toda če je vse v odvisnosti finančnih sredstev, je odgovor silno preprost, a hkrati popolnoma nedoločen im sproža nova vprašanja. Srednjeročni program razvoja za otroško varstvo do leta 1980 ne prinaša nič novega v zvezi z Ob Suhi L gradnjami. Pač vrtca še lep čas ne bo, ne bo tudi šole, ker še niti idejni projekt ni naročen. Nekoliko bolje je s trgovino, saj Gradis TOZD Ravne že išče zainteresirano trgovsko hišo, pa pro- Izvirna dela Tine Logar, Slovenska narečja; razprava z besedili, MK, Lj., 120 str., 43 din. Slovenski jezik je po številu ljudi, ki ga govore, med najmanjšimi slovanskimi jeziki, vendar je jekti za zaklonišča so tudi že izdelani. To je kar realna podoba Javornika. Zal ni preveč lepa, je pa tolažba, da vse še bo, tudi nekaj. g. k. v narečnem pogledu nedvomno najbolj razčlenjen med njimi. Slovenski jezik je v dialektološkem pogledu in glede na zapleteni razvoj zato morebiti zanimivejši kot marslkak večji slovanski jezik. To stanje je po avtorjevem mnenju rezultat tisočletnega zgodovinskega razvoja, ki so ga usmerjali in določali mnogi notranji in zunanji dejavniki. Knjižica bo vsekakor v veliko pomoč, slavistom, pedagogom in študentom. Uka Vašte, Roman o Prešernu, roman, DZS Lj., 462 str. 165 din. Tragično življenje genialne osebnosti in nesmrtno delo njegovega duha: to sta temeljni izhodišči, ki sta služili pisateljici, da je napisala — skladno s svojo ustvarjalno zmogljivostjo — roman o geniju našega narodnostnega duha, roman, ki s fabulativno neposrednostjo zmeraj znova privlači naše bralce. Cene Vipotnik, Zemlje zeleni spomin, zbrane pesmi in proza, CZ, Lj., 358 str. 180 din. Vipotnik je dosegel potrebno zgoščenost stila, ki raste in se gradi iz takega srečanja navidezno iz bazično nasprotujočih si elementov. To je posebnost, lastna črta, Vipotnikov posebni glas v polifoniji slovenske lirike — je eden med tovariši na krožnicah planetov slovenskega pesniškega neba, če gledamo od daleč, in svetlo samoten, če se ozremo v pesniške kraje, kjer sveti on sam. Prevodi Mao Tse-tung, Pesmi, izbor s komentarji, MK, Lj., 152 str. 98 dinarjev. Osebnost uglednega državnika je enotna in dosledna: v pesmih so poleg osebnega doživljanja in razmišljanja živo navzoče tudi zamisli politika, le da na način, ki je kitajskemu pesništvu lasten od pradavnine: risanje občutja s prispodobami. Za razumevanje teh pesmi pa je treba nekoliko poznati kitajsko zgodovino, njeno mitologijo in današnjo podobo, kajti v teh pesmih se je navdihnjeni pesnik docela zlil z delujočim političnim delavcem v nerazdružno eno. In v istem obdobju je naposled nastala sodobna Kitajska. Eve Curie, Madame Curie, biografija, DZS, Lj., 387 str. ponatis. Knjiga razgrne pred bralca podobo izjemno ustvarjalnega življenja madame Curie, polnega svetlih višin in tragičnih globin, njene pomembne znanstvene dejavnosti, bogastvo njenega duševnega in miselnega sveta. Delo je zaokrožena podoba izjemne osebnosti: podoba senzibilne in do kraja predane žene in znanstvenice svetovnega slovesa, ki je vse svoje sile posvetila raziskovalnemu delu v službi človeštva. Willl Heinrich, Geometrija zakonskega življenja, roman, DZS, Lj., 360 str. 175 din. Na zunaj preprosta zgodba je nabita s senzibilnostjo in erotičnostjo, odlikuje jo bleščeča pripovedna tehnika in dognan stil, kii po svoji preciznosti spominja na Hemingwaya. Pisatelj je v tem romanu upodobil izsek iz sodobne porabniške družbe, ki ji seksualno doživetje in poslovni uspeh veljata za največji, morda edini vrednoti. V tem smislu ima roman tudi družbenokritične razsežnosti. Po knjigi 76 Z. S. Želje in možnosti v neskladju Človek bi rekel, da je Korošcem pesem že v zibelko položena, ko ima toliko zborov raz-trosenih po dolini, zatakne pa se, ko pogovor nanese na resno glasbo. Tu tavamo v temi. Morda bodo vsaj tisti, ki zdaj obiskujejo glasbeno šolo na Ravnah, znali razumeti Bacha, Schuberta, Prokofjeva to druge klasike. Res pa je tudi, da srednja ali starejša generacija ni imela možnosti za glasbeno izobraževanje in še sedaj smo od opere oddaljeni skoraj 70 km, če odštejemo televizijo- Vaja dela mojstra In potem rečemo, človek lahka tudi brez tega kar dobro živ*' Menda res, če se mu niti ne s3' nja, kako enkratno lepo je lahk° doživetje ob prepletu besedne i*1 glasbene umetnosti, kot npr. Sha' kespearovo ljubosumje je nk8 slišati v Verdijevi glasbi. A če ie to zlahka pogrešamo, nam pa n8 bi smelo biti vseeno, koliko je v tej smeri dano najmlajšim. Glasbeno šolo na Ravnah ob*' skuje 132 učencev med osrniO1 in osemnajstim letom starosti Zelje pa so mnogo večje, saj s8 letos morali odkloniti več k®1 70 otrok zaradi pomanjkanj8 kadrov, denarja, prostorov. Učenci to učitelji nekako S0-stujejo v prostorih študijskc knjižnice. Bržkone bo treba P°' iskati nove, bolj primerne. P*’0' stori so temni, do nedavnega P8 so bili tudi vlažni, vsekakor P8 ne nudijo ugodnih pogojev z8 delo. Druga težava je pomanjkanj8 učiteljev. Teh pa ni mogoče do-biti, ker ni stanovanj. Ta vzgoja8 kulturna institucija pa se kija? vsemu trudi najboljše vzgajaj da bo odnos do resne glasbe t*® desetletje drugačen, kot je dan®^ Pri vsem tem pa nekaj manj**8 — interes družbenopolitičnih °r ganizacij in samoupravnih int8' resnih skupnosti, da bi se tovrs'" na kulturna vzgoja mladih lj*1?? razvijala skupaj s krajem občino. g. k- IZREKI Boljše eno vprašanje raziskal pa ne odločiti o njem, kot od*°" čiti, ne da bi ga raziskali. Jouberi Koledar kulturnih prireditev ob prazniku občine Ravne DOMOVINA, GLEJ, UMETNIK Knjižna razstava Cankarjevih del Črna na Koroškem od 20. maja do 23. maja Mežica od 29. aprila do 3. maja Prevalje od 27. maja do 30. maja Ravne na Koroškem od 10. maja do 18. maja DELAVSKO GIBANJE V MEŽIŠKI DOLINI Otvoritev stalne razstave v Delavskem muzeju na Ravnah 10. maja 1976 ob 18. uri. RAZSTAVE LIKOVNEGA SALONA RAVNE V likovnem salonu razstavlja Berko od 16. aprila do 3. maja 1976. France Godec od 10. do 20. maja 1976. V Koprivni bo potujoča razstava stalne zbirke likovnega salona od 15. do 20. maja 1976. ŠOPEK DOMAČIH FILMOV ČRNA MEŽICA PREVALJE RAVNE Na Klancu 21. 4. 23. 4. 28. 4. 29. 4. Med strahom in dolžnostjo 27. 4. 28. 4. 5. 5. 6. 5. Idealist 14. 5. 12. 5. 10. 5. 13. 5. Ivo Lola Ribar 28. 5. 26. 5. 20. 5. 22. 5. TI, KI SI DELAL — TVOJE DELO: TO JE POSTAVA Delavsko srečanje v Mežici na prvomajskem zborovanju pred Narodnim domom, dne 30. 4. 1976 ob 18. uri. VEČERI S CANKARJEM OB OBČINSKEM PRAZNIKU Črna na Koroškem 13. 5. ob 18. uri Mežica 13. 5. ob 20. uri Prevalje 14. 5. ob 18. uri Ravne na Koroškem 14. 5. ob 20. uri OTVORITEV MARKSISTIČNEGA CENTRA V študijski knjižnici na Ravnah na Koroškem POPOLDANSKI KONCERT PIHALNIH ORKESTROV V Mežici, Prevaljah in Ravnah dne 15. 5. 1976 ob 18. uri NASE PESMI NAJ DONIJO Revija otroških in mladinskih pevskih zborov na Ravnah dne 21. 5. 1976 ob 18. uri MLADINSKA DRAMSKA REVIJA Črna na Koroškem, Mežica, Prevalje to Ravne od 24. do 29. 5. 1976. Kulturna skupnost Ravne na Koroškem S knjižne police REKREACIJA IN ŠPORT TEKMOVANJA V OBRATIH Obrati metalurške proizvodnje so organizirali pri Ošvenu prvenstvo v veleslalomu. Pri tekmovalcih nad 35 let je zmagal Ivan Ivartnik iz topilnice, drugi Je bil Zdravko Videršnik iz vaji arne, tretji pa Tone Godec iz leklovleka. Med mlajšimi je bil najboljši Loj z Potočnik pred /Inkom Pušnikom, oba topilnica, m Janezom Stočkom iz kovačnice. , Pri strojno gradbenih službah Je zmagal med starejšimi Zdovc, Za njim sta se uvrstila Lasnik m Golob. Pri mlajših je zmagal Škrinjar pred Krevhom in Ivart- nikom. , Tudi elektrotehnične službe so nnele tekmovanje v veleslalomu, med veterani je zmagal Jože Hecl Pred Erikom Giinterjem. Pri mlajših je bil najboljši Kerš-paumer, drugi Vidovšič in tretji Mager. V kadrovsko splošnem sektorju izvedli prvenstvo v kegljanju a Posameznike. Pri ženskah je magala Metka Samec, druga je na Jožica Kerš in tretja Sonja inrnnik. Pri moških je zmagal ^ Praznik pred Jožetom ; kovškom in Francem Rotarjem. prvenstva Železarne Sankanje je bilo izvedeno pri že u31? koči. V konkurenci iz f Pe zmagala Jožica Kotnik j. godnega remonta. Pri moških Val naj'boljši Anton Kodrun iz Ev e' njim sta se uvrstila V m? Korinšek in Tone Zdovc. tekmovanju dvojic sta zmagala la jlr^.ek in Blatnik, druga je bi-beti °^Ca Marušek — Kotnik, na in Ae mesto sta se uvrstila Zdovc n Gaberšek. ^ veleslalomu je pri ženskah aEala Elica Vehovar, druga je pevsko srečanje 3 &>st vPrila ie bil na Ravnah v Ški P11’ pevcih Pužinarja mo-Vr_.Peyski zbor iz Kidričevega. sq ~ je obisk Ravenčanom, ki Kiti E* norvembra gostovali v filejueVem ob tovarniškem ju- teve ^avnab so si pevci iz Kidriči, ga ogledali železarno, obis-ter