V akciji le polovičen odziv
Ocena uresničevanja zakona o združenem delu v bežigrajski občini
Osnovne organizacije Zveze sindikatov v bežig. občini so v sodelovanju z drugimi dejavniki v združenem delu pripravile ocene uresničevanja določil zakona o združenem delu. Od 256 je ocene na obČinski sindikalni svet posredovalo 129 osnovnih organizacij. NajslabSe so sev akciji odrezali delavci delovnih skupnosti in družbenih dejavnosti, saj so od 18 irganizacij posredovale ocene le štiri.
Komisija za samoupravljanje pri občinskem sindikalnem svetu je ugotovila, da so najslabše urejena področjaplaniranja, inovacij, Ijudske obrambe in družbene samozaščite ter dohod-kovni odnosi. Ugotovili so, da se sindikati premalo usmerjajo v vsebino odnosov v zruženem delu, na drugi strani pa se preveč ukvarjajo s samimi postopki. Ocena zaradi različnih vzrokov, kot so nesodelovanje vseh osnovnih organizacij in različno razlaganje situacije v istih ozd s stališča razltčnih osnovnih organizacij, daje bolj ali manj realno sliko uresntčevanja določil zakona o združenem delu za Bežigradom.
Zaključki, ki izhajajo iz ocen, kažejo, da se je novi samou* pravni organiziranosti prilagodila večina ozd in drugth organi-zacij s tem, da so opredeliM svoj status, sprejeli temetjne in samoupravne splošne akte, izvolili in imenovali organe uprav-Ijanja in postopek upravljanja in odločanja prilagodili zahtevam zakona o združenem delu. Vsebinsko so pomanjkljivi akti na področju razporejanja čistega dohodka in delitve sredstev za osebne dohodke. Sindikalno organizirani delavci premalo ure-sničujejo pravice in dolžnosti, s katenmi jih je oborožil zakon o združenem detu. Tako jim manjka kreativnost v oblikovanju družbenoekonomskih odnosov. kjer so v senci strokovnih služb.
Občinski sindkikafni svet bo še naprej spremljal uresničeva-nje določil, zato bodo akcijo usktajevali z drugimi družbenopo-litičnimi organtzacijami in organi v občini in izven nje.