Delavsko upravljanje, kakor ga vidimo iz zapisnikov
Nadaljujemo z objavo izvlečkov iz zapisnikov delav-ikih svetov posameznih podjctij. Ob teh izvlečkih bomo priobčevali tudi posamezne pripornbe in pojasnila. Ta naša nova rubrika ima namen pomagati izmenjavo izku* ienj v delu posameznih delavskih svetov.
Da bi uredništvo Iahko popolnoma uresničilo ta rvoj smoter, bi bilo dobro, če bi mu kolektivi pošiljali svoje zapisnike na vpogled. Zapisniki morajo razen sploš-nih vprašanj vsebovati kar najbolj je mogoče podrobno diskusije, predloge in odločbe delavskih svetov.
Istočasno pripominjamo, da mora tisto podjetje, ki ne želi v teh analizah biti imenovano to posebej naglasitL