GLASNIK
LJUBLJANA, 15. JANUARJA 1960
OKRAJNEGA
LJUDSKEGA
ODBORA
LJUBLJANA
LETO VIL, ŠTEV. 4
OKRAJNI LJUDSKI ODBOR
Sia.ui Slovenskega narodnega gledališča v Ljubljani
II — Organi gledališča 7. člen
Gledališče vodijo gledališki svet, upravni odbor in upravnik.
Delo Drame, Opere oz. gledaliških delavnic neposredno vodijo ravnatelj Drame, ravnatelj Opere oz. ravnatelj gledaliških delavnic.
Za svoje delo so ravnatelji odgovorni upravniku gledališča.
Kot posvetovalni organi pomagajo ravnatelju Drame umetniški svet drame, ravnatelju Opere umetniški svet Opere in baletni sosvet, ravnatelju gledaliških delavnic pa tehniški
ot ^,a Podlagi 11. člena in 1. točke l;Sy.Jona zakona o poklicnih gleda-<lJfadni list LRS, št. 23-101/57)
Li^duhški svet Slovenskega na-roilnega gledališča v Ljubljani dne • Julija 1959 sprejel
STATUT
r?vJ^SKEGA NARODNEGA GLEDALIŠČA V LJUBLJANI
I — Splošne določbe 1. člen
Lansko narodno gledalfščc v
Sh"ki^koT^uhurtu/ uinetnfški svet gledaliških delavnic, škili ,z.Juvnimi uprizoritvami odr-treh„ 11- zadovoljuje kulturne po-lišk,> Ljudstva na področju gleda-ku|(u|”nelnost* in razvija gledališko
imenom“liŠČe jc pravna oseba z LjubljanfSk0 nar°d|10 gledališče v Sedež gledališča jc v Ljubljani.
e,	2- člen
LiiiM°-VC,?s^0 narodno gledališče v F^laUšče) nadaljnjem besedilu: ki “usce . Jc poklicno gledališče, npravljan'* na^c*'b družbenega
1	— Gledališki svet
8.	člen

4. člen
zoruto0n'*?s* dela gledališča nad-bo'ii vSIVi! n^rajncsa ljudskega od-Prosvoio- ,jani» kl jc pristojen za po posol.nu knlturo, kolikor ni za to šen <lr, >ni 1 Predpisih pristojen knk-ruS organ.
Ci i • člen tuja “(išče uprizarja domača in dela 5famska, operna in baletna glasb#',, sp,"<uje domačo dramsko in razvii,, " iSC?ns.k° tvornost ter tako ko J gledališko umetnost in omi-nega k,,1, 'eJnih temeljih socialistični h ?anizma-
določanj1« ® J® samostojno pri pr°grun,u ln izvajanju svojega
y	6. člen
De delovna " ^b‘dnlišča so samostoj-
2 RramaCnH
i °.Pora,
• 6lcdališkc delavnice.
Gledališki svet je organ družbenega upravljanju gledališča. Gledališki svet šteje 19 članov. Po 6 članov svetu izmed državljanov imenujeta svet za kulturo in prosveto LRS in okrajni ljudski odbor Ljubljana, 3 člane sveta izmed članov delovnega kolektiva pa imenuje na predlog lo-tega okrajni ljudski odbor Ljubljana v soglasju s svetom za kulturo in prosveto LRS. Upravnik gledališča in ravnatelj drame, opere in gledaliških delavnic so po položaju člani gledališkega sveta.
Gledališki kolektiv izvoli kandidate za člane gledališkega sveta s tajnimi volitvami, in sicer: enega izmed umetniškega osebja drame in gledaliških delavnic, enega izmed umetniškega osebja opere ter enega izmed administrativnega in tehniškega osebja.
Podrobnejše določbe o volitvi kandidatov za člane gledališkega sveta po prejšnjem odstavku predpiše pravilnik. V tem pravilniku se tudi ureja način, po katerem lahko predlaga gledališki kolektiv razrešitev posameznih članov gledališkega sveta, ki so bili imenovani na podlagi izvolitve.
9.	člen
Mandatna doba članov gledališkega sveta traja dve leti.
Svet za kulturo in prosveto LRS oziroma okrajni ljudski odbor Ljubljana lahko razreši pred iztekom mandatne dobe tiste člane, ki jih je imenoval, če zanemarjajo ali če iz utemeljenih razlogov ne morejo več opravljati svoje dolžnosti.
Člane, ki so bili imenovani po izvolitvi gledališkega kolektiva, lahko prav tako razreši okrajni ljudski odbor Ljubljana v soglasju s svetom za kulturo in prosveto LRS po predlogu gledališkega kolektiva ali na lastno pobudo, če so podani razlogi, navedeni v prejšnjem odstavku.
Ce svet za kulturo in prosveto LRS ali okrajni ljudski odbor Ljubljana razreši samo posamezne člane sveta, imenuje namesto njih nove člane za preostali del mandatne dobe. *
10.	člen
Gledališki svet izvoli na prvi seji izmed svojih članov predsednika. Ce je predsednik sveta odsoten ali zadržan, ga nadomestuje član, ki ga določi svet.
Za predsednika in njegovega namestnika ne morejo biti izvoljeni upravnik gledališča in ravnatelji Drame, Opere in gledaliških delavnic.
Gledališki svet sklepa o zadevah s svojega delovnega področja samo na sejah, ki jih sklicuje in vodi predsednik. Predsednik sklicuje seje po potrebi, toda najmanj enkrat na dva meseca mora pa sklicati sejo, če to zahteva tretjina članov sveta ali upravni odbor. Kdor zahteva sklicanje seje, mora predsedniku sveta predložiti tudi predlog dnevnega reda.
11.	člen
Vabilo na sejo s predlogom dnevnega ieda, gradivo o zadevah, ki so predlagane za dnevni ied, ter zapisnik zadnje seje morajo dobiti člani sveta praviloma tri dni pred sejo.
12.	člen
Predlog dnevnega reda določita sporazumno predsednik sveta in
upravnik gledališča. Vsak čl a
lan sveta lahko pred sejo ali na seji predlaga, da se sprejmejo posamezna vprašanja na dnevni red.
Dnevni red seje določi svet.
V nujnih primerih lahko da svet na dnevni red tudi taka vprašanja, za katera člani niso dobili gradiva pred sejo.
13.	člen
Gledališki svet lahko veljavno sklepa, če je na seji navzoča večina članov sveta.
Sklep je sprejet, če je zanj glasovala večina navzočih članov.
Član sveta, ki se ne strinja z mnenjem večine, ima pravico dati na zapisnik svoje posebno mnenje z obrazložitvijo.
14.	člen
O	delu sveta na seji se piše zapisnik, v katerega se vpisujejo: imena navzočih članov sveta, dnevni red, potek seje, predlogi, sklepi in posebna mnenja.
Zapisnik vodi zapisnikar, ki ga zagotovi upravnik gledališča.
Vsak član sveta ima pravico podati v začetku seje pripombe k zapisniku s prejšnje seje. O utemeljenosti pripomb odloči svet.
Ko je zapisnik sprejet, ga podpišeta predsednik sveta in zapisnikar.
15.	člen
Gledališki svet opravlja vse posle, predvidene z zakonom in drugimi predpisi, zlasti pa tele zadeve:
1.	sprejme statut gledališča, njegove spremembe in dopolnitve;
2.	potrjuje pravilnike, ki mu jih predloži v odobritev upravni odbor;
3.	določa načelne in splošne smernice repertoarne politike in potrjuje lptni repertoar ter obravnava ugo-Vbre glede pomembnejših vprašanj izvajanja repertoarne politike;
4.	obravnava letna poročila upravnika in ravnateljev o delu gledališča, izvajanje splošnih smernie repertoarne politike in finančnega poslovanja, sprejema sklepe in dajef priporočila o teh vprašanjih;
5.	sprejme predlog letnega predračuna in investicijski program ter ugotavlja zaključni račun;
6.	na predlog upravnega odbora potrjuje razdelitev finančnih sredstev med dramo, opero in gledališkimi delavnicami;
7.	v mejah zakonitih predpisov odobrava spremembe namena višine sredstev, ki so določena v predračunu;
8.	odloča o delitvi sredstev iz sklada za nagrade in usmerja uporabo drugih skladov;
9.	potrjuje sklepe upravnega odbora o višini vstopnine, in prodajni ceni gledaliških publikacij;
10.	določa načrt gostovanj gledališča doma in v tujini in načrt gostovanj drugih domačih in tujih umetniških ustanov v gledališču;
tl. odloča o jubilejnih predstavah zaslužnih članov gledališča;
12.	imenuje na podlagi razpisa ravnatelja drame, opere in gledaliških delavnic in jih razrešuje dolžnosti;
13.	odloča o razponu položajnih plač uslužbencev gledališča v soglasju z ustanoviteljem;
14.	razpisuje angažiranje umetniškega osebja za stalno umetniško delo in imenuje razpisno komisijo ter odloča o ugovoru umetniškega sveta v primeru, če se upravnik ne strinja z mnenjem umetniškega sveta o predlaganih kandidatih;
15.	odobrava umetniškemu osebju izreden dopust za gostovanja nad 7 dni do 3 mesecev.
16.	člen
Sklepe in smernice gledališkega sveta izvajajo upravnik in drugi organi gledališča.
17.	člen
Po potrebi lahko ustanovi gledališki svet za proučevanje posameznih vprašanj iz svoje pristojnosti stalne in občasne komisije. Njili sestavo določi gledališki svet, pri čemer lahko pritegne vanje strokovnjake, ki niso njegovi člani.
Komisije so dolžne o zaupani nalogi predložiti svetu pismeno poročilo v roku, ki ga določi svet.
2	— Upravni odbor
18.	člen
Upravni odbor šteje 15 članov. Po položaju so člani upravnega odbora upravnik gledališča in ravnatelji drame, opere in gledaliških delavnic. Druge člane upravnega odbora izvoli gledališki kolektiv izmed sebe, in sicer: 4 izmed umetniškega osebja drame in gledaliških delavnih 4 izmed umetniškega osebja opere ter 3 izmed administrativnega in tehniškega osebja.
STiiArt ii
GLASNIK
19.	člen
Upravni odbor se izvoli za isti čas, za katerega je imenovan gledališki svet.
Člane upravnega odbora voli gledališki kolektiv s tajnim glasovanjem.
Gledališki kolektiv ima pravico odpoklicali člane upravnega odbora, ki jih je izvolil, če zanemarjajo svoje dolžnosti. Namesto njih izvoli druge člane.
Podrobnejše določbe o volitvah in odpoklicu voljenih članov upravnega odbora predpiše pravilnik.
20.	člen
Upravni odbor odloča o zadevah iz svoje pristojnosti samo na sejah, ki jih sklicuje in vodi upravnik gledališča.
Seja je sklepčna, če je pristojna najmanj polovica članov upravnega odbora. Upravni odbor sprejema sklepe z večino glasov navzočih članov.
Upravnik sklicuje seje po potrebi, toda najmanj enkrat na dva meseca, mora pa sklicati sejo, če to zahteva najmanj tretjina članov upravnega odbora.
Dnevni red seje predlaga upravnik gledališča. Na seji se piše zapisnik, ki ga podpiše upravnik gledališča in zapisnikar.
21.	člen
Upravni odbor opravlja posle, ki so predvideni z zakonom in drugimi predpisi, zlasti pa tele zadeve:
1.	sestavlja predlog statuta gledališča in predlaga njegove spremembe in dopolnitve;
2.	sestavlja pravilnike, ki so določeni s tem statutom, in jih predlaga gledališkemu svetu v potrditev;
3.	sestavlja predlog predračuna in zaključni račun;
4.	obravnava predlog letnega repertoarja, daje o njem svoje mnenje in ga predloži v potrditev gledališkemu svetu;
5.	daje pritrditev k imenovanju in razrešitvi vodilnih uslužbencev, in sicer za dramaturga drame in opere, režiserje, dirigente, zborovodja, koreografa in šefa baleta;
6.	odloča o ugovorih umetniškega osebja, uslužbencev in delavcev zoper odločbe upravnika o delovnih razmerjih;
7.	pomaga upravniku pri izvajanju sklepov in smernic gledališkega ■veta;
8.	predlaga gledališkemu svetu razdelitev finančnih sredstev med dramo, opero in gledališkimi delavnicami;
9.	predlaga gledališkemu svetu investicijski program;
10.	odloča o uporabi skladov v soglasju s smernicami gledališkega sveta;
11.	sklepa 0 višini vstopnine in prodajni ceni gledaliških publikacij in predlaga te sklepe v odobritev gledališkemu svetu;
12.	daje soglasje glede višine položajnih plač in umetniških dodatkov;
13.	predlaga jubilejne predstave zaslužnih umetnikov;
14.	določa na predlog ravnateljev in na podlagi mnenja umetniških svetov obseg letnega rednega umetniškega dela zn posamezne poklice umetniškega osebja in plačilo za delo, ki presega ta obseg;
13. razpravlja in sklepa o vseh pomembnejših problemih gledališča, zlasti:
—	o sistemu abonmaja in abonmajskih predstav;
—	o nagradah in pohvalah;
—	o prenosu osnovnih sredstev in njihovem odpisu;
—	o pospeševanju dela v ustanovi, racionalizaciji, povečanju storilnosti, varčevanju in podobno;
—	o pravilnem uporabljanju in varstvu splošnega ljudskega premoženja, s katerim ustanova gospodari;
16.	odloča o vprašanjih gledališča, ki ne sodijo izrecno v pristojnost kakega drugega organa gledališča.
22.	člen
Preden predloži upravni odbor predlog spremembe ali dopolnitve statuta gledališča in predlog predračuna dohodkov in izdatkov gledališkemu svetu, da jih sprejme, ju mora predložiti v obravnavo gledališkemu kolektivu, da o njih da svoje mnenje.
3	— Upravnik
23.	člen
Upravnika gledališča imenuje okrajni ljudski odbor Ljubljana v soglasju s svetom za kulturo in prosveto LRS. Imenuje ga praviloma na podlagi razpisa.
24.	člen
Upravnik neposredno vodi gledališče in skrbi za to, da je delo gledališča na primerni umetniški višini in v skladu s kulturnimi nalogami gledališču.
Upravnik predstavlja in zastopa-gledališče v skladu z veljavnimi predpisi.
Upravnik je odredbodajalec za izvrševanje predračuna gledališča.
25.	člen
Upravnik opravlja zlasti tele posle:
—	sestavlja letni repertoar v sodelovanju z ravnateljem drame in opere ter ga predlaga v odobritev upravnemu odboru;
—	razpolaga z vsemi sredstvi, odobrenimi v predračunu, in nadzira uporabo inventarja, materiala in splošnega ljudskega premoženja, s katerim upravlja gledališče;
—	nadzira pravilno poslovanje zavoda;
—	sprejema poročila ravnateljev in drugih vodilnih uslužbencev ter jim daje potrebna navodila za urejanje posameznih vprašanj;
—	sklepa pogodbe o angažiranju umetniškega osebja po predlogu razpisne komisije in po zaslišanju umetniškega sveta;
—	postavlja uslužbence in delavce ter izdaja druge odločbe o njihovih delovnih razmerjih;
—	izvaja smernice in sklepe gledališkega sveta in upravnega odbora;
—	sklicuje enkrat letno, v začetku ali na koncu sezone, kolektiv zaradi razprave o preteklem in bodočem delu zavoda;
—	skrbi za skladnost dela Drame, Opere, in gledaliških delavnic;
—	sklicuje seje upravnega odbora in jih vodi;
—	skrbi za to, da je delo gledaliških organov v skladu z zakoni, drugimi predpisi in s statutom gledališča.
26.	člen
Upravnik gledališča lahko po pritrditvi upravnega odbora prenese na ravnatelja drame, opere in gledaliških delavnic posamezne odredbo-dajalske pravice.
27.	člen
Upravnik gledališča je najvišji 'disciplinski starešina vseh umetnikov, uslužbencev in delavcev gledališča in ima pravico kaznovati disciplinske nerodnosti. Predlaga uvedbo disciplinskega postopka za kaznovanje disciplinskih prestopkov
pred disciplinskim sodiščem in imenuje disciplinskega tožilca.
28.	člen
Upravnik gledališča lahko izvršitev sklepa upravnega odbora ali gledališkega sveta, za katerega misli, da ni v skladu s predpisi, zadrži, mora pa zadržani sklep upravnega odbora najpozneje v 48 urah predložiti v odločitev gledališkemu svetu, a zadržani sklep gledališkega sveta v istem roku svetu za kulturo okrajnega ljudskega odbora Ljubljana.
4	— Ravnatelji
29.	člen
Ravnatelj Drame, Opere oz. gledaliških delavnic neposredno vodi delo drame, opere. oz. gledaliških delavnic. Za svoje delo je odgovoren upravniku gledališča.
Ravnatelj Drame, Opere oz. gledaliških delavnic je neposredni disciplinski starešina za osebje posamezne samostojne delovne enote. Za delo in red v svoji delovni enoti predpiše hišni red.
30.	člen
Ravnatelja Drame in Opere, skrbita, da je delo Drame oz. Opere pravilno organizirano, na primerni umetniški višini in v skladu s kulturnimi nalogami gledališča. Pri delu pomaga ravnatelju Drame umetniški svet Drame, ravnatelju Opere umetniški svet Opere in baletni sosvet.
Ravnatelj gledaliških delavnic skrbi za strokovno izdelavo vseh scensko-tehničnih in inventarnih predmetov ter za pravilno organizacijo dela. Pri izvajanju teh nalog mu pomaga tehniški svet gledaliških delavnic.
31.	člen
Ravnatelj drame oz. opere opravlja zlasti tele posle:
1.	predstavlja dramo oz. opero kot njen umetniški vodja;
2.	organizira delo v skladu s sklepi in smernicami gledališkega sveta, upravnega odbora in upravnika;
3.	sestavlja predlog načrta letnega repertoarja in ga po zaslišanju umetniškega sveta predloži upravniku;
4.	v sporazumu z upravnikom določi režiserja oz. dirigenta, scenografa in kostumografa zn nove uprizoritve najkasneje do 1. junija za prvo polovico prihodnje sezone, a za drugo polovico sezone najkasneje do 1. decembra;
5.	no podlagi mnenja umetniškega sveta in no predlog režiserja ali dirigenta določa zasedbe vlog najpozneje do 1. julija zn prvo polovico prihodnje sezone in do t. januarja zn drugo polovico sezone;
6.	predlaga višino umetniškega dodatka posameznim umetnikom po prejšnjem zaslišanju umetniškega sveto;
7.	razporeja predstave in skušnje ter jih nadzira;
8.	odreja nadzorno službo pri predstavah;
9.	odobrava dopuste članom do treh dni in predlaga upravniku v odobritev daljše dopuste;
10.	odobrava nastope umetniškega osebja izven gledališča;
11.	predlaga upravniku načrt gostovanj drame oz. opere doma in v tu jini po prejšnjem zaslišanju umetniškega sveta;
12.	predlaga upravniku pohvale in nagrade;
13.	predlaga upravniku disciplinsko kaznovanje,
32.	člen
Ravnatelj gledaliških delavnic opravlja zlasti tele zadeve:
A. organizira delo v delavnicah v skladu s sklepi in smernicami gledališkega sveta, upravnega odbora in upravnika;
2.	odgovarja za strokovno in pravočasno izdelavo vseh sccnsko-tch- . ničnih in inventarnih predmetov, ki so določeni za predstave, na podlagi odobrenih načrtov;
3.	sestavlja predračune scenske opreme za predstave ter vodi evidenco in kontrolo o porabi materiala in o delovnih urah;
4.	skrbi za nabavo in izdelavo inventarja ter za zalogo v gledališču in vodi o njej evidenco;
5.	obračunava material po količini in vrednosti za predstave ter nadzira izvajanje delovnih nalog in potrošnje materiala;
6.	skrbi za polno zaposlitev tehniškega osebja gledaliških delavnic s tem, da sprejema tudi tuja naro- i čila, če osebje delavnic z naročili za gledališče ni dovolj zaposleno;
7.	nadzira poslovanje ekonomuto in vodenje inventarnih knjig ter predlaga upravnik^ prodajo odviš-nega inventarja;
8.	nadzira administrativno poslovanje delavnic;	p
9.	po predlogih ravnateljev sestavlja investicijski program;
10.	predlaga namestitev tehnl- . škega osebja delavnic;
11.	predloga višino umetniškega 1 dodatka posameznim umetnikom; I*
12.	odobrava delo umetniškega J osebja izven gledališča;
13.	odobrava dopuste osebju de-
lavnic do treh dni in predlaga j upravniku odobritev daljših dopu- ' stov;	1f
14.	predlaga upravniku pohvale
in nagrade;	j
15.	predlaga upravniku disciplin- j
sko kaznovanje.	s
5	— Strokovni sveti
33.	člen
Kot posvetovalni organi pomagajo ravnateljem strokovni sveti, in sicer:	o
v Drami umetniški svet Drame; li
v Operi umetniški svet Opere in baletni sosvet;
v gledaliških delavnicah tehniški svet gledaliških delavnic.	k
34.	člen
Strokovni sveti pomagajo uprav* g] niku in ravnateljem pri izvajanj® ti umetniških oz. tehničnih nalog. Nji'tu liove dolžnosti so predvsem:
1.	da pomagajo z nasveti ravna* telju pri urejanju vseli vprašanj' zlasti pri umetniškem oz. tehniškem,,; delu;
2.	da razpravljajo o vseh prob*c. lemih v gledališču in predlagaj6lu ukrepe za izboljšanje dela;
3.	da razpravljajo o letnem rc*^
pertoarju in da dajo o prcdloft®git repertoarnega načrta svoje mnenjCjj najpozneje do 1. januarja za pri' hodnjo sezono;	jn
4.	do dajejo mnenje o angažira' nju, odpovedi, pohvalah, nagradnimi in napredovanju umetniškega o*sk tehniškega osebja;
5 da dajejo ravnatelju mnenja č zasedbi vlog.
35.	člen	Pa
Člani strokovnega sveta so čin?®'1
po položaju in voljeni člani. Sej?11 strokovnega sveta sklicuje in vo®*0 ravnatelj. Sklicuje jih po potreb'1^ na zahtevo upravnega odbora n1®1'1 upravnika, na zahtevo tretjine čl*j| nov strokovnega sveta, toda najmaw enkrat mesečno.	J
Umetniški oz. tehniški kolekh'0r; posamezne samostojne delovne en<’vP;> voli člane umetniškega oz. teh®*®'! fkega sveta s tajnim glasovanje^1*! izmed sebe za dobo dveh let, lobi
STRAN 15
j glasnik
v Pn jih odpokliče še pred potekom te i- c’ če zanemarjajo svojo dolžnost, n ^arocsto njih izvoli druge.
I.	“od robnejšc določbe o volitvah i- ^.oopoklicu voljenih Članov umet-i-[?,“}. svctov, baletnega sosvetu in Li tehniškega sveta predpiše pravilnik, 'i strokovni sveti sprejemajo sklepe z večino glasov navzočih članov. e Isvet 6 f\VinatcU nc upošteva mnenja
t »iku’glcdariščaCtPOda ugovor upTay'
v	36. člen
U nn>. n?)e*ni^ki svet Drame šteje 9čla-ruvnntai .svojem položaju sta člana i'	Drame in dramaturg, 7
n Drame P° *ZV0*‘ umetniško osebje
Ume<niški svet Opere šteje 13 Onero' ,Scstavljajo ga ravnatelj lC \v,.’rC' dramaturg in šef baleta po o* innvJT P?.ložaju ter 10 voljenih čfa-' * Opere 'zvoli umetniško osebje
tal. lehniški svet gledaliških delav-°x ravnih® 9 /lanov. Sestavljajo ga 8* aa*e*J gledaliških delavnic in 1 i.>TVi°mxP° svojem položaju, in 7 vo-
- ekd.liikih°<lci„k,i„iiih °,el,ie
37. člen
Dperi se ustanovi za vprašanje n, v e “alatni sosvet, ki šteje 7 čla-Sa vžl'J*stavljajo ga šef baleta, kore-in • baletni mojster po položa-S® je'^n, s tuj e člani, ki jih izvoli oseb
-----j w asm
trn „u "* zadevajo naict, m pi . g krepe za izboljšanje dela.
1	ieir,redvsem pa razpravljajo in da ;n. i,,Jntonenja o baletnem repertoar sli’ b	vl°g in o umetniški ra
III —. Organizacija administrativnega dela
3Sl člen
* on P,raVaiku gledališča pomaga p mili^7ljanju »Pravnih zadev gledi
S >.B3R«—1u-i«
.	2. od fini n V '»~  __ i.i..
- oj X’ °ddelck za personalno služb klnmo°; k‘k Za ProPagando in r

Ul'na o muzejih!
uj' Tn . ..	39- člen
ldl
u^onrnvii6 ck Za Personalno služ ajC«	Personalno službo in pr«
C OaAei(e gledališča. r^lno slck- za Propagando in reki ’3iPkega Sl ZQ- Popularizacijo gleda
,s'*401
in finnnx0vo^stvo v°di material ira/	v xi Poslovanj e gledališča.
*«Wi.i,al,8ka .muzejska zbirka zbi
°*ske razstavra<^*V0 ™ Pr*r<?Ja muz<
n	40. člen
daliŠklhn,ipVu Drame, Opere oz.
Ilustrativnem Vnic, pomagu Pri n(1
icj«ne, Operni Pos'0vanju tajnik £
predpiše pravilnik v okviru določb splošnih predpisov in tega statuta.
IV — Finančno in materialno poslovanje
42.	člen
Gledališče se vzdržuje z lastnimi dohodki in s sredstvi, ki so mu dodeljena v proračunu okrajnega ljudskega odbora Ljubljana in Ljudske republike Slovenije, ter s posebnimi dotacijami.
43.	člen
Gledališče ima te lastne dohodke:
1.	od prodaje vstopnic in od abonmaja,
2.	od gledaliških listov in lepakov,
3.	od radijskih in televizijskih prenosov predstav,
4.	od gostovanj,
3. od najemnin za gledališki dvorani,
6.	od uslug delavnic drugim ustanovam in osebam,
7.	od izposojanja rekvizitov in kostumov,
8.	od prodaje odpisnega inventarja in materiala,
9.	iz raznih nepredvidenih virov.
44.	člen
Izdatki gledališča so osebni in materialni. Materialni izdatki se delijo na operativne in funkcionalne.
45.	člen
Gledališče finančno posluje na podlagi predračuna in v okviru tro-mesečnih planov dohodkov in izdatkov.
Kolikor ni s posebnimi predpisi drugače določeno, veljajo za finansiranje in finančno poslovanje gledališča predpisi o finančno samostojnih zavodih.
46.	člen
Gledališče upravlja in uporablja svoje premoženje, ki je del splošnega ljudskega premoženja in se sestoji iz nepremičnin in premičnin. Evidenco o tem premoženju vodi za zavod ekonomat gledaliških delavnic, in sicer v registru in kartoteki osnovnih sredstev ter v inventurnih knjigah.
47.	člen
Pri gledališču se ustanovijo tile skladi:
1.	sklad za nadomestitev in dopolnitev osnovnih sredstev, in za velika popravila;
2.	sklad za nagrade uslužbencem in delavcem,
3.	sklad za nagrajevanje in odkup domačih dramskih in glasbenih del,
4.	sklad za gostovanja,
5.	rezervni sklad.
48.	člen
Sredstva sklada za nadomestitev in dopolnitev osnovnih sredstev ter sklada za nagrajevanje in odkup domačih dramskih in glasbenih del se zagotovijo iz dohodkov gledališča in iz dotacij.
Sklad za nadomestitev in dopolnitev osnovnih sredstev služi za nabavo opreme, strojev, orodja in ostalega inventarja ter za večja popravila zgradb in inventarja.
Sklad za nagrajevanje in odkup domačih dramskih in glasbenih del služi za vzpodbujanje izvirne domače dramske in glasbene tvornosti s tem, da sc najboljša dela nagradijo in odkupijo po predhodnem natečaju.
Skladu zn nagrade se zagotovijo finančna sredstva v odstotku, ki ga
odobri okrajni ljudski odbor Ljubljana od presežku dohodkov nad predvidenimi dohodki. Iz tega sklada gledališče ob koncu vsake sezone nagrajuje najbolj zaslužne in prizadevne člane kolektiva.
V	sklad za gostovanja se vlagajo sredstva iz dotacije in preostala sredstva od gostovanj v tujini. Ta sklad je namenjen za gostovanja doma in v tujini.
V	rezervni sklad, ki služi za kritje izrednih osebnih in materialnih izdatkov, sc vlagajo sredstva od presežka dohodkov nad predvidenimi dohodki.
49.	člen
Sredstva za posamezne sklade vlaga gledališče na poseben račun pri Narodni banki. O uporabi sredstev skladov odloča upravni odbor gledališča po smernicah gledališke-a sveta. O delitvi sredstev iz skla-a za nagrade pdloča gledališki svet.
V — Delovna razmerja in plače
1 — Delovna razmerja
50.	člen
V	gledališču so zaposleni umetniško osebje, uslužbenci in delavci.
O delovnih razmerjih umetniškega osebja, uslužbencev in delavcev odloča upravnik gledališča v skladu z veljavnimi predpisi.
51.	člen
O pritožbah zoper odločbe upravnika gledališča o delovnih razmerjih odloča na drugi stopnji za prosveto in kulturo pristojni upravni organ okrajnega ljudskega odbora Ljubljana.
52.	člen
Delovni čas uslužbencev in delavcev v gledališču se določi na podlagi in v mejah splošnih predpisov. Delovni čas umetniškega osebja se določi praviloma takole: na dan, ko je predstava, ena skušnja do 4 ure; na dan, ko ni predstave, 2 skušnji, skupno 7 ur. Če ima član v enem dnevu 2 predstavi, ne more imeti isti dan še skušnje. Za glavne in generalne vaje veljajo posebne obveznosti.
Podrobnejše določbe o delovnem času posameznih skupin umetniškega osebja predpiše pravilnik.
Osebje gledališča ima pravico do enega prostega dneva v tednu in do letnega dopusta v mejah ustreznih predpisov.
2	- Plače
53.	člen
Temeljne plače umetniškega osebja uslužbencev in delavcev se določajo po veljavnih predpisih.
Vse umetniško osebje ima pravico do umetniškega dodatka, ki se določi s pogodbo med upravnikom in umetnikom.
Položajne plače uslužbencem, iz-vzemši ravnateljem in posebni dodatek delavcem določa upravnik.
Delavcem, zaposlenim na odru, ki so po naravi svojega dela dolžni opravljati nadure, se lahko določi poseben mesečni pavšal za nadurno delo. Lc-ta nc sme presegati zneska, ki ustreza plačilu 32 delovnih ur.
3. Delovne obveznosti
54.	člen
Umetniško in tehniško osebje je dolžno sodelovati na odrejenih skušnjah in predstavah ali prireditvah gledališča v zgradbi gledališča ali na drugem mestu.
55.	člen
Obseg rednega dela umetniškega osebja se določi s pogodbo v naslednjih mejah:
1.	za dramske igralce od 60 do 120 nastopov v sezoni,
2.	za soliste opere od 40 do 90 nastopov v sezoni,
3.	za člane baleta od 50 do 110 nastopov v sezoni,
4.	za člane orkestra od 120 do 160 nastopov v sezoni,
6.	za dirigente 50 nastopov v se-zoni,
7.	za režiserje tri režije v sezoni,
8.	za koreografe en celovečein/ balet in dva baletna operna vložka,
9.	za kostumografe 7 do 9 predstav v sezoni,
10.	za scenografa-tehniškega šefa ena inscenacija v sezoni,
11.	za inspicientc drame in opere 100 predstav v sezoni,
12.	za šepctalce v drami 110 predstav v sezoni,
13.	za šepetalce v operi 90 predstav v sezoni.
Vrhunskim umetnikom se lahko obseg rednega dela določi v mejah od 60 do 80 nastopov v sezoni za dramske igralce, od 40 do 45 nastopov v sezoni za operne soliste in od 50 do 70 nastopov v sezoni za soliste baleta. Te umetnike predlag* upravni odbor po zaslišanju ustre^ nega umetniškega svetu oziroma baletnega sosveta v potrditev gledališkemu svetu.
56.	člen
Ce umetnik po lastni krivdi ne izpolni s pogodbo prevzete obveznosti, se mu lahko ukine izplačevanje umetniškega dodatka v celoti ali v višini, ki ustreza neizpolnjeni obveznosti.
57.	člen
Honoriranje umetnikov za predstave in naloge, ki jih opravijo poleg obveznosti, prevzetih s pogodbo O angažmaju, kakor tudi podrobnejše določbe o delovnih obveznostih vobče, predpiše pravilnik.
VI. Disciplinska in materialna odgovornost
58.	člen
Umetniki, uslužbenci in delavci gledališča so disciplinsko odgovorni zn disciplinske nerednosti in za disciplinske prestopke po načelih Vili. poglavja zakona o javnih uslužbencih.
59.	člen
Za disciplinske nerednosti se štejejo lažje kršitve uradne dolžnosii m delovne discipline, zlasti pa:
1.	zamujanje skušenj,
2.	prepozno prihajanje na predstave pred pričetkom nastopa,
3.	zamujanje ali prezgodnje nastopanje na odru,
4.	kršitve reda na odru med pred-predstavo,
5.	malomarno kostumiranje ali šminkanje,
6.	svojevoljno spreminjanje režijske koncepcije vloge ali predstave,
7.	nastopanje izven gledališča brez dovoljenja,
8.	manjše kršitve hišnega reda v gledališču.
60.	člen
Kazni za disciplinske nerednosti izreka upravnik gledališča ali starešina. ki ga upravnik pooblasti, po načelih splošnega upravnega postopka.
STRAN 16
GLASNI!
Uvedbo disciplinskega postopka za disciplinski prestopek zahteva 6ri disciplinskem sodišču okrajnega ljudskega odbora Ljubljana upravnik gledališča na podlagi pismenega predloga ravnatelja samostojne delovne enote ali na lastno pobudo.
61.	člen
Za materialno škodo, storjeno gledališču odgovarja v gledališču Zaposleno osebje po določbah IX. poglavja zakona o javnih uslužbencih.
VII. Sistemizacija
62.	člen
Delovna mesta so razvidna iz sistemizacije ki je sestavni del tega statuta.
VIII. Končne določbe
63. člen
V tem statutu predvidene pravilnike predloži upravni odbor v potrditev gledališkemu svetu najkasneje v treh mesecih po uveljavitvi tega statuta.
64. člen
Ta statut dobi veljavo, ko ga potrdi okrajni ljudski odbor Ljubljana.
Upravnik SNG v Ljubljani: Smiljan Samec 1. r. Predsednik gledališkega sveta SNG
v Ljubljani: Jože Šegula 1. r.
Ta statut je potrdil Okrajni ljudski odbor na 17. seji okrajnega zbo-ftt in zbora proizvajalcev dne 29. decembra 1959.
Imenovanja in razrešitve
na 17. seji okrajnega zbora in zbora proizvajalcev OLO dne 29. decembra 1959
Imenovan je bil upravni odbor Sklada za gospodarske kadre: Jožko Gorjanc za predsednika, člani: Andrej Babnik, Lojze Bukovec, Aleksander Guzina, Franc Kavelar, Milo Klopčič, Lado Košak, Ivan Kristan, Stanislav Otta, Jože Počivav-šek, Peter Pregrad, Jože Razpotnik, Franc Svetel in Nada Ingolič.
Razrešeno je bilo Disciplinsko sodišče pri OLO:
Branko Dolžan kot predsednik, Marijana Blažič, namestnik predsednika, Jakob Mesojednik, član, in Franc Mravlje, namestnik člana.
Imenovano je bilo Disciplinsko sodišče pri OLO v naslednjem sestavu:
Franc Lazar kot predsednik. Janez Velkavrh, namestnik predsednika, Jakob Mesojednik, član, in Janja Biber, namestnik člana.
Marija Mesarič in Henrik Zdešar sta bila razrešena kot člana Komisije za štipendije OI.O.
Miro Ivanc in Janez Smrajc s|a bila imenovana za člana Komisije za štipendije OLO.
Stane Naglič je bil razrešen funkcije direktorja Uprave za dohodke OLO.-
Bogdan Remic je bil razrešen funkcije šefa Odseka za dohodke od prebivalstva v Upravi za dohodke OLO.
OBČINSKI LJUDSKI ODBORI
OBČINA LOŠKA DOLINA
25.
Na podlagi 11. in 43. člena temeljnega zakona o proračunih (Ur. ist FLRJ št. 13/56) in 3. točke 39. čle-ia zakona o pristojnosti občinskih n okrajnih ljudskih odborov in nji-lovih organov (Ur. 1. FLRJ št. 52/57) je občinski ljudski odbor Loška dolina na seji občinskega zbora in na ^eji zbora proizvajalcev dne 17. decembra 1959 sprejel
ODLOK
9 začasnem finansiranju proračunskih potreb občine Loška dolina za cas od 1. januarja do 31. marca 1960
1.	člen
Potrebe občinskih organov in proračunskih ustanov ter zavodov v tromesečju januar-marec 1960 se tinasirajo tako, da se:
a)	zagotovijo sredstva za osebne izdatke za število uslužbencev po dejanskem stanju v mesecu decembru 1959;
b)	za materialne izdatke zagotovi največ ena četrtina sredstev, ki so bila uporabljena za te izdatke v preteklem letu;
c)	za zavode in ustanove, ki so bili ustanovljeni med letom 1959, zagotovijo potrebna denarna sredstvu za osebne in materialne izdatke v višini povprečne potrošnje treh mesecev v letu 1959.
2.	člen
Izdatki po tem odloku so sestavni del proračuna občine za leto 1960.
3.	člen
Odlok stopi v veljavo z dnem objave v »Glasnikur, uradnem vestniku okraja Ljubljana, uporablja pa se od 1. januarja 1960 dalje.
St. 01/3-1891-1-59.
Stari trg, 17. decembra 1959.
Predsednik
občinskega ljudskega odbora: Jože Mlakar I. r.
26.
Na podlagi 3. odstavka 92. člena uredbe o izvrševanju proračunov in o računovodskem poslovanju državnih organov in zavodov (Uradni list FLRJ št. 35/35) in 5. točke 24. člena uredbe o pristojnosti občinskih in okrajnih ljudskih odborov in njihovih organov (Ur. 1. FLRJ št 52/57) je občinski ljudski odbor Loška dolina na seji občinskega zbora in na seji zbora proizvajalcev dne 17. decembra 1959 sprejel
ODLOK
o najetju kratkoročnega kredita za kritje izdatkov po odloku o začasnem finansiranju proračunskih potreb občine Loško dolina za čas od
1. januarja do 31. marca 1960
1.	člen
Za kritje izdatkov po odloku o začasnem finansiranju proračunskih potreb občine Loška dolina v razdobja januar-marec 1960 najame občina pri Komunalni banki na Rakeku kratkoročno posojilo, ki ne sme presegati zneska 6,220.000 din.
2.	člen
Ta odlok stopi v veljavo od dneva objave v »Glasniku«, uradnem vestniku okraja Ljubljana, uporablja pa se od 1. januarja 1960.
Št. 01/3-1892-1.
Stari trg, dne 17. decembra 1959.
Predsednik
občinskega ljudskega odbora:
Jože Mlakar 1. r.
OBČINA LJUBLJANA-MOSTE Razpis
Komisija za uslužbenske zadeve pri Občinskem ljudskem odboru Ljubljana-Moste razpisuje sledeča delovna mesta:
1. upravnika otroškega vrtca.
OBČINA LOGATEC
2.	upravnika dnevnega dijaškega doma,
3.	pravnega referenta v upravi ObLO,
4.	referenta za civilno zaščito in požarno varnost,
5.	gradbenega inšpektorja,
6.	dveh referentov v odseku za stanovanjske zadeve,
7.	dveh referentov v odseku za narodno obrambo.
Zahtevana strokovna izobrazbo: Ad 1 in 2: srednja ali višja šolska izobrazba, ad 3: pravna fakulteta, ^a ostala mesta pa najmanj srednja strokovna izobrazba.
Plača in položajna plača po zakonu o javnih uslužbencih in dodatnih predpisih.
Prošnje pošljite v 15 dneh po objavi na Občinski ljudski odbor Ljubljana-Moste.
Komisija za uslužbenske zadeve
Razpis
Komisija za uslužbenske zadevi Občinskega ljudskega odbora Lo gutcc razpisuje mesto referenta » komunalne zadeve — srednja šol ska izobrazba (po možnosti grad beni tehnik) s petletno upravi« prakso na takem ali podobnem služ benem mestu.
Prošnjo z življenjepisom je vlo žiti pri ObLO Logatec v 15 dnel od dneva objave razpisa.
Komisija za uslužbenske zadeve ObLO Logatec (
Vsi lil N 4
Slatin Slovenskega narodnega gledali® v Ljubljani.
Imenovanja in razrešitve na 17. seji OU ‘"‘•"-I- *	----- finansiranju prolj
Odlok o začasnem čunskih potreb zn čas od 1. januarja I 31. marca 1960 občine Loška dolila. Odlok o najetju kratkoročnega krecW za kritje izdatkov po odloku o začasa*1! finansiranju proračunskih potreb obči* Loška dolina.
Razpis delovnih mest občine Ljubija*1 Moste.
Razpis delovnega mesta občine Legat*1 Zaključni račun gospodarskih orgamzs* za leto 1958
AKTIVA
Zaključni račun REMONTNEGA PODJETJA, Domžale
BILANCA na dan 31 decembra 1958
PASlV
Zap
St.
Naziv postavke
Znesek v 000 din	ZštP	Naziv postavke
	A. Viri osnovnih sredstev
8.348	1.	Sklad osnovnih sredstev 2.	Drugi viri osnovnih
895	sredstev
	B. Viri sredstev skupne porabe 3.	Sklati skuphe porabe 4.	Drugi viri sretlstcv
	skupne porabe
- .	C. Viri obratnih sredstev 3. Sklad obratnih sredstev
	6. Drugi viri obratnih
1.785	sredi tev
	D. Rezervni sklad
	ln drugi skladi
	7 Rezervni sklad ln drugi
	skladi
39	8 Viri nerazporejenih
	sredstev
—	E. Viri sredstev
	v obračunu ln droga pasiva
	9. Kratkoročni krediti za obratna sredstva
	10. Dobavitelji ln drugo
	obveznosti
8.228	11 Druga pasiva
	S ku pa) i
Znesek
v 000 dl«
A. Osnovna sredstva L Osnovna sredstva 2. Denarna sredstva osnovnih sredstev
B. Sredstva skupne porabe
Sredstva skupne porabe Penama sredstva skupne porabe
C. Obratna sredstva
8. Skupna obratna sredstva
D. Izločena sredstva č. penama sredstva rezervnega sklada ln drugih Skladov
I. Denarna sredstva nerazporejenih sredstev
B. Sredstva v obračunu ln druga aktiva
Kupci ln druge terjatve Druga aktiva
S k u p a J i
1.436
4.343
130
136 i

41
165
- <
1.084
893
8.228
Računovodja.
Jerman Angela
Predsednik UO:
Flerln Andrej
Direktor:
Košir Peter
Zaključni račun podjetja PROTEKTOR, Ljubljana, šmarttnska 64	'
Realizacija v letu 1958 je znaSala 68,478.430 din. Plan je bil dosežen s 107 % J) i vprečno je bilo zaposlenih 18 oseb. Družbene obveznosti so se v redu odvaja ”
AKTIVA
BILANCA na dan 31. decembra 1958
PASlt
£7
Zap
št
Naziv postavke
Znesek v 000 din
Zap
št
Naziv postavke
Znese* ti
v 000 dj* d
------ d
22.431 L
A Osnovna sredstva
1.	Osnovna sredstva
2.	Denarna sredstva osnov-
nih sredstev
B Sredstva skupne porabe
3	Sredstva skupne porabe
4	Denarna sredstva skupne porabe
C. Obratna sredstva
8. Skupna obratna sredstva
D Izločena sredstva
8 Denarna sredstva rezervnega sklada ln drugih skladov
t. Denarna sredstva neraz porejenih sredstev
E. Sredstva v obračunu In druga aktiva
B Kupci ln druge terlatve 0 Drnca aktivo
Skupaj:
22.438
0.331
2.541
608
7.904
6.200
53 199
A. Viri osnovnih sredstev
l Sklad osnovnih sredstev
3 Drugi viri osnovnih sredstev
B.	Viri sredstev skupne
porabe
3 Sklad skupne porabe
1 Drugi viri sredstev skupne porabe
C.	Viri obratnih sredstev
S. Sklad obratnih sredstev
6	Drugi viri obratnih sredstev
D Rezervni sklad In drugi skladi
7	Rezervni sklad In drugi skladi
B Viri nerazporejenih sredstev
E. Viri sredstev
v obračunu In drtign pasiva
9	Kratkoročni krediti zn obratna sredstva
10	Dobavitelji ln druge obveznost I
11	Druga pasiva
S k u p a)i
J.
6.081 £
56« Sl
Zt
9.183 st - Bi
e
748 Sh 3 54» lu
Pc
lo
Cll
2.493 11,
. br
e.!g -Dr -53.-9»
|tl
-i;
Računovodja
Vllhrlm Vlado
Predsednik UO:
Šušteršič Stane
Direktor:
Šušteršič Jože