informator
Številka 9	Leto XX. Titovo Velenje, 6. marca 1986
List za obveščanje delavcev
gorenje
Gospodinjski aparati Notranja oprema Procesna oprema Elektronika Široka potrošnja Commerce Servis
Raziskave in razvoj Interna banka DSSS Gorenje SOZD DS Splošni posli DS Informatika in organizacija
Volitve ’86
V	četrtek, 13. marca, bomo volili v delovnih organizacijah in delovnih skupnostih, v nedeljo, 16. marca, pa v krajevnih skupnostih.
Za nami so skrbne priprave na skupščinske volitve.
V	vseh temeljnih organizacijah in delovnih skupnostih Gorenja v Titovem Velenju smo na kandidacijskih konferencah že potrdili več sto kandidaditev za naše delegacije za zbor združenega dela in samoupravne interesne skupnosti. Sedaj so svoje delo tudi že prevzele volilne komisije v tozdih in delovnih skupnostih.
Volitve, če imamo v mislih glasovanje naslednji četrtek in nedeljo, 13. in 16. marca, naj bodo le eno izmed ma-nifestativnih dejanj in zato torej tudi dobro obiskane. Se več pa moramo za naš napredek, za še boljše delovanje delegatskega in samoupravnega sistema storiti vsi dani delegacij za vse samoupravne organe, za zbore in skupščine. Zato naj bodo volitve v celoti tudi potrditev naše skupne poti in prizadevanj za boljši jutri.
Nevomno smo letošnjim volitvam doslej v vseh samoupravnih delovnih okoljih v Gorenju namenili precejšnjo pozornost. S takšno pripravljenostjo in pozornostjo pa bomo morali nadaljevati tudi potem, ko bodo delegacije izvoljene. Se več: prav njim bomo morali zaupati še več nalog, še več odgovornosti pa tudi terjati ne samo od vseh delegatov, temveč vseh nas, ki smo kakorkoli vpeti v delovanje delegatskega sistema in sploh v naše skupno delo.
gorenjegospodfajslkn aparat o
Skrbno pripravljeni vzorci
Ispešen nastop Gorenja na Domotechnici v Kolnu je tudi rezultat dela vseh, ki so v Gorenju Gospodinjski aparati sodelovali Pri pripravi vzorcev za ta sejem.
Vsi, ki so v Gorenju Gospodinjski aparati pripravljali vzorce za Domotechnico '86 in tako omogočili uspešen nastop Gorenja na tem mednarodnem sejmu gospodinjske tehnike in kuhinj, so se po sejmu zbrali tudi na razgovoru s predsednikom poslovodnega odbora Gorenja Gospodinjski aparati Petrom Petrovičem in podpredsednikom za razvoj Marjanom Urbančičem.
Vsak sejem je ogledalo naše
tovarne, so poudarjali v tem razgovoru delavci prototipne delavnice. To je tudi priložnost, da ocenimo naše razvojne dosežke in jih primerjamo z drugimi. Naša uspešna predstavitev pa je v veliki meri odvisna od vseh, ki pripravljajo razstavne vzorce. In čeprav so le-ti lahko po kolnskem sejmu slišali številne pohvale na svoj račun, sami še niso povsem zadovoljni. To nezadovoljstvo z doseženim pa je pravzaprav tudi nenehno gibalo razvojnega dela pa tudi dela pri pripravi vzorcev. Vsekakor je bil razgovor z vodilnima delavcema Gorenja Gospodinjski parati tudi priložnost, da opozorijo na nekatere težave, ki se pri njihovem delu pojavljajo.
Vsem sodelavkam ob mednarodnem prazniku žensk iskreno čestitamo!
Samoupravni organi,
družbenopolitične organizacije in poslovodni organi delovnih organizacij in skupnosti Gorenja v Titovem Velenju
odtctkv cfr drvwuv
Kmo, VOutrv «£umo učs/rvcA,
detiavti 0Ž> Miha Pintar -
TOLGDO.
gorenjess ris
Uspešno poslovanje
Za skladnejši razvoj
Sklepna ugotovitev redne seje delavskega sveta Gorenje - Servis, ki je bila v petek, 28. februarja 1986, je, da je potrebno višjo osebno prouktivno, kakovostno delo še bolj spodbujati in nagrajevati.
Najpomembnejše vprašanje zasedanja je bila obravnava zaključnega računa za leto 1985. Cisti dohodek je ustvarjen 34 % nad načrtovanim, kar je za 92 % več od realiziranega čistega dohodka v letu 1984, kljub temu, da je gospodarjenje v preteklem letu potekalo v zapletenih in težavnih razmerah. Pri naštevanju rezultatov moramo povedati, da je bilo zaposlenih manj delavcev od načrtovanega števila, zato so rezultati poslovanja še bolj uspešni. Izvoz rezervnih delov je znašal 2.098,708 dolarjev, kar je za
Osebni dohodki
Delavski sveti temeljnih organizacij in delovnih skupnosti Gorenja v Titovem Velenju so na osnovi rezultatov dela in gospodarjenja v preteklem obdobju ter na osnovi gibanja osebnih dohodkov v delovnih organizacijah in delovnih skupnostih Gorenja v Titovem Velenju in Sloveniji v zadnjih dneh februarja sprejeli sklep o povečanju vrednosti enote enostavnega in enote minulega dela za 10 %.
Osebni dohodki za februar, ki bodo izplačani 12. marca 1986, bodo obračunani z naslednjimi vrednostmi:
VEED - 229,10 din (bruto) VEMO =	13,44 din (bruto)
49 % več od lanskoletnega izkupička izvoza. Načrt opravljenih storitev je presežen. Obnovili so več kot 7.400 barvnih ekranov, 7.141 elektro motorjev, 4.848 programator-jev ter veliko število platin za televizorje. Uspešno je bilo tudi zmanjševanje zalog materiala. Vsi ti rezultati se odražajo na poslovanju in delegati so sprejeli zaključni račun s poudarkom, da je takšno delo potrebno nadaljevati.
Skupni rezultati uspešnega poslovanja so zelo odvisni od osebne produktivnosti ih* kakovosti opravljene storitve serviserja.
Delegati so sprejeli predlog strokovnih služb, ki bo vgrajen v sistem nagrajevanja po delu in s katerim naj bi še bolj kot doslej spodbujali produktivno in kakovostno delo. Pravilno spodbujanje dobrega dela se nujno pokaže pri rezultatih končnega poslovanja.
Višja vrednost enote enostavnega dela se bo bolj poznala v proizvodni temeljnih organizacijah, kjer so v februarju opravili eno dodatno delovno soboto. V delovnih skupnostih pa smo delali le 22 delovnih dni (v januarju 21 delovnih dni ‘in 2 dneva praznikov) in zato se bo vpliv povečane enote enostavnega dela (VEED) manj poznal.
V kuverto bomo ta mesec dobili tudi list z obračunom osebnega dohodka za vse leto 1985. Obračun je narejen po vseh osnovah za izračun osebnega dohodka (OD za "norma’’ in režijske ure, dodatki, nadomestila OD, minulo delo itd.) in za vse delavce na enak način.
Kondenzatorji, temeljna organizacija Gorenja Gospodinjski aparati v Rogatcu, predstavlja enega izmed uspešnih dejavnikov v občini Šmarje pri Jelšah.
Ob svojem obisku v tozdu Kondenzatorji so se prejšnji torek, 25. februarja, predsednik poslovodnega odbora sozda Gorenje Herman Rigelnik in predsednik poslovodnega odbora Gorenje Gospodinjski aparati Peter Petrovič ter podpredsednik poslovodnega odbora za dislocirane tozde pogovarjali z vodstvom te temeljne organizacije predvsem o njenem položaju in
Posvet mladih
V torek, 25. februarja 1986, je bil v Gorenju v Titovem Velenju posvet predsednikov koordinacijskih svetov ZSMS v poslovnih sistemih. Razprava ob pripravah na 12. kongres slovenskih mladincev.
Na posvetu, ki so ga v sodelovanju z Republiško konferenco ZSMS pripravili v Gorenju, so mladi iz Litostroja, mariborskega TAM, Združenja PTT organizacij, železniškega gospodarstva, Slovenskih železarn in nekaterih drugih poslovnih sistemov spregovorili o svojih izkušnjah pri organiziranju koordinacijskih svetov in sploh o povezovanju mladih v sestavljenih organizacijah združenega dela.
Posveta, ki je po svoji vsebini sodi tudi v predkongresne obravnave predlaganih sprememb statuta mladinske organizacije, so se poleg republiškega sekretarja Republiške konference ZSMS Antona Anderliča in predstavnikov OK ZSMS Velenje udeležili tudi
razvojnem programu za srednjeročno obdobje. Seveda gre za razvojne ambicije, ki mora-•jo upoštevati usmeritve projekta Inovacije programa in proizvodnje gospodinjskih aparatov v Gorenju Gospodinjski aparati.
Po ogledu proizvodnje kondenzatorjev v Rogatcu in dislociranem obratu za proizvodnjo termostatov v Bistrici ob Sotli so se predstavniki Gorenja sešli tudi z občinskim vodstvom ter v razgovoru z njimi ugotovili, da ima Gorenje v družbenopolitični skupnosti Šmarje pri Jelšah pozitivno in zadovoljivo vlogo.
Marjana Koren, predsednica koordinacijskega odbora ZSS Gorenja SOZD in Ivan Soto-šek, strokovni sekretar tega odbora, ter Drago Bahun, podpredsednik poslovodnega odbora Gorenja SOZD za družbenoekonomske odnose. V razgovoru smo lahko slišali, da koordinacijski sveti mladih vse prepogosto prevzemajo vlogo, ki naj bi jo imele osnovne organizacije, čeprav naj bi predvsem usklajevali in povezovali aktivnost teh organizacij. Udeleženci posveta so skušali najti odgovor na vprašanja, kakšna naj bi bila najbolj učinkovita mladinska organizacija v poslovnih sistemih, a seveda dokončnega odgovora niso mogli najti. Zedinili pa so se, da zapisana pravila nikakor niso večna in da je treba nenehno iskati nove rešitve za aktivno vključevanje mladih v reševanje vseh problemov tam, kjer živijo in delajo. Predstavniki koordinacijskih svetov mladine v poslovnih sistemih, ki so si pred posvetom ogledali tudi proizvodnjo v Gorenju Gospodinjski aparati, bodo o tej temi še prav gotovo dostikrat govorili.
INFORMATOR - LIST ZA OBVEŠČANJE DELAVCEV GORENJA V TITOVEM VELENJU. Družbeni organi: Izdajateljski svet — predsednik: dr. Jože Zagožen, namestnik predsednika: Srečko Kranjc. Ureja: Uredniški odbor — Glavni in odgovorni urednik: Hinko Jerčič, izhaja tedensko. Naklada 6900 izvodov. Tisk: GRAFIKA Prevalje, 1986. Oproščeno prometnega davka po sklepu 421 —1 /72 z dne, 23. 1. 1974.
V Gorenju Servis so v letu 1985 dosegli naslednje rezultate poslovanja:
CELOTNI PRIHODEK
Celotni prihodek	6.496.941	za	101 % več od leta 1984
Porabljena sredstva 3.819.910	za	104 % več od leta 1984
Dohodek	2.677.031	za	96 % več od leta 1984
Cisti dohodek	2.277.617	za	92 % več od leta 1984
Izvoz v dolarjih	2.098.708	zA	49 % več od leta 1984
Razpis seminarskih in diplomskih nalog
Izobraževalni center Delovne skupnosti Splošni posli, Gorenje SOZD
RAZPISUJE SEMINARSKE IN DIPLOMSKE NALOGE ZA REDNE ŠTUDENTE VIŠJIH IN VISOKIH ŠOL TER DELAVCE, KI SE IZOBRAŽUJEJO OB DELU IN IZ DELA
-Doseči želimo vede in kvalitetnejše sodelovanje, povezovanje štipendistov z bodočim delovnim okoljem, spoznavanje z določenimi problemi in nalogami ter seznanjanje s prizadevanji na razvojnem in raziskovalnem področju v Gorenju.
Za študente oziroma delavce, ki se izobražujejo ob delu, je to priložnost neposredne uporabe Pridobljenega znanja v praksi.
NALOGE:
A) PODROČJE STROJNIŠTVA
Preoblikovanje nosilnih delov tankih pločevin s ciljem zmanjšanja teže
~ diploma II. stopnje
~ rok za dokončanje naloge: december 1986 ~ Mentor: Alojz Barborič, dipl.ing., Gorenje gospodinjski aparati
2.	Analiza mehanskih obremenitev samostojnega štedilnika pri transportnem preizkusu
-	diploma I. ali II. stopnje
~ Rok za dokončanje naloge: december 1986 ~ Mentor: Alojz Barborič, dipl.ing., Gorenje Gospodinjski aparati
3.	Konstrukcija krmilnega sistema
~ diploma I. ali II. stopnje ~ Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Živko Jeseničnik, ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
4.	Optimizacija in konstrukcija transportnega sistema Pri transfer linijah
-	diploma I. ali II. stopnje
~ Rok za dokončanje naloge: avgust 1987
-	Mentor: Živko Jeseničnik, ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
5.	Uvedba statističnega uparjalnika pri toplotni črpalki
~ diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986
-	Mentor: Rudolf Kronovšek, dipl.ing. stroj., Gorenje Raziskave in razvoj
6.	Sistem kontrole kakovosti v proizvodnji gospodinjskih aparatov
-	Diploma katerekoli stopnje
" Rok za dokončanje naloge: junij 1986
-	Mentor: Daniel Mrevlje, ing.stroj., Gorenje gospodinjski aparati
7- Unija za izdelavo stranic L in D za zamrzovalne skrinje
-	Diploma: II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Ivan Čakš, dipl.ing., Gorenje Gospodinjski aparati
8- Uporaba grafometrične analize in krivulj mejnih deformacij
Diploma II. stopnje
- Rok za dokončanje naloge: neomejen
" Mentor: Ivan Čakš, dipl.ing., Gorenje Gospodinjski
aparati
9- Montažni trak za izdelavo štedilnikov
~ Diploma I. stopnje
Rok za dokončanje naloge: neomejen - Mentor: Ivan Čakš, ing.dipl., Gorenje Gospodinjski aparati
10.	Poenotenje opreme montažnih trakov
" Diploma II. stopnje
- Rok za dokončanje naloge: neomejen
~ Mentor: Ivan Čakš, dipl.ing., Gorenje Gospodinjski
aparati
11- Analiza reprodukcijskega materiala in priprava Podatkov za razdelavo tehnologije centralnega skladiščenja reprodukcijskega materiala
~ Diploma I. stopnje " Rok za dokončanje naloge: neomejen ", Mentor: Herman Rozman, ing.stroj., Gorenje Gospodinjski aparati
12.	Analitična razdelava podatkov za vključitev logistike v tehnološke postopke
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
" Mentor: Herman Rozman, ing.stroj., Gorenje Gospodinjski aparati
13.	Razrez cevi in profilov
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: sredina 1987
-	Mentor: Bojan Kladnik, dipl.ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
14.	Dodajanje obdelovancev na mesto obdelave
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za doknčanje naloge: konec 1986
-	Mentor: Stanko Kostanjšek, ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
15.	Varjnje termoplastov
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Rihard Grudnik, ing. stroj., Gorenje Procesna oprema
16.	Kondenzatorsko varjenje
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: sredina 1987
-	Mentor: Rihard Grudnik, ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
17.	Uporaba računalniške grafike
-	Diploma II. stopnje ali raziskovalna nalog
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Bojan Kladnik, dipl.ing.stroj., Gorenje Procesna oprema
18.	Model načrtovanje procesov kontrole kakovosti v serijski proizvodnji
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: konec leta 1986
-	Mentor: Iztok Omladič, dipl.ing.stroj., Gorenje Raziskave in razvoj
19.	Model zagotavljanja kakovosti v procesu razvoja in osvajanja novega izdelka
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: konec leta 1986
-	Mentor: Iztok Omladič, dipl.ing.stroj., Gorenje Raziskave in razvoj
20.	Metrologija
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 3 - 6 mesecev
-	Mentor: Dušan Gorenc, ing., Gorenje Gospodinjski aparati
21.	Zakonsko priznavanje računalnika v merilni tehniki
-	Diploma I., II. stopnje ali seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: konec 1987 leta
-	Mentor: Ervin Seršen, dipl.ing.el., Gorenje Raziskave in razvoj
30.	Analiza vibracij, ki jih povzroča kompresor pri gospodinjskih hladilno-zamrzovalnih aparatih
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 6 mesecev
-	Mentor: Drago Merva, dipl.ing.fiz., RKO HZA
31.	Vpliv debeline pločevine pri hladilno-zamrzovalnih aparatih glede na transportne preizkuse
-	Diploma I. stopnje
-	Mentor: Peter Groznik, ing.stroj., RKO HZA
32.	Vpliv naložitve blaga na hitrost in temperaturo zamrzovanja
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 6 mesecev
-	Mentor: Marijan Penšek, dipl.ing., RKO HZA
B.	PODROČJE ELEKTROTEHNIKE
1.	Računanje tehnoloških časov s PC DIALOGI 20
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: september 1986
-	Mentor: Boris Centrih, ing., Gorenje Elektronika široka potrošnja
2.	Vpliv omrežne napetosti na odpovedi hermetičnih kompresorjev
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: leto 1986
-	Mentor: Marjan Verdev, ing.el., Gorenje Servis
3.	Avtomatizacija sistema kontrole kakovosti v proizvodnji gospodinjskih aparatov
-	Diploma katerekoli stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: junij 1986
-	Mentor: Daniel Mrevlje, ing.stroj., Gorenje Gospodinjski aparati
4.	Umerjevalno mesto s pomočjo mikroprocesorja
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: november 1986
-	Mentor: Boris Centrih, ing.el., Gorenje Elektronika široka potrošnja
5.	Analiza razvoja satelitske televizije in naših sistemov prenosa video signala
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Drago Korošec, ing., Gorenje Elektronika široka potrošnja
6.	Preizkušnje programatorjev pralnih strojev
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986
-	Mentor: Miran Malgaj, dipl.ing.el., Gorenje Servis
22.	Merjenje upornosti navitij z računalnikom
-	Diploma I., II. stopnje ali seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: konec leta 1987
-	Mentor: Ervin Seršen, dipl.ing.el., Gorenje Raziskave in razvoj
23.	Analiza obremenilnega toka pri kompresorjih
-	Diploma l„ II. stopnje ali seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: konec leta 1987
-	Mentor: Ervin Seršen, dipl.ing.el., Gorenje Raziskave in razvoj
24.	Raziskava pogonskega sklopa na mešalniku - set
-	Rok za dokončanje naloge: I. polletje 1986
-	Mentor: Počivalnik Stane, str.tehn., RKO MGA
25.	Analiza možnosti substitucije akslalnega ležaja VESPEL mešalnika s cenejšim ekvivalentom
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: konec I. polletja 1986
-	Mentor: Ivan Podgoršek, str.teh., RKO MGA
7.	Informacijski sistem kontrole kakovosti v proizvodnji gospodinjskih aparatov
-	Diploma katerekoli stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: junij 1986
-	Mentor: Daniel Mrevlje, ing.stroj., Gorenje Gospodinjski aparati
8.	Model analiziranja zanesljvosti s poudarkom trajnosti na Dialogu
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Anton Adam, dipl.ing.el., Gorenje Procesna oprema
9.	Model preizkušanja in analiziranje zanesljvosti usmernika
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Anton Adam, dipl.ing.el., Gorenje Procesna oprema
26.	Raziskava možnosti substitucije vijakov za plastiko in uvoza z vijaki domačih proizvajalcev
-	Raziskovalna naloga
-	Rok za dokončanje naloge: I. polletje 1986
-	Mentor: Srečko Klepej, str.teh., RKO MGA
27.	Pralni stroj z rezervoarjem brez elektroventila
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: konec leta 1986
-	Mentor: Boris Petrovski, dipl.ing.stroj., RKO PPA
10.	Digitalno procesiranje video signalov
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Drago Korošec, ing., Gorenje Elektronika široka potrošnja
11.	Izdelava polprevodnega monitorja (barvni)
- Diploma I. ali II. stopnje
28.	Načini namestitve uparjalne kače na notranjo celico pri zamrzovalnih skrinjah
-Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 6. mesecev
-	Mentor: Martin Smrekar, dipl.ing., RKO HZA
29.	Odtaljevanje gospodinjskih hladilno-zamrzovalnih aparatov
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 6 mesecev
-	Mentor: Martin Smrekar, dipl.ing., RKO HZA
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Drago Korošec, ing., Gorenje Elektronika široka potrošnja
12.	Meritve v avdio tehniki in konstrukcija avdio naprave
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: neomejen
-	Mentor: Marko Perme, dipl.ing.el., Gorenje Elektronika široka potrošnja
13.	Vpliv reakcije rotorja na magnetne segmente na statarju ko lektorskega motorja
-	Diploma I. ali II. stopnje, seminarska naloga .magisteriji, razvojna naloga, raziskovalna naloga
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Andrej Resman, mag.el., vodja RKO EM
14.	Izvajanje meritev RS s pomočjo računalnika
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Damijan Grešovnik, ing.el., RKO PPA
15.	Regulacija temperature v večsistemskl pečici s pomočjo mikroračunalnika
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: oktober 1986
-	Mentor: Branko Čuvan, dipl.ing., RKO EGA
C.	EKONOMSKO PODROČJE
6.Organiziranje mreže PET Gorenja po holdinškem principu
-	Magisterij
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Mitja Švigelj, Gorenje Commerce
7.	Vodenje multlnaclonalnlh podjetij
-	Raziskovalna naloga
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Mitja Švigelj, Gorenje Commerce
8.	Sistem poslovnih Informacij o delovanju PET za poslovodne delavce
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Mitja Švigelj, Gorenje Commerce
9.	Poslovno-lnformacljskl sistem Gorenja Commerce
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Alenka Korenjak, Gorenje Commerce
10.	Nabavna politika Gorenja glede na materialne možnosti v SFRJ
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Janez Kučič, Gorenje Commerce
11.	Interdlsclpllnlranost nabavne funkcije v sistemu SOZD Gorenja
-	Magisterij
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Stane Kučič, Gorenje Commerce
12.	Ugotavljanje in vodenje logističnih stroškov
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: leto 1986
-	Mentor: Alojz Naglost, Gorenje Commerce
13.	Distribucija gotovih Izdelkov
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: leto 1986
-	Mentor: Alojz Naglost, Gorenje Commerce
14.	Odprema izdelkov izvoza
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: leto 1986
-	Mentor: Silvo Breznik, Gorenje Commerce
15.	Aplikacija informacijskega sistema izvoznega poslovanja v Gorenju
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Izidor Kodre, Gorenje Commerce
16.	Analiza organiziranosti izvoznega trženja v Gorenju
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Stanko Pušnik, Gorenje Commerce
17.	Analiza srednjeročnih planov razvoja držav članic SEV glede na možnost vključevanja proizvodnih programov SOZD Gorenje
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Mirko Leskovšek, Gorenje Cmmerce
18.	Analiza izvoza Gorenja SOZD v DVR in možnosti večjega prodora na ta tržišča
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1986-1987
-	Mentor: Ivan Majcen, Gorenje Commerce
14. Racionalizacija oskrbe maloprodajnih enot
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: leto 1986
-	Mentor: Tone Sentočnik, Gorenje Commerce
-	Mentor: Alba Vipave, dipl.ing.les., Gorenje Notranja oprema
E. DRUGA PODROČJA
1.	Zasnova organizacijskega modela servisne enote v delovni organizaciji Gorenje Servis
-Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: avgust 1986
-	Mentor: Rajko Novak, el.teh., Gorenje Servis
2.	Uporaba infra grela v električnih štedilnikih in vpliv na organoleptične lastnosti z upoštevanjem stanja na posameznih tržiščih
-	Seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Slavko Štor, dipl.ing., Gorenje Gospodinjski aparati
1.	Organizacija in ekonomika koriščenja servisnih vozil
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 30. september 1986
-	Mentor: Bojan Osolnik, ing.org., Gorenje Servis
2.	Ureditev in organizacija skladiščnega poslovanja v servisu
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 30. september 1986
-	Mentor: Igor Simončič, ing.stroj., Gorenje Servis
3.	Kontinuirana tržna informatika za dejavnost servisa
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 30. september 1986
-	Mentor: Bogdan Skornšek, stroj.teh., Gorenje Servis
4.	DIPOS - Programski paket za vodenje poslovanja in evidenco zalog na Dialog 20
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 30. avgust 1986
-	Mentor: Janko Štimnikar, dipl.ing., Gorenje sozd,delovna skupnost Informatika in organizacija
5.	Sistem in metodologija planiranja in spremljanje proizvodnje
-	Diploma I. ali II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: čimprej
-	Mentor: Bruno Zagode, dipl.oec., Gorenje Gospodinjski aparati
D.	PODROČJE LESARSTVA
-	1. Možnost uporabe MDF plošče (vlaknenke po suhem postopku) za kopalniško pohištvo
-	Seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
-	Mentor: Alba Vipave, dipl.ing.les., Gorenje Notranja oprema
2. Primerjalno preizkušanje kakovosti pohištva za odlaganje (kuhinjskega in kopalniškega) po JUS ter tujih standardih (DIN, ISO itd)
-	Seminarska naloga
-	Rok za dokončanje naloge: december 1986
3.	Vpliv količine vode in časa na učinek izpiranja
-	Diploma II. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: konec 1986
-	Mentor: Nadja Rebec, dipl.ing.kem., Gorenje Gospodinjski aparati
4.	Marketing-raziskava malih gospodinjskih aparatov
-	Magisterij
5.	Računalniška obdelava potnih nalogov v tovornem prometu
-	Diploma I. stopnje
-	Rok za dokončanje naloge: 1 leto
-	Mentor: Tone Prislan, ing., Gorenje Commerce
PRIJAVA
Štipendist oziroma kandidat, ki izbere razpisano nalogo, se poveže z Izobraževalnim centrom Gorenje, kjer izpolni posebno prijavnico. Predlagatelj naloge, ki je hkrati mentor v delovni organizaciji, skupaj s profesorjem, mentorjem na posamezni fakulteti, oblikuje dokončen predlog naloge. Glede na naravo naloge, vrsto informacij ali dokumentacije ter pogoje za izvedbo praktičnega dela naloge se določi, ali bo štipendist pripravljal nalogo v delovni organizaciji ali na fakulteti. Istočasno se uredi tudi zaposlitev v delovni organizaciji, če kandidat to želi.
Po določilih 6. člena Samoupravnega sporazuma o izobraževanju se štipendist oziroma študent ob delu za uspešno opravljeno nalogo, ki predstavlja inovacijo, izboljšavo ali koristen predlog, nagradi z nagrado Gorenja po oceni programskega sveta.
Prijava kandidatov za posamezno temo je moža do zasedbe oziroma poteka predvidenega roka za njeno realizacijo.
Podrobnejše informacije dobijo kandidati v Izobraževalnem centru Gorenja.
Izobraževalni center
srečujejo z načrtovanjem, raz- škov in zahtevo po njihovem vrščanjem, vrednotenjem stro- obvladovanju.
Analiza stroškov
V četrtek in petek, 6. in 7. marca 1986, bo v Gorenju v Titovem Velenju strokovni seminar o analizah stroškov za potrebe poslovnega odločanja, ki ga bo vodil prof.dr. Ivan Turk, priznani jugoslovanski strokovnjak za problematiko.
"Gospodarno obnašanje zahteva med drugim tudi precejšnjo mero znanja. Stroški proizvodov ali storitev bistveno vplivajo na lastne in prodajne cene zato je skrbna in argumentirana analiza le-teh ena najpomembnejših nalog vodstvenih in strokovnih delavcev ter pomemben sestavni del politike organizacij združenega dela,” je
med drugim zapisano v vabilu na seminar o analizah stroškov za potrebe poslovnega odločanja, ki ga je v sodelovanju z delavsko univerzo Boris Kidrič pripravil naš Izobraževalni center.
Udeležencem seminarja bo priznani jugoslovanski strokovnjak za problematiko stroškov prof.dr. Ivan Turk ne le argumentiral svoja teoretična spoznanja s praktičnimi primeri, temveč bo tudi odgovarjal na njihova vprašanja. Prejeli pa bodo tudi njegovo knjigo Stroškovno računovodstvo oziroma Upravljalni vidiki računovodstva. Tematika in skrbno pripravljeni program seminarja sta nedvomno vplivala na precejšen odziv delavcev, ki se pri svojem delu vsakodnevno
Vrtičkarji
Februarja je odbor vrtičkarjev na svoji seji sprejel naloge za leto 1986 in pripravil razpis za vplačilo članarine. Vsi lastniki vrtov lahko članarino 500 dinarjev, poravnajo v blagajni vzajemne pomoči od 10. do 15. marca 1986. Vse vrtove, za katere ne boste pravočasno poravnali obveznosti, bodo dodelili drugim prosilcem.
Odbor bo tudi preveril, kdo izmed upravičencev ima več vrtov, namen uporabe in tudi obdelovanje ter ureditev po-
sameznih parcel. Če bomo ugotovili, da imajo posamezniki več vrtov ali da zemljišča ne obdelujejo v skladu s pogodbo, bomo pogodbe razveljavili in zemljišče dodelili drugim. Konec marca pa bomo v Informatorju tudi objavili seznam vrtičkarjev, program dela odbora in predlog uporabe finančnih sredstev.
Predsednik februarja konstituiranega odbora vrtičkarjev je Vesna Konečnik, v odboru pa so še Jože Rupp, Jakob Tovrljan, Jože Verdev, Drago Ostrički, Anica Ducman in Janko Kapfer.
Odbor vrtičkarjev
Predstavljamo vam
ZVONKA ŠPEH
Mnogokrat gledamo na kulturne animatorje kot da so odveč oziroma kot da jih ni. Zato smo se odločili, da vam predstavimo njihovo delo. V raziskovalnem prostoru Gorenja Servis je svoje poslanstvo zaključila razstava ob slovenskem kulturnem prazniku. Razstava je bila posvečena Primožu Trubarju, možu, ki je položil temelje slovenskemu jeziku in književnosti. Napotili smo se k Zvonki Špeh, ki v Gorenju Servis organizira in pripravlja kulturne prireditve. Pogovor smo začeli s čisto vsakdanjim vprašanjem.
Kdaj si začela organizirati kulturno življenje v svoji delovni organizaciji?
Delo kulturnega animatorja sem prevzela leta 1983. Mislila sem, da je to le prodaja vstpnic. Maja tega leta sem bila na seminarju za kulturne animatorje v Radovljici. Ko sem prišla nazaj, sem bila polna idej. S Podporo direktorja smo neizkoriščen prostor pred učilnicama predelali v razstavni prostor. Potem je delo steklo.
Kaj vse si organizirala v teh dveh letih?
Imeli smo 24 razstav, poleg tega še nekaj prireditev, kot so monodrame v izvedbi Janeza Sterkuša. V letu 1984 smo organizirali °bisk naših otrok v Gorenju, bilo jih je 65. Ogledali Pa so si proizvodnjo pohištva. Potem so otroci strnili svoje vtise na papir, risbe otrok smo razstavili v naših Prostorih. V Gorenju Servis uspešno poteka tudi bral-na akcija Gorenja, v kateri sodeluje 21 sodelavk in sodelavcev.
Kdo ti pomaga pri delu, ali je pomoč samo mo-ralne narave?
pri prostovoljnem delu kul-
turnega animatorja se mi zdi,da še najbolj potrebujem moralno podporo ... Potem vse še nekako gre. V Gorenju imamo poklicnega organizatorja kulture, ki je nam amaterjem v veliko pomoč. Seveda je najpomembnejša pomoč sodelavk in sodelavcev.
Si želiš več pobud, predlogov, pomoči in sodelovanja?
Da, včasih imam občutek, da sem svoje ideje izčrpala. Ponavadi, ko razstavlja delavec Gorenja, je tudi zanimanje večje. Zato prosim vse, ki želijo razstavljati, naj se oglasijo pri meni (tel. 344, II. ACT). Razstavljate lahko vse predmete, ki jih ustvarjate ali zbirate.
Pripravljaš sedaj mogoče razstavo ali kaj podobnega?
Pred dnevom žena, 7. marca, nameravam pripraviti razstavo peciva in izmenjavo receptov. Pri tej prireditvi brez pomoči sodelavk ne bo šlo. Mogoče se najde tudi kakšen sodelavec, ki rad pripravlja slaščice. Poleg tega bo v tednu od 10. do 15. marca razstavljal likovna dela Željko Markan, naš sodelavec.
Ta pogovor bi lahko na kratko povzeli z vabilom na sodelovanje, pa naj bo to samo obisk ali predstavitev vašega hobija -dela, s katerim se ukvarjate v prostem času.
VABILO
DELAVCEM
BRATSKIH
REPUBLIK
Zveza kulturnih organizacij občine Velenje in odbor za kulturo delavcev bratskih republik vabita k sodelovanju. Vpišete se lahko v skupino za folkloro, v glasbeno skupino in sekcijo ročnih del. Vpis je vsako nedeljo od 13. do 15. ure v kulturnem domu v Šoštanju. Prijavite se čimprej, ker bo število prijav omejeno. Vhod z zadnje strani doma pri knjižnici.
predsednik odbora Vidoje Tosič
Kultura
KOLEDAR PRIREDITEV
V	petek, 7. marca 1986, bo v počastitev mednarodnega dneva žena ob 18. uri v Knjižnici Titovega Velenja otvoritev razstave Velenje na starih razglednicah, na kateri bo spregovoril tudi dr. Matjaž Kmecl, predsednik Republiškega komiteja SRS za kulturo, otvoritev pa bo popestril Ivan Knez z igranjem na citre.
Ob 19.30 pa bo v Glasbeni šoli v Titovem Velenju koncert Mladinskega pevskega zbora Maribor, ki ga vodi mag. Branko Rajšter. Na sporedu bodo umetne pesmi tujih in domačih skladateljev in narodne pesmi jugoslovanskih pokrajin. Vstopnice po 150 dinarjev.
V	soboto, 8, marca,pa bo v domu kulture v Titovem Velenju ob 11. uri in v Šmartnem ob Paki ob 15. uri gostovanje ljubljanskega Lutkovnega gledališča s predstavo za otroke med 4. in 8. letom starosti Tobija. Tobija je jazbečar nezadovoljen s svojim izgledom in bi rad prevzel podobo nekaterih drugih živali. Izkušnje pa ga pripeljejo do spoznanja, da je srčnost pomembnejša od zunanjosti. Vstopnice so po 50 dinarjev.
V	sredo, 12. marca 1986 pa bo ob 9. uri v Domu kulture v Šmartnem ob Paki in ob 13. uri v Šoštanju predstava kranjskega Gledališča čez cesto Švigolin. Spremljali bomo dogodivščine malega fantiča, ki ga_ obiščeta lisica in medved, Švigolin pa oba užene v kozji rog. Vstopnina je 50 dinarjev.
Ne prezrite
Orednja proslava v počastitev mednarodnega praznika žensk bo v petek, 7. marca, ob 13. uri v jedilnici A.
V kulturnem programu bosta sodelovala Boris Kralj in Silvester Mihelčič, ki bo znanega dramskega umetnika spremljal na električni kitari.
Tudi v tozdih bodo krajše kulturne prireditve ob prazniku žensk. Tako bodo proslave v tozdih MGA Nazarje, Zamrzovalna in hladilna tehnika, v tozdu Gradbeni elementi, Gostinska enota in še kje.
NAMESTO ROŽ -SREDSTVA ZA BOLNIŠNICO!
Iz tozda Gostinska enota so sodelavke sporočile, da se ob prazniku žensk odpovedujejo rožam. Sindikat naj sredstva, ki bi jih sicer namenili za vse dražje cvetje ob tem prazniku, nakaže bolnišnici Slovenj Gradec za nakup aparata za dializo ali kakšnega drugega pripomočka.
Ta odločitev je nedvomno vredna posnemanja, sicer pa smo zvedeli, da se v drugih delovnih okoljih odločajo za podoben korak.
PREŠERNOVA DRUŽBA VABI POVERJENIKE
Prešernova druža ima tudi pri nas precej naročnikov, si skupaj s SZDL Slovenije in Zvezo sindikatov Slovenije, Kulturno skupnostjo in drugimi, ki podpirajo njeno dejavnost, prizadeva povečati popularnost svojih knjižnih zbirk in izdaj. K sodelovanju vabijo nove poverjenike in nagrajujejo najuspešnejše.
Za letošnje leto razpisuje Prešernova družba deset denarnih nagrad za najboljše poverjenike. Vabijo pa tudi k sodelovanju nove, mlade in komunikativne sodelavce vseh poklicev, ki imajo radi lepe slovenske knjige in jih želijo širiti med bralce. Poverjeniki Prešernove družbe so lahko tudi osnovne organizacije sindikata, krajevne konference SZDL, društva in drugi, ki so pripravljeni zbirati naročila svojih članov.
Seveda dobijo poverjeniki za svoje delo tudi nagrado, odvisno pač od vrednosti zbranih naročil, najboljši med njimi pa prejmejo vsako leto še posebna priznanja in denarne nagrade.
In še naslov, na katerega lahko pošljete prijave: Prešernova družba, Ljubljana, Opekarska 4/a, p.p. 9.
Sodelujte — dopisujte! tel. 133 (2. ATC)
Šport in rekreacija
VELESLALOMSKO PRVENSTVO LEPO USPELO
Tradicionalno tekmovanje delavcev delovnih organizacij in skupnosti Gorenja v Titovem Velenju v veleslalomu je lepo uspelo. Kljub temu, da je bilo minuli torek in sredo na Pohorju pošteno mrzlo, se je po izredno lepo pripravljenih progah na Pungartu za dobre uvrstitve in tudi kar tako poganjalo skoraj 300 naših sodelavcev.
Prvi dan tekmovanja so tekmovale ženske in moški na isti progi, v sredo pa še moški A in B (na ločenih progah). Delavkam in delavcem so se na tekmovanju pridružili tudi štipendisti.
Najboljši, ki jih tudi objavljamo, so si pridobili pravico udeležbe še na prestižnem tekmovanju v veleslalomu, ki bo v torek 11. 3. ob 16. uri na smučišču v Mislinji. Tem se lahko pridružijo tudi vaditelji smučanja, če so nastopili na prvenstvu na Pungartu.
Rezultati: Ženske A: 1, Metka Vrhnjak (Commerce) 43,36, 2. Milena Jan (DSSS PO) 47,43, 3. Dragica Meti (ZHT) 49,85, 4. Ana Jevšek, 5. Irma Perše, 6. Lija Korošec, 7. Darinka Brinovšek, 8. Majda Pejovnik, 9. Žalika Grudnik, 10. Andreja Lihte-neger (15 uvrščenih, 2 diskvalificirani). Ženske B: 1. Franja Knez (DSSP) 43,19, 2. Irena Klosternik (Comm.) 48,80, 3. Darinka Silovšek (PTT) 49,30, 4. Ivica Pocajt, 5. Mira Jančič, 6. Zora Va-lenčak, 7. Milena Pfeifer, 8. Martina Verbovšek, 9. Marjana Rošer, 10. Marina Felle (20 uvrščenih, 1 diskvalifici-
rana). Ženske C: 1. Milka Šinkovec 47,30, 2. Marica Mogilnicki 49,28, 3. Erika Veršec (vse DSSP), 50,32, 4. Majda Krašovec, 5. Lučka Ernst (1 diskvalificirana). Štipendistke: 1. Mojca Pu-sovnik 39,02, 2. Gordana Miletič 40,98.
Moški C: 1. Teobald Zorko (RKS) 35,90, 2. Jurij Veršec (NO. Poh) 37,42, 3. Tone Hojnik (DSSP) 39,54, 4. Bogomir Hribar, 5. Rudi German, 6. Jože Černič, 7. Franc Voh, 8. Alojz Meža, 9. Jože Leskovšek. 10. Miran Suhadolnik, 11. Ivan Stradovnik, 12. Miha Sevčnikar, 13. Franc Kompare, 14. Ivo Ko-sternik, 15. Jure Lovrakovič (41 uvrščenih, 3 diskvalificirani) .
Moški B:	1. Beno Zager
(DSSS PO) 35, 85, 2. Danijel Knez (DSSP 35,89, 3. Milan Brezovnik (ZHT) 36,15, 4. Srečko Pirih, 5. Drago Drav, 6. Bojan Godec, 7. Marjan Kovač, 8. Vlado Pinter, 9. Darko Kaisersberger, 10. Ivan Funtek, 11. Jože Krajnc, 12. Vili Haberman, 13. Janko Jančič, 14._ Ivan Britovšek. 15. Vinko Žagavec (70 uvrščenih, 12 diskvalificiranih)
Moški A: 1. Aleš Pušnik (Gal vana) 39,92, 2. Zdenko Pur nat (Servis) 40,67, 3. Drago Krenker (PO TO), 4. Bojan Naraločnik, 5. Ivan Slivnik, 6. Brane Učakar, 7. Drago Pavlin, 8. Janko Brinovšek, 9. Zdravko Zager, 10. Roman Jeromel, 11. Tomaž Kašnik, 12. Zvone Mazej, 13. Robi Prušek, 14. Dani Stropnik. 15. Stane Brglez (85 uvršče nih, 11 diskvalificiranih). Štipendist: 1. Robert Klosternik 39,62.
Ekipno:	Ženske:	1. DSSP
190,77, 2. Commerce 193,03 3. ZHT 207,5, 4. Galvana, 5. Procesna oprema. Moški: 1. RKS 195,61,2. ZHT 202,27,
3.	Notranja oprema 202,60,
4.	Commerce, 5. Procesna
oprema, 6. Galvana, 7. MGA, 8. PTT, 9. Servis, 10. DSSP. Točke za pokal:	Ženske:
DSSP 126, Commerce 156, ZHT 106, Galvana 56 itd. Moški: RKS 380, ZHT 370, Procesna oprema 422, Commerce 238, DSSP 220, PPT 182, Servis 178, Galvana 150 itd.
USPEH NAŠIH SMUČARJEV
Kaže, da se uspehi naših smučarjev kar vrstijo. Sedaj so osvojili tudi občinsko sindikalno prvenstvo v veleslalomu, ki je bilo preteklo nedeljo na Golteh.
V skupini C sta se izkazali s prvinn in drugim mestom Milka Šinkovec (46,39) in Marica Mogilnicki. V skupini B so 6., 7. in 8. mesto dosegle Vitka Hernaus (46,75). Darinka Sikovšek in Zora Valenčak. V skupini A pa je izredno dobro vozila Danica Urbanc (41,60) in premagala tudi Metko Vrhnjak (41,79).
Lep uspeh naših tekačev na smučeh
Na nedeljskem občinskem sindikalnem prvenstvu v smučarskih tekih v Šentilju, so lep uspeh dosegli naši tekači. Za najbolj množično udeležbo so prejeli zlato plaketo občinskega sindikalnega sveta, posamezniki pa so dosegli naslednje uspehe: Majda Apa-tič je v ženski A skupini bila
Poleg te dvojne zmage so bile uspešne še Milena Jan na 7. mestu, Brigita Kljajič na 8., Dragica Meh pa na 10. mestu.
V moški skupini D se je Stane Zorko uvrstil na sedmo mesto (51,06). tesno mu je sledil Jure Mogilnicki. V skupini C je bronasto medaljo prejel Branko Blagotinšek (46,30), 4. je bil Teobald Zorko, 7. Jurij Veršec, 10. Ivan Štradovnik, 11. Anton Hojnik, 14. Rudi German, 18. Franc Kompare, 19. Vili Valand. Drugo mesto je v skupini B osvojil Srečko Pirih (48.25), 6. je bil Vlado Pinter, 7. Bojan Godec, 11. Marjan Kovač, 16, Mirko Hribar. V skupini A so naši tekmovalci dosegli trojno zmago. Aleš Pušnik (42,73) je zmagal, Drago Krenker in Bojan Naraločnik pa sta bila drugi in tretji, 5. Zdenko Purnat, 8. Darko Kaisersberger, 13. Ivan Slivnik.
Ekipno so zmagale ženske Gorenja Gospodinjski aparati, drugo mesto Gorenje Notranja oprema, 5. mesto Gorenje Servis.
Tudi v moški ekipni uvrstitvi dvojna zmaga Gorenju! 1. mesto Gorenje Gospodinjski aparati, 2. Gorenje DSSP, 6. Gorenje Servis, 8. Gorenje Notranja oprema.
druga, 3 km progo pa je pretekla v 14 min. in 20 sek. Moški so tekli 6 km. Člani A: 2. mesto Boris Kovač
21.20,	3. Marjan Krevh 25.25, Janez Razboršek 26.14, Člani B: 5. Vlado Vajdič 21.40, 6. Tone Krajnc 23.08, 9 Milan Goršek 24.42, 12. Vili Skok 25.39, Člani C: 1. Hinko Jerčič 21.10, 2. Ivan Sevčnikar
25.20,	Člani D: 2. Gorazd Nardin 23.36.
Zaradi zasedenosti tiskarne s pripravami na volitve je današnja številka Informatorja izšla v zmanjšanem obsegu.