Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020 MOZAIK IRDO Akademija 2020 Mladi se lahko vkljucijo v projekt Akademija 2020 v štiridnevno usposabljanje o družbeni in osebni odgovornosti, sodobnem medijskem in novinarskem svetu, ucinkovitem vodenju in traj-nostnem razvoju ter karierni orientaciji. Str. 9 Poziv avtorjem—konferenca Pasti in priložnosti digitalizacije za trajnostno prihodnost Družbena odgovornost vsakega deležnika je predpogoj za trajnostno sobivanje, brez širše okoljske in družbene odgovornosti ni preživetja cloveštva niti orodja za dosego trajnostnega razvoja/prihodnosti. Vabljeni, da sodelujete z vašim avtorskim prispevkom in/ali kot poslušal-ci na 16. IRDO mednarodni znanstveno-poslovni konferenci. Str. 21 Ste družbeno odgovorno podjetje, zavod ali poznate takšnega posameznika? Kandidirajte za nagrado HORUS 2020 – Slovensko nagrado za družbeno odgovornost! Predstavite svoj primer dobre prakse in okrepi-te vaš ugled v javnosti. Prijavite se na razpis do 15. 10. 2020! Str. 4 Postani družbeno odgovorni vodja 132 udeležencev izobraževanja je od leta 2016 že pridobilo certifikat Vodja za družbeno odgo-vornost in trajnostni razvoj podjetja. Pridružite se jim tudi vi! Str. 18 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 2 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 3 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 4 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 5 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 6 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 7 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 8 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 9 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 10 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 11 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 12 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 13 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 14 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 15 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 16 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 17 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 18 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 19 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 20 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 21 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 22 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 23 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 24 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 25 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 26 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 27 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 28 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 30 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 31 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 32 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 33 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 34 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 35 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 36 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 37 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 38 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 39 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 40 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 41 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 42 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 43 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 44 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 45 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 46 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 47 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 48 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 49 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 50 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 51 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 52 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 53 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 54 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 55 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 56 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 57 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 58 IRDO MOZAIK, Prve slovenske družbeno odgovorne novice, št. 7/XIII, september 2020, str. 59 MOZAIK IRDO - Inštitut za razvoj družbene odgovornosti si prizadeva povezati vse kljucne akterje na podrocju razvoja družbene odgovornosti (osebe, podjetja, vlada, civilna družba…) ter izvajati skupne aktivnosti in kampanje za osve-šcenost širše družbe o potrebnosti in pomenu družbene odgovornosti v Sloveniji. S svojim delovanjem inštitut IRDO prispeva k prenosu in prilagajanju tujega znanja ter kon-ceptov slovenskim razmeram in potrebam, hkrati pa omogoca izmenjavo slovenskega zna-nja in izkušenj s tujimi strokovnjaki, podjetji in organizacijami. Povabite v naše clanstvo tudi druge, ki bi želeli biti seznanjeni z informacijami o družbeni odgovornosti in prispevati k raz-voju le-te. Izdajatelj: IRDO Inštitut za razvoj družbene odgovornosti Preradoviceva ulica 26 SI-2000 Maribor, Slovenija info@irdo.si // www.irdo.si Telefon: + 386 (0)31 344 883 Spletna mesta: www.irdo.si, www.horus.si, www.paktzamlade.si, www.model-m.si/ Uredništvo Novinar: clani Inštituta IRDO, Monika Rajšp, dr. Martina Rauter, Nomi Hrast, Gašper Cvetic, Kaja Bracic in drugi mladi Glavni urednik: ddr. Matjaž Mulej Odgovorna urednica: mag. Anita Hrast Mentorstvo mladim: Barbara Bradac Kontakt: novice@irdo.si Naklada: elektronska oblika novic, poslano na najmanj 1400 naslovov Foto: IRDO in drugi avtorji Fotografija na naslovnici: Nataly Aks, https://www.freeimages.com/ V kontekstu družbene odgovornosti (zmanjšanje stroškov, onesnaževanja okolja) so novice v elek-tronski obliki. Za vsebino prispevkov odgovarjajo avtorji. Mnenja avtorjev niso tudi nujno mnenja uredništva. Besedila niso lektorirana in so v slo-venskem in angleškem jeziku. Vse pravice pridrža-ne. Ponatis celote ali posameznih delov je dovo-ljen le s pisnim dovoljenjem uredništva. Revija IRDO Mozaik je v letu 2015 prerasla meje clanstva, zato je namenjena clanom inšti-tuta IRDO, simpatizerjem, podpornim partner-jem ter poslovni in širši javnosti. IRDO 4 Kandidirajte za nagrado Horus 2020 9 Akademija 2020 12 Pridružite se in postanite imetnik certifikata VDOTR v Sloveniji 21 Poziv avtorjem—IRDO mednarodna znanstveno-poslovna konferenca—Pasti in priložnosti digitali-zacije za trajnostno prihodnost 26 Razmišljanje: Anton Komat 30 DO v Sloveniji 34 Mladi, podjetništvo in družbena odgovornost 36 Projekt Brez veze do službe 40 Evropski SDG Summit 2020 42 Kampanja: Evropski pakt za trajnostno industrijo 46 CSR Europe-webinarji 47 Spoznajte 30 polfinalistov evropskega tekmova-nja za socialne inovacije 2020 - Ponovno osmisliti modo 50 Razpisi in priložnosti 51 Dogodki, konference, webinarji 53 Certifikat Družbeno odgovoren delodajalec 54 IRDO založništvo Vsebine V skladu z odlocbo št. 61510-6/20153 z dne 23.2.2016, ki jo je izdalo Ministrstvo RS za kulturo, je e-revija IRDO Mozaik, prve slovenske družbeno odgovorne novice, vpisana v razvid medi-jev pod zaporedno številko 2014. Inštitut IRDO družbeno odgovornost poj-muje kot individualno družbeno odgovor-nost (posameznikovo), družbeno odgo-vornost organizacij (podjetij, zavodov, izobraževalnih in raziskovalnih inštitucij, nevladnih organizacij, vladnih organizacij), družbeno odgovornost poklicnih skupin in družbeno odgovornost naroda, države, zveze. In vsem tem je namenjena Slovenska na-grada za družbeno odgovornost Horus, ki bo letos podeljena že dvanajstic. Vse do 15. oktobra se lahko prijavite in poteguje-te za Slovensko nagrado za družbeno od-govornost Horus 2020. Ce organizacija deluje družbeno odgovor-no, se ji povecata ugled in dobicek, prav tako sta vecji produktivnost in inovativ-nost zaposlenih, manj je absentizma in fluktuacije. Organizacija lažje pridobi nov kader, nova poslovna partnerstva, posle. Boljše je njeno sodelovanje z lokalno skupnostjo, dobavitelji. Poveca se ugled podjetja v skupnosti in vzajemno sodelo-vanje s skupnostjo, vec pa ima organizaci-ja tudi medijskih objav in boljšo prepoz-navnost. Družbena odgovornost se zacne pri osebni odgovornosti… Tudi zato vas Inštitut IRDO že vabi na 16. IRDO mednarodno znanstveno-poslovno konferenco z naslovom Pasti in priložnosti digitalizacije za trajnostno prihodnost, ki bo potekala 10. in 11. junija 2021 v Mari-boru virtualno in v živo na univerzi. Vabljeni, da se nam pridružite! Tudi tokrat smo pripravili veliko dobrega branja za vas. Spoštovane clanice in clani Inštituta IRDO! Še se lahko prijavite na 12. razpis za Horus 2020 Horus je vec kot samo nagrada, je priznanje za opravljeno delo. Je tudi nagrada, ki podjetje uci, hkrati pa mu omogo-ca, da z vloženim trudom samo sebe nagradi. Vse do 15. oktobra 2020 se lahko prijavite in potegujete za Slovensko nagrado za družbeno odgovornost Horus 2020. Akademija 2020 Inštitut IRDO skupaj s partnerji, Društvom novinarjev Slove-nije in Univerzo v Mariboru, v letu 2020 izvaja pro-jekt Akademija 2020 – družbena odgovornost z mladimi in za mlade v novinarstvu. Mladi se lahko vkljucijo v usposab-ljanje o družbeni in osebni odgovornosti, sodobnem medij-skem in novinarskem svetu, ucinkovitem vodenju in traj-nostnem razvoju ter karierni orientaciji. Vsak udeleženec bo na koncu usposabljanja pridobil/-a certifikat Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj. Družbena odgovornost podjetij prinaša konkurencno prednost in pomeni, da se morajo podjetja zavedati svojih vplivov na skupnost in okolje ter o tem porocati, ne samo z ekonomskimi, ampak tudi z okoljskimi in družbenimi ka-zalci. Z letom 2017 morajo velika podjetja v EU, tudi v Slo-veniji, v svojih letnih porocilih porocati še o nefinancnih vidikih poslovanja. Ce želite vecji ugled podjetja, bolj moti-virane zaposlene, vec dobicka, potem vlagajte v družbeno odgovornost. Vabljeni, da se o tem podrocju dodatno izo-brazite z znanji za ucinkovito vodenje trajnostnega razvoja in družbene odgovornosti v majhnih, srednje velikih in ve-likih podjetjih ter organizacijah. Z vkljucitvijo v program treh seminarjev boste pridobili številne kompetence in certifikat. Certifikat Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj podjetja 16. IRDO mednarodna znanstveno-poslovna konferenca—Call for papers IRDO konferenca bo potekala 10. in 11. junija 2021 v Mari-boru virtualno in v živo na univerzi. Vljudno vabljeni, da pripravite avtorske prispevke in porocate o vašem delu v sklopu razlicnih tem naše konference! Doslej je v 15 letih sodelovalo preko tisoc avtorjev z vsega sveta. Število go-vornikov je omejeno. Še se lahko prijavite na 12. razpis za Horus 2020 Vse do 15. oktobra 2020 se lahko prijavite in potegujete za Slovensko nagrado za družbeno odgovornost Horus 2020 Tudi letos je IRDO – Inštitut za razvoj družbene odgovornosti v sodelovanju s številnimi podpornimi part-nerji objavil razpis za Slovensko nagrado za družbeno odgovornost Horus 2020. Za nagrado Horus 2020 se lahko potegujejo profitne in neprofitne osebe vseh velikosti, med njimi podjetja, zavodi, neprofitne in druge organizacije, osebe javnega prava, novinarji in posamezniki, ki delujejo družbeno odgovorno. Organizatorji nagrajujejo celovite pristope pravnih oseb in posameznikov k družbeni odgovornosti in trajnostnemu razvoju. Prijave na že dvanajsti Horus zbirajo do 15. oktobra 2020, nagrade pa bodo podeljene 4. decembra 2020. Razpis je objavljen tukaj. Za strateško nagrado HORUS 2020 se letos lahko potegujejo: podjetja vseh velikosti in oblik ter druge organizacije, tudi javne ustanove. Razpisani sta še Nagrada za strateško celovitost pravne osebe (za stra-teški pristop podjetij in organizacij k družbeni odgovornosti) ter Priznanje za projekt (za sodelovanje gospodarstva, šolstva in mladih). Objavljena sta še dva razpisa za posebna priznanja, kjer prijavnine ni: Posebno priznanje posamezniku, ki deluje v kontekstu družbene odgovornosti, in Posebno priznanje novinarju/ki. Družbena odgovornost je orodje za dosego trajnostnega razvoja v skladu s Cilji trajnostnega razvoja do leta 2030, ki jih je leta 2015 zapisala Organizacija Združenih narodov v svoji Agendi 2030 za trajnostni razvoj. Od leta 2017 tej agendi sledi tudi Slovenija s svojo Strategijo razvoja RS do leta 2030. Glavna prednost sodelovanja na razpisu za Slovensko nagrado za družbeno odgovornost Horus 2020 je ta, da s specializiranim vprašalnikom, usklajenim s smernicami Standarda za družbeno odgovornost ISO26000:2010 in drugimi aktualnimi dokumenti o družbeni odgovornosti, lahko prijavitelji sami analizi-rajo stanje na tem podrocju v podjetju oz. organizaciji. Nato lažje pripravijo svojo strategijo družbene odgovornosti in trajnostnega razvoja v organizaciji, pridobijo pa tudi mnenje neodvisnih strokovnjakov o stanju družbene odgovornosti pri pravni osebi. Družbena odgovornost podjetjem prinaša konkurencno prednost in pomeni, da se morajo vse organizaci-je zavedati svojih vplivov na skupnost in naravno okolje ter o tem porocati, ne samo z ekonomskimi, am-pak tudi z okoljskimi in družbenimi kazalci. Z letom 2017 morajo velika podjetja v EU, tudi v Sloveniji, v svojih letnih porocilih porocati še o nefinancnih vidikih poslovanja. »Ker se zavedamo prednosti strate-škega pristopa pravnih oseb in vkljucitve družbene odgovornosti v njihovo poslovno prakso, smo že leta 2009 razvili in prvic objavili razpis za Slovensko nagrado za družbeno odgovornost Horus. To podeljuje-mo od leta 2009 vsako leto, saj podjetjem in drugim organizacijam prinaša številne koristi,« je ob objavi razpisa poudaril zasl. prof. ddr. Matjaž Mulej, predsednik Strokovno-organizacijskega odbora nagrade Horus. Ce organizacija deluje družbeno odgovorno, se ji povecata ugled in dobicek, prav tako sta vecji produk-tivnost in inovativnost zaposlenih, manj je absentizma in fluktuacije. Organizacija lažje pridobi nov kader, nova poslovna partnerstva, posle. Boljše je njeno sodelovanje z lokalno skupnostjo, dobavitelji. Poveca se ugled podjetja v skupnosti in vzajemno sodelovanje s skupnostjo, vec pa ima organizacija tudi medijskih objav in boljšo prepoznavnost. Razpis za vse kategorije je odprt do 15. oktobra 2020, zato organizatorji vabijo vse zainteresirane, da se cim prej prijavijo in pricnejo z izpolnjevanjem vprašalnika. Družbena odgovornost namrec kot koncept spodbuja razvoj podjetja oz. organizacije na podrocju odnosa do zaposlenih, okolja in skupnosti ter vo-denja in odnosov na trgu s kupci in dobavitelji. To krepi uspešnost podjetja in tako prispeva h konku-rencni prednosti. V tujini ta koncept podjetja že uveljavljajo vec desetletij, pri nas pa v zadnjem desetle-tju postaja stalna praksa uspešnih podjetij. Koncept pa se ne uveljavlja samo v podjetjih, temvec vse bolj tudi v javni upravi in civilni družbi. Tako je postal glavni trend poslovanja uspešnih organizacij vseh oblik in velikosti. Inštitutu IRDO se kot podporni clani projekta pridružujejo še naslednje organizacije: Društvo za odnose z javnostmi (PRSS), Ameriška gospodarska zbornica, CNVOS – Zavod Center za informiranje, sodelova-nje in razvoj nevladnih organizacij, Društvo za marketing Slovenije, Društvo novinarjev Slovenije, Slo-vensko združenje ZN za trajnostni razvoj, Združenje socialna ekonomija Slovenije – Slovenski forum so-cialnega podjetništva, Slovensko združenje za kakovost in odlicnost, Štajerska gospodarska zbornica, Združenje delodajalcev Slovenije, Združenje Manager in drugi. Projekt letos delno sofinancira Urad RS za mladino. Partner klipinga je Press Clipping d.o.o.. Vsem sodelujocim partnerjem, ocenjevalcem in kandidatom za nagrado se za podporo in sodelovanje Inštitut IRDO iskreno zahvaljuje! Horus—nagrada, ki je vec kot le nagrada, je nagrada, ki uci Leta 2008 je Inštitut IRDO postavili temelje Slovenski nagradi za družbeno odgovornost Horus skupaj s Slovenskim društvom za odnose z javnostmi. Od leta 2009 jo podeljujejo vsako leto s številnimi podpor-nimi partnerji. Doslej je prejelo priznanja in nagrade vec kot 180 razlicnih kandidatov – od podjetij, do ustanov, organizacij in posameznikov, celo izven meja Slovenije. V letu 2018 so praznovali 10 let obsto-ja Slovenske nagrade za družbeno odgovornost Horus, letos se ta nagrada podeljuje že dvanajstic. Družbena odgovornost pomeni mnogo vec od dobrodelnosti, je predvsem poštenost brez zlorabe pre-ko meja, ki jih zahteva zakonodaja; je 'odgovornost (organizacij) za vplive na družbo, t.j. na ljudi in nara-vo. Namen razpisa za nagrado Horus je pospeševati dobro prakso, iskati rešitve za odpravljanje slabe ter s povezovanjem krepiti odgovornost slovenskega gospodarstva, pa tudi drugih podrocij. Z razpisom želi Inštitut IRDO s partnerji poiskati in nagraditi celovite pristope podjetij, drugih organizacij, Slovencev podjetnikov v tujini, novinarjev in drugih ljudi k družbeni odgovornosti. Ko se podjetje odloci sodelovati na razpisu za nagrado Horus, je veckrat nagrajeno. Prvic tako, da de-jansko zbere vse, kar v podjetju pocnejo družbeno odgovornega v en sam dokument. Ob raziskovanju tega se med seboj povežejo osebe iz razlicnih oddelkov in tako že posredno oblikujejo projektno skupi-no. Ta analizira dosedanje delo podjetja na podrocju družbene odgovornosti in se sproti uci, kaj še bi lahko v podjetju poceli. V procesu analize že nastaja zapis o strategiji podjetja na podrocju družbene odgovornosti in trajnostnega razvoja, ki ga kasneje podjetje lahko preoblikuje v jasno definirano strate-gijo na tem podrocju. Zato so za nas nagrajenci že vsi, ki se prijave na razpis za nagrado Horus lotijo. Rezultat takšnega dela podjetij, zavodov, torej vseh organizacij, tudi javnih, je prijava na razpis za na-grado Horus, dejansko pa so si nagrado ustvarili že sami. Z analiziranjem podjetja, povezovanjem in hkrati ucenjem o družbeni odgovornosti ter trajnostnem razvoju so se veliko naucili, pridobili nove ide-je, vpoglede v delovanje samega podjetja in možnosti za nadaljnji razvoj ter izboljšave. Zato je nagrada Horus vec kot samo nagrada, je priznanje za opravljeno delo. Je tudi nagrada, ki podje-tje uci, hkrati pa mu omogoca, da se z vloženim trudom samo sebe nagradi, po drugi strani pa pridobi tudi javno priznanje in dejansko nagrado, umetniško delo akademskega kiparja Marka Pogacnika in nje-gove žene Marike. Ce ne pokažemo, kaj pocnemo, se drugi ne morejo zgledovati po nas in s tem nazadujemo tudi mi. Le izmenjava znanja, izkušenj, povezovanje in ucenje drug od drugega bo krepilo naš razvoj. Ne le samoza-vesti posameznika, ampak razvoj celotne družbe. Ker posamezniki sestavljamo družbo, v kateri živimo, je tocno takšna, kot jo ustvarimo. Zato je pomembno, da se tega zavedamo vsak dan in da odgovorno delujemo najprej kot posamezniki ter da k temu spodbujamo tudi druge. Bistvo družbene odgovornosti je po ISO 26000 iz novembra 2010 tocno to, za kar se IRDO zavzema vseh 16 let svojega delovanja: upoštevanje soodvisnosti namesto neodvisnosti, zato doseganje precej celovitosti namesto enostranskosti, saj slabih posledic enostranskosti niti trg niti država sama ne zmo-reta razrešiti. Torej vedno bolj razmišljajmo in delujmo celostno, spodbujajmo osebno in družbeno odgovornost in lepše nam bo! Spoštovani clani! Predstavite se v reviji IRDO Mozaik. Pošljite nam vaše novice, predstavitve, mnenja, razmišljanja, intervjuje, primere dobrih praks, izdane publikacije, knjige… na novice@irdo.si Veselimo se vaših prispevkov. Inštitut IRDO skupaj s partnerji, Društvom novinarjev Slovenije in Univerzo v Mariboru, v letu 2020 izva-ja projekt Akademija 2020 – družbena odgovornost z mladimi in za mlade v novinarstvu. Namen projekta je mlade seznaniti z družbeno in osebno odgovornostjo ter jih povezati s svetom medijev in novinar-stva. Predstavitev projekta in dosedanjega dela Inštituta IRDO na tem podrocju bo v torek, 6. oktobra 2020, od 10. do 12. ure v prostorih Univerze v Mariboru. Projekt sofinancirajo Mestna obcina Maribor, Urad RS za mladino in clani IRDO – Inštituta za razvoj družbene odgovornosti. Kako? Mladi se lahko vkljucijo v projekt Akademija 2020 in 4–dnevno usposabljanje o družbeni in osebni od-govornosti, sodobnem medijskem in novinarskem svetu, ucinkovitem vodenju in trajnostnem razvoju ter karierni orientaciji. Vsak udeleženec bo na koncu usposabljanja pridobil/-a certifikat Vodja za dru-žbeno odgovornost in trajnostni razvoj. Kdaj? Usposabljanje za pridobitev certifikata za mlade v obliki seminarjev in delavnic bo potekalo v mesecu novembru 2020, in sicer 6., 10., 13. in 18. 11. 2020. Zakljucna prireditev s podelitvijo certifikatov bo predvidoma v petek, 20.11.2020. Program: . 6. in 10.11. od 9. – 15. ure: Osebna in družbena odgovornost, ucinkovito vodenje, trajnostni razvoj . 13.11. od 9. – 15. ure: Osebno in družbeno odgovorno novinarstvo . 18.11. od 9. – 15. ure: Karierna orientacija – Moja kariera in jaz . 20.11. od 9. – 15. ure: Zakljucek in podelitev certifikatov Kje? V prostorih Univerze v Mariboru, Slomškov trg 15, Maribor. V primeru posebnih zahtev zaradi COVID-19 bomo dogajanje prenesli v virtualno okolje, preko aplikacije Zoom. Program je namenjen mladim od 18. do 30. leta starosti. Program je za vse mlade BREZPLACEN. Želite vecji ugled podjetja? Bolj motivirane zaposlene, vec dobicka? Vlagajte v družbeno odgovornost - Orodje za trajnostni razvoj! Certifikat Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj podjetja je v štirih letih prido-bilo že 132 managerjev, strokovnjakov in mladih. Vabimo vas, da se udeležite treh ONLINE seminarjev in delavnic z naslovom Vodenje družbene odgovor-nosti in trajnostnega razvoja podjetja ter opravite izpit in tako pridobite certifikat! Aktualni termini v letu 2020: . V ŽIVO in on-line MARIBOR – oktober: 6., 8. in 12. oktober 2020 + podelitev 16.10.2020 . ON-LINE – november: 12., 17., in 20.11.2020 + podelitev 24.11.2020 . ON-LINE – december: 1., 3. in 7. december + podelitev 11.12.2020 Pridružite se 3-dnevnemu IZOBRAŽEVANJU, na katerem boste izvedeli naslednje: . ABC o družbeni odgovornosti podjetja in trajnostnem razvoju. . Družbena odgovornost se zacne z osebnim blagostanjem. . Kljucna podrocja družbene odgovornosti podjetja. . Strateško nacrtovanje in porocanje o družbeni odgovornosti podjetja, dobre prakse. Trije dnevi sklopov predavanj in izobraževanj, na koncu sledi izpit v elektronski obliki, s katerim boste pridobili certifikat! Vljudno vabljeni podjetniki, strokovnjaki, mladi in vsi, ki bi vas zanimalo novo znanje za ucinkovitejše delo v vaši organizaciji. Udeležba mladih med 15. in 29. letom na izobraževanju je brezplacna. Vas zanima vec o samem izobraževanju? Poglejte sem. Vložite vase, zase in nase! Pridobite znanja, ki vam jih nihce ne more vzeti. In to kar on-line! Poglejte, kdo v Sloveniji že ima Certifikat Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj podjetja, pridružite se jim tudi vi! Aktualno porocanje o družbeni odgovornosti in trajnostnem razvoju ter mreženje med prejemniki IRDO certifikata Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj 2016-2020, je potekalo 25. septembra 2020 med 10. in 14. uro v Ljubljani, prostorih IBM, Kristalna palaca BTC, Ameriška ulica 8. Na srecanju smo spoznali aktualne trende pri oblikovanju letnih porocil slovenskih jav-nih in zasebnih podjetij in vpliv Covid-19 na slovensko in svetovno gospodarstvo. Ude-leženci so imeli tudi možnost graditi osebna poznanstva ter sklepati nova poslovna partner-stva. Skupaj nas je bilo 17. Dogodek je izveden v hibridni obliki - del udeležencev se je pridru-žil v živo, del prek spleta. Veliko novega smo spoznali. Skupaj smo postavili temelje za nadgradnjo certifikata in vzpostavili mreženje med udeleženci ter dosedanjimi prejemniki certifikata, slednjih je že vec kot 130. AKTUALNO Certifikat Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj NOVOST: INTERNO in/ali INDIVIDUALNO IZOBRAŽEVANJE in SVETOVANJE Ce potrebujete individualno izobraževanje, svetovanje za podrocje družbene odgovornosti ali interno izobraževanje vaših sodelavcev, nam to sporocite na e-naslov anita.hrast@irdo.si. Pripravili bomo individualno ponudbo posebej za vaše potrebe na tem podrocju. Veselimo se sodelovanja z vami in vas lepo pozdravljamo! ŽELITE PRIDOBITI ŠE MEDNARODNI CERTIFIKAT? Izobraževanje ECQA Certificirani vodja za družbeno odgovornost (osnovni in nadaljevalni nivo) izvaja naš partner, podjetje BICERO. Priporocamo vam, da sledite naslednji ucni poti: 1. korak: Nacionalno izobraževanje (IRDO): "Vodja za družbeno odgovornost in trajnostni razvoj podje-tja", v slovenšcini Po prvem koraku se udeleženec odloci za specializacijo (SR ali SM) in EU certifikat: 2.1 korak: ECQA izobraževanje "Vodja za družbeno odgovornost (ECQA Certified Social responsibility ma-nager)", v anglešcini, ali 2.2 korak: ECQA izobraževanje "Vodja za trajnostni razvoj (ECQA Sustainability Manager - Foundation), v anglešcini, 3. korak: ECQA izobraževanje "Vodja za trajnostni razvoj (ECQA Sustainability Manager - Advanced)", v anglešcini. Vec informacij: dr. Tomislav Rozman, ustanovitelj in direktor Bicero d.o.o., gsm 041 692 020, e-pošta: tomislav.rozman@bicero.com Iz drugih medijev Družbeno odgovorno je biti soodvisen, neodvisno naj bo sodstvo Casnik Delo je 1. septembra 2020 objavil intervju z ddr. Matjažem Mulejem, zaslužnim profesorjem teorije sistemov in inovacij, clanom treh mednarodni akademij znanosti in umetnosti. Celoten clanek je dosegljiv tu—na spletnih straneh delo.si. Objavljamo le za-cetni del. Avtor: Brane Maselj, Delo Kdor redno skrbi za telesno vzdržljivost in umsko aktivnost, ne potrebuje dopustniškega lenarjenja, pravi dvojni doktor ekonomije in menedžmenta, ki je svoja številna dela s podrocij inovativnosti in družbene odgovornosti objavljal in o tem predaval na vseh petih celinah. Pravkar so pred izidom v Veliki Britaniji in pri nas štiri monografije, ki jih, kot vedno, izdaja kot soavtor, ker meni, da je en sam avtor težko dovolj celovit, kot sourednik pa pripravlja še dve; vse pa govorijo o družbeni odgo-vornosti – danes v svetu najbolj nujni netehnolo-ški inovaciji. Kaj naj razumemo z izrazom netehnološke inovaci-je? To so inovacije, predvsem s podrocja upravljanja, ki aktivirajo vztrajne talente, ne pa, da jih zatirajo, kar žal pocnejo ukazovalni, »nezmotljivi« šefi. Za-radi takšnih in njim podobnih vodij v vladah in dr-žavnih organih samostojne Slovenije je danes slo-vensko gospodarstvo razprodano pod ceno. Ste nosilec številnih priznanj s podrocja inovacij, ste tudi izumitelj? Izumov, tudi svetovno pomembnih, je veliko vec kot inovacij; te so namrec le tisti izumi, ki so v praksi koristno uporabljeni. Številni, tudi odlicni raziskovalci v inštitutih obvladujejo izumljanje, ne pa tudi inoviranja. Zgledi za inovacije, ki niso osta-le neuporabljen izum, so racunalniška aplikacija govoreci Tom, hibridni avto, kemicni svincnik, de-mokracija, volilna pravica za oba spola, vesoljska plovila, ne pa denimo prenosni racunalnik na na-vadne baterijske vložke, zdravljenje s pušcanjem krvi itd. Menda nastane inovacija iz le ene od tri tisoc idej. Netehnološke inovacije povecajo ta iz-kupicek. Sam nisem tehnicni inovator, niti glede izdelkov niti glede postopkov, sem pa glede me-tod in upravljanja ustvarjalnega interdisciplinarne-ga sodelovanja. O inovativnem poslovanju govorim pet desetletij. Upravljavske inovacije v smeri »vsi mislimo, vsi delamo« namesto »eni mislijo, drugi delajo« lahko aktivirajo mnogo skritih sposobnosti, napravijo, da izumitelji in inovatorji niso vec samo cudaška manjšina. Žal so bila takoj, ko se je Slovenija osa-mosvojila, ukinjena skoraj vsa delovna mesta za podporo in sodelovanje pri izumljanju in inovira-nju, odmrla so tudi društva inovatorjev. Vec. Ddr. Matjaž Mulej Rezultat iskanja slik za matjaž mulej irdo Call for papers! Inštitut IRDO vas vabi na 16. IRDO mednarodno znanstveno-poslovno konferenco z naslovom DRUŽBENA ODGOVORNOST IN IZZIVI CASA 2021: Pasti in priložnosti digitalizacije za trajnostno prihodnost (SOCIAL RESPONSIBILITY AND CURRENT CHALLENGES 2021: Pitfalls and opportunities of digitalisation for sustainable future), ki bo potekala 10. in 11. junija 2021 v Mariboru virtualno in v živo na univerzi. Glavni namen konference je raziskati vpliv digitalizacije na oblikovanje povezav in interakcij med ljudmi, organizacijami in družbo, ki omogocajo razvoj skupne trajnostne prihodnosti. Dru-žbena odgovornost vsakega deležnika je predpogoj za trajnostno sobivanje, brez širše okoljske in družbene odgovornosti ni preživetja cloveštva niti orodja za dosego trajnostnega razvoja/prihodnosti. Vabljeni, da na njej sodelujete z vašim avtorskim prispevkom in/ali kot poslušalci. Poudarek je tokrat na vkljucevanju digitalizacije, saj z njo pomembno spreminjamo družbo in naravo. Tako naša aktivna participacija postaja gonilo prenove na svetovni ravni. Za razvoj digitalizacije je EU sprejela kar nekaj usmeritev, nekatere med njimi najdete tukaj: https://www.europarl.europa.eu/factsheets/en/sheet/64/digital-agenda-for-europe https://ec.europa.eu/jrc/en/research-topic/digital-living https://ec.europa.eu/growth/industry/corporate-social-responsibility_en Sodelovanje na konferenci bo potekalo v duhu Agende ZN 2030: Spremenimo svet; ta vkljucuje 17 ciljev trajnostnega razvoja, ki naj vodijo v trajnostno prihodnost. Te cilje ima v svoji Strategiji razvoja do leta 2030 zapisane tudi Republika Slovenija, vendar jih je možno doseci predvsem z osebno in organizacijsko družbeno odgovornostjo. S konferenco v letu 2021 želi Inštitut za razvoj družbene odgovornosti z vidika digitalizacije razi-skati, kaj mladi, raziskovalci, ucitelji in menedžerji ter vsi drugi zmoremo skupaj in kaj bi morali storiti, da vkljucimo osebno, poslovno in družbeno odgovornost v družbeno in naravno okolje, kjer delujemo. Z namenom prispevati k trajnostni prihodnosti kot poti iz sedanje krize, zlasti z vidika izzivov in priložno-sti, ki jih odpira digitalizacija, bodo udeleženci na konferenci: . Razpravljali o metodah za razvoj konceptov osebne odgovornosti, da bi se uskladili s sedanjimi no-vostmi na podrocju digitalizacije. . Iskali rešitve, kako reagirati na digitalizacijo s potrebnim celostnim razvojem v družbenem, ekolo-škem in poslovnem okolju, s posebnim poudarkom na refleksivnem vedenju, soodvisnosti in ustvarjalnem sodelovanju, da bi dosegli cim vec celovitosti ravnanja. . Prikazali primere vpliva digitalizacije na družbeno (ne)odgovorno obnašanje v podjetjih, vladnih in nevladnih organizacijah ali pri aktivnem državljanstvu, in ocenili, kako ponovno razmisliti o standar-dnih procesih z vec vidikov in kako vanje vkljuciti družbeno odgovorno ravnanje. . Raziskali možnosti kako vplivati na trajnostni razvoj in vkljucevati digitalizacijo v polno osebno, po-slovno, naravno in družbeno udejanjanje. Z izmenjavo izkušenj, teoreticnih in prakticnih, zlasti z vidika digitalizacije, bodo udeleženci pomagali najti pravo pot do družbeno odgovornega ravnanja. Kajti družbena odgovornost in trajnostna prihodnost sta vira velikih koristi, kot se je pokazalo ob vseh krizah doslej, vkljucno s Covid-19 krizo. Vabljeni na konferenco kot avtorji in/ali poslušalci, da delite svoje izkušnje, poglede in predloge z dru-gimi udeleženci, vkljucno z raziskovalci, vrhunskimi svetovalci, drugimi strokovnjaki in izkušenimi prak-tiki, ki se bodo udeležili te konference. Mladi avtorji, dijaki in študentje, ki sodelujejo v izobraževalnih procesih, so zelo dobrodošli. Vljudno vabljeni, da pripravite avtorske prispevke in porocajte o vašem delu v sklopu razlicnih tem naše konference! Doslej je v 15-tih letih sodelovalo preko tisoc avtorjev z vsega sveta. Število govornikov je omejeno. 2021 IRDO Conference – Call for author contributions 1.9.2020 2021 IRDO SR-and-current-challenges-Registration form-1.9.2020 Dodatne informacije: IRDO – Inštitut za razvoj družbene odgovornosti, Preradoviceva ulica 26, 2000 Maribor. Web: www.irdo.si E-pošta: info@irdo.si Telefon: 031 344 883 Call for papers! Pasti in priložnosti digitalizacije za trajnostno prihodnost 10. in 11. junija 2021 bo v Mariboru potekala 16. IRDO mednarodna znanstveno-poslovna konferenca Družbena odgovornost in izzivi casa 2021. Avtorji naj svoje predloge povzetkov prispevkov oddajo organizatorjem do 10. novembra 2020. 1. septembra 2020 je IRDO – Inštitut za razvoj družbene odgovornosti v sodelovanju z Univerzo v Mari-boru in številnimi podpornimi partnerji na svojem spletnem mestu objavil vabilo avtorjem za pripravo znanstvenih, strokovnih in poslovnih prispevkov na temo Pasti in priložnosti digitalizacije za trajnostno prihodnost. 16. IRDO mednarodno znanstveno-poslovna konferenca Družbena odgovornost in izzivi casa bo tako potekala 10. in 11. junija 2021. »Poglavitna tema konference za naslednje leto je digitalizacija. Organizatorji vabimo avtorje prispev-kov, da le-te osvetlijo iz vec vidikov obravnave, potrebnih za ustvarjenje sinergije med temami. Ti vidiki so: posameznik, organizacije, okolje, družba (lokalna in mednarodna), gospodarstvo. K sodelovanju va-bimo kot avtorje prispevkov tako znanstvenike, strokovnjake, poslovneže, kot tudi mlade ter druge po-sameznike,« o konferenci v nagovoru vabila avtorjem med drugim pove zaslužni profesor ddr. Matjaž Mulej, predsednik programskega odbora konference. Dodaja še: »Razpisali smo naslednje predlagane teme za konferenco v letu 2021: sistemski vidiki digitalizacije, mednarodne usmeritve na podrocju pri-hodnosti z digitalizacijo, cyber-security, digitalizacija v razlicnih dejavnostih, cloveški vidiki digitalizacije in druge teme (lahko so povezane z digitalizacijo). V okviru spremljevalnega programa konference bodo potekale še okrogle mize in srecanje Slovenskega društva za sistemsko raziskovanje, zato vabimo vse, da se nam pridružijo pri iskanju rešitev za trajnostno prihodnost.« K oddaji povzetkov avtorskih prispevkov organizatorji do 10. novembra 2020 vabijo znanstvenike, me-nedžerje, strokovnjake iz razlicnih podrocij, vodje oddelkov, ucitelje na univerzah in v drugih izobraže-valnih organizacijah, raziskovalce, vodje iz podjetij, vladnih in nevladnih organizacij, študente, mladin-ske delavce, mladinske organizacije, oblikovalce javnega mnenja in druge. Doslej se je konference vsako leto udeležilo od 50 do 150 udeležencev, predstavlja pa pomemben pri-spevek razlicnih avtorjev k znanosti in stroki. Zborniki dosedanjih 15-tih konferenc so javnosti brezplac-no dostopni na spletni strani inštituta IRDO, vire za svoje delo pa iz njih crpajo tako študenti, kot ucitelji in drugi raziskovalci, strokovnjaki ter menedžerji. Zborniki dosedanjih konferenc so brezplacno dose-gljivi na tem spletnem mestu: http://www.irdo.si/irdo-konferenca/ . Izr. prof. dr. Igor Perko, Univerza v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fakulteta, generalni direktor WOSC, podpredsednik Pro-gramskega odbora IRDO konference, zasl. prof. ddr. Matjaž Mulej, Univerza v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fakulteta, predsednik IRDO Strokovnega in Razisko-valnega sveta ter predsednik Programskega odbora IRDO konference, red. prof. ddr. Ana Vovk Korže, Univerza v Mariboru, Filozofska fakulteta Maribor, vodja mednarodnega centra za Ekoremedi-acije, podpredsednica Programskega odbora IRDO konference, zasl. prof. dr. Peter Glavic, Univerza v Mariboru, Fakulteta za kemijo in kemijsko tehnologijo, podpredsednik Programskega odbora IRDO konference. Aktualno razmišljanje Upraviceno ste jezni, ste pa tiho, ker se bojite posmeha enoumja korona histerije "Vsi umremo. In ce moram umreti, bom umrl pokoncno kot clovek in ne kot izoliran gar-jav pes, zaprt v pesjaku, z nagobcnikom na obrazu, cipiran kot govedo, gensko spreme-njen kot koruza ter v strahu pred soclovekom." Avtor: Anton Komat Smo pac v deželi strahu, ki ima v 20. stoletju za seboj diktature cesarja, kralja, grozote dveh sve-tovnih in državljanske vojne, totalitarizma komu-nistov in ta cas še transhumanizma. Ždimo zama-skirani sredi strahov v dilemi, ali naj verjamemo uradnim sporocilom, kajti ce ne, bomo obsojeni, da smo pristaši teorije zarote. Vendar zadošca, ce na iste dogodke pogledamo z drugega zornega kota, v drugacnem zaporedju ali v drugih kombinacijah, in že dobimo povsem dru-go sliko, v kateri spoznamo, da smo sredi zarote proti clovecnosti. Smrtnost med 0,05 % in 0,3 % ne opravicuje pan-demicnih ukrepov. Kako je potekalo v ZDA, najbo-gatejši državi na svetu. Bolnišnice so zaradi napo-vedi apokalipticne pandemije odpovedale vse ne nujne operacije in s praznimi posteljami 'cakale' na poplavo korona bolnikov. Toda poplave ni bilo, zato so bile bolnišnice prazne, torej nic dohodka in grozeci bankrot, saj prazna postelja ne prinaša denarja. Se je pa iz nebeških vrhov globalne oli-garhije pokazala 'božja roka' pomoci. Za vsakega korona bolnika dobi bolnišnica 13.000 dolarjev in s tem se je zacel lov na bolnike, posebno ob na-gradi, da se za bolnika, prikljucenega na ventila-tor, znesek dvigne na 39.000 zelencev. Število testov je poskocilo, s tem pa tudi število pozitiv-nih. Spodbudno je bilo tudi, da nihce ni preverjal diagnoz, zato se jih je med 'bolniki' znašlo mnogo z drugimi nosilnimi diagnozami in tudi nesimpto-matskih, ki so lepo dvigovali število hospitalizira-nih. Po cestah so lovili klošarje in džankije, jih testirali in množicno prikljucevali na ventilatorje, kjer jih je vecina itak umrla. Število 'žrtev' je skokovito pora-slo, s tem pa tudi korona histerija, ki so jo zagnale oblasti in mediji. Nihce ni vec nicesar nadziral. Ker so za vzdrževanje panike potrebovali primer-no število mrtvih, so se zaceli izvajati siloviti priti-ski na zdravnike, da podpisujejo lažne mrliške liste. Torej, ne glede na dejanski vzrok smrti je moralo pisati, da je bolnik umrl zaradi koronaviru-sa, in ne samo to, oblast je poštene zdravnike od-rinila od komentiranja in odlocanja in medijsko 'ozvocila' le prodane duše, ki so 'strokovno zapaki-rale' politicne odlocitve. Seveda niso vsi zdravniki podlegli tem podlim pri-tiskom, zato na enem primeru poglejmo, kaj se zgodi z zdravnikom, ki se odloci, da ne bo tiho. Ko je dr. Scott Jensen zacel poudarjati manipulacije zdravstvenih institucij, zavajanje uradnih oseb, nedoslednost v javnih informacijah in neupošteva-nje znanstvenih ugotovitev glede korone, je doži-vel strahovit udar anonimne vojske skozi vse mož-ne informacijske kanale. Vrešcanje je bilo tako silovito, da se je moral zagovarjati pred zdravniško zbornico, kjer mu je grozilo, da bo izgubil zdravni-ško licenco in moral prenehati opravljati zdravniški poklic, v katerem je že 30 let. Pa dr. Jensen ni le zdravnik, ampak tudi senator ameriške zvezne dr-žave Minnesote. Torej družbeno kar mocna oseba. Pogumni zdravnik se je razjezil, ko so mu narocili, naj potvarja mrliške liste svojih bolnikov in kot vzrok smrti povsod navaja covid-19. Javno pa so mu ocitali, da je korono primerjal s sezonsko gripo in s tem povzrocil splošno zdravstveno nevarnost. Teh primerov je v svetu na tisoce. Poleg udara po zdravnikih se bije silna bitka med konceptoma zdravilo ali cepivo. Ob tem moramo vedeti, da korporacije na polno tržijo zdravila morda štiri ali pet let, nakar izgubijo patentne pravice nad zdra-vilom, ker preide med generike. Generike pa lahko proizvaja kdorkoli, ki ima poslovni interes. To pa ne velja za cepiva, ki ves cas ohranjajo patentne pravice. Poglejmo si spletke okrog uporabe zdravil hidrok-siklorokina in klorokina, ki so ju vec kot 70 let upo-rabljali proti malariji, revmatoidnemu artritisu in lupusu, in to uspešno na vec sto milijonih obolelih. Po izkušnjah in pricevanjih nekaj tisoc zdravnikov na globalni ravni pa naj bi bila Hidroksikloro-kin in Klorokin ucinkovita tudi pri zdravljenju covi-da-19. Toda zamisel farmacevtske oligarhije je bi-la, da mora-jo absolutno prednost imeti cepiva. V pomemben del orkestrirane diskreditacije obeh zdravil se je vkljucila še zloglasna WHO. Toda, za-kaj neki se WHO ukvarja s prepovedjo obeh zdra-vil, ki sta kar naenkrat 'postali nevarni', po drugi strani pa nima problema z 'odobritvijo' Remdesivirja, ceprav je dokazano ne-ucinkovit in pomeni zlorabo pacientov. Razlog je seveda cepivo, kajti tudi Remdesivir bo kmalu izlo-cen, vendar šele, ko ga bo WHO 'uradno prepoz-nala kot neucinkovitega'. V podporo takih mahinacij se izdelujejo in objav-ljajo študije po narocilu, ne izvajajo pa se raziskave s popolnim testnim scenarijem in po predpisanem protokolu. Mimogrede, po 'navodilu' (beri: prepo-vedi) WHO se obdukcij umrlih zaradi korone ne sme delati! Uganite, zakaj ne! Razvoj in odobritev ucinkovitega zdravila proti covidu-19 se na vse možne nacine zavira, ker je že dolgo casa izdelan scenarij 'reševanja' korona kri-ze s cepivi. Tako 'rešitev' so lansirali globalni evgeniki, ki jim je cilj radikalno zniževanje števila svetovnega prebi-valstva. Tudi na podrocju cepiv se rušijo vsi var-nostni in eticni standardi. EU komisija je namrec junija predlagala, da se za nujno pospešitev razvo-ja cepiva proti koronavirusu zacasno 'sprostijo' (beri: odpravijo) pravila o preizkušanju zdravil, ki vsebuje-jo GSO. Oho, ali vidite, kako pa-dajo vse varovalke biotske in zdravstvene varno-sti? V Harvard College Global Health Review lahko o cepivih na osnovi DNK beremo: »Treba je poudari-ti, da gensko spremenjena cepiva pomenijo najviš-jo stopnjo tveganja za zdravje ljudi. Vsa DNA cepi-va predstavljajo nevarnost, da se eksogena DNA vkljuci v genom gostitelja, kar lahko povzroci hudo mutagenezo. Vnos zunanjega (eksogenega) gen-skega zapisa s cepivom v cloveka in njegova vklju-citev v njegov genski zapis lahko povzroci hude genske okvare in pojav povsem novih obolenj pri cepljeni osebi in njenih potomcih. Stalna vkljucitev sinteticnih genov v genski zapis sprejemnika v bis-tvu povzroci nastanek gensko spremenjenega clo-veškega bitja z dolgorocno povsem neznanimi in ne napovedljivimi posledicami. Geni nosijo zapise o rasti, razvoju, razmnoževanju, delovanju, razmišljanju in zaznavanju cloveka. Ce spremenimo te zapise, se lahko vpletemo v vse prej navedeno z dramaticnim poudarkom, da ni-mamo pojma o tem, kakšne bodo posledice tega vpletanja.« Tako nas opozarja poštena znanost, ki je ni vec v medijih! Ali res mislite, da bi se iste glo-balne oligarhije, ki lahko na klic sprožijo vojne s sto tisoci mrtvih in ob tem niti ne trznejo, kar na-enkrat z vsemi silami borile za preživetje nekaj de- set tisoc starckov, ki so tako in tako že blizu konca svoje življenjske poti? Ne bodite naivni! Vsi umremo, in ce moram umre-ti, bom umrl pokoncno kot clovek in ne kot izoli-ran garjav pes, zaprt v pesjaku, z nagobcnikom na obrazu, cipiran kot govedo, gensko spremenjen kot koruza ter v strahu pred soclovekom. Pojdite v rit, vsi vi maltuzijanci in evgeniki in vbrizgajte si to cepivo v svoje debele riti! Tako kot v anticnem mitu smo prišli na razpotje, na katerem nas caka pošastna Sfinga. Postavlja nam eno samo vprašanje in, ce ne bomo vedeli pravilnega odgovora, nas bo požrla. Sprašuje nas: »Kako živeti v okvirih narave, ki nas je porodila?« Zapomnite si, pravi dr. Peter C. Gřtzsche, da ne moremo verjeti niti besedice tistega, o cemer nas prepricuje farmacevtska industrija - niti tistega, kar pišejo v raziskovalnih porocilih, niti tistega, kar ob-ljubljajo v reklamah in informacijah. Seznam njiho-vih grehov je neskoncen: nestrokovne in ponareje-ne klinicne raziskave ucinkovitosti in varnosti zdra-vil, podkupovanje javnih agencij, ki odlocajo o pri-hodu zdravil na trg, podkupovanje zdravnikov, spodbujanje nedovoljene oziroma neodobrene ra-be zdravil, podkupovanje ali izsiljevanje politikov in urednikov strokovnih revij, izmišljanje novih bole-zni, unicevanje konkurence, kartelno dvigovanje cen, prikrivanje škodljivih, tudi usodnih stranskih ucinkov zdravil. Številne raziskave, ki jih sponzorirajo proizvajalci, so v resnici marketing, ki se predstavlja kot zna-nost. Bolnike zlorabljajo za financne dobicke, ki jih delijo tudi z zdravstvenimi ustanovami in z zdravni-ki. Postopki so pogosto tako prikrojeni, da zagotav-ljajo pozitivne rezultate, ki so za proizvajalca ugo-dni, za uporabnike pa zavajajoci in nevarni. Poslovni model farmacevtskih korporacij je nepo-sredno primerljiv s poslovnim modelom mafijskih združb. Z eno razliko - farmacevtska industrija v imenu svojih kapitalskih interesov ubije veliko vec ljudi. Anton Komat »Poleg udara po zdravnikih se bije silna bitka med konceptoma zdravilo ali cepivo.« »Treba je poudariti, da gensko spre-menjena cepiva pomenijo najvišjo stopnjo tveganja za zdravje ljudi.« Butterfly Perched on Flower Foto: Pixabay, https://www.pexels.com/ »Kako živeti v okvirih narave, ki nas je porodila?« Prijavite se! Do 15. 10. 2020! Trajnostno voditeljstvo V Združenju Manager so trajnostno voditeljstvo postavili za svoje vodilo v programskem obdobju 2020–2023, saj ta naslavlja prav vsakega mana-gerja in voditelja. V ospredju svetovne javnosti je okoljska dimenzija trajnosti, kar je sicer razumljivo in nujno, a podje-tja prihodnosti enako pozornost usmerjajo tudi na preostale dimenzije trajnostnega vodenja: družbeno, ekonomsko, osebno in korporativno, nenazadnje pa tudi na poslanstvo podjetja. Cilj ZM na tem podrocju je ozavešcanje in prenos dobrih praks med clani, tako domacimi in primeri iz tujine. Za lažji prenos praks in informacij o traj-nostnem vodenj so pripravili spletni portal, rubri-ka trajnostno voditeljstvo pa je postala redna ru-brika e-Utripa. V kolikor bi želeli z njimi deliti do-bre prakse, jim pišite. Vir: Združenje Manager Afriška prašicja kuga je bolezen, ki lahko povzroci veliko gospo-darsko škodo Ministrstvo za kmetijstvo, gozdarstvo in prehrano in Uprava za varno hrano, veterinarstvo in varstvo rastlin pricenjata kampanjo ozavešcanja o afriški prašicji kugi (APK). Namen kampanje je ozavešca-nje in vzpodbujanje rejcev, lovcev in potnikov k preventivnemu ravnanju, s ciljem obdržati status države, proste APK. Vse od leta 2014 se ta bole-zen neustavljivo širi v Evropi, kot tudi v Aziji in predstavlja eno najvecjih epizootij današnjega casa, to je porast pojavov bolezni živali v vecjem obsegu, ki se hitro širi in lahko povzroci veliko gospodarsko škodo. Vec. Sprememba Programa razvoja podeželja 2014 – 2020 in uved-ba novega ukrepa Odbor za spremljanje Programa razvoja podeželja 2014 – 2020 je vceraj obravnaval spremembo programa in ga potrdil kot ustreznega za pošilja- nje Evropski komisiji v potrditev. Sprememba pro-grama med drugim uvaja novi ukrep, vreden 3,5 milijona evrov. Vec. Mednarodni dan ozavešcanja o izgubah hrane in odpadni hrani 29. september je Generalna skupšcina Združenih narodov is podporo Organizacije Združenih naro-dov za prehrano in kmetijstvo (FAO) razglasila za mednarodni dan ozavešcenosti o izgubah hrane in odpadni hrani. Letos smo ga obeležili prvic. Hrana se izgubi ali zavrže na vseh stopnjah verige preskrbe s hrano, in sicer na kmetijah, pri trans-portu, obdelavi, predelavi in proizvodnji, v trgovi-nah, restavracijah in javnem sektorju. Toda izka-zalo se je, da najvecji delež odpadne hrane nasta-ja v naših gospodinjstvih. V Sloveniji je bilo po podatkih Statisticnega urada RS v letu 2018 skupaj proizvedenih okoli 140.000 ton odpadne hrane. Od tega so kar 52 % odpadne hrane proizvedla gospodinjstva, 30 % gostinstvo in strežba, 10 % distribucija in trgovina z živili in 8 % proizvodnja hrane (pridelava in predelava). Vec. Kakšen je vaš pogled na Pakt za spretnosti? V evropski agendi o spretnostih je Evropska komi-sija predlagala Pakt za spretnosti (ki naj bi bil ura-dno predstavljen novembra). To je nov model sodelovanja za spretnosti, ki bodo pomagali spo-prijeti se z izzivi COVID-19 in uresniciti ambicije poti okrevanja, industrijske strategije EU ter zele-ne in digitalne tranzicije. Pomagajte okrepiti Pakt za spretnosti in njegov vpliv - izpolnite anketo, kar vam bo vzelo le 10 do 15 minut. V raziskavi je mogoce sodelovati do 12. oktobra 2020. Vec. DO v Sloveniji PRIDRUŽITE SE BREZPLACNIH SPLETNIH PREDAVANJ! 5. maraton pozitivne psihologije bo letos potekal nekoliko drugace. S pomocjo podpornikov smo zagotovili brezplacna splet-na predavanja, ki se bodo odvijala v oktobru in novembru 2020. 5. maraton pozitivne psihologije BREZPLACNA PRIJAVA Štart: 3. 10. ob 18:00 Cilj: 21. 11. ob 19:15 Startnine letos ni. Ste pa vabljeni k dobrodelnim prispevkom Botrstvu in Humanitarcku. 8 etap: posamezna predavanja 3. 10. ob 18:00 dr. Kristijan Musek Lešnik – Diktatura srece. 10. 10. ob 18:00 dr. Zvezdan Pirtošek – Razvoj možganov v socialni organ – zakaj, kdaj, kako? 17. 10. ob 18:00 Mateja Štirn – Psihološka prva pomoc: pomembna podpora po izkušnjah kriznih dogodkov. 24. 10. ob 18:00 dr. Anica Mikuš Kos – Ali so vsega krivi starši? 31. 10. ob 18:00 Anka Patru – Pogosti vzorci konflikta v partnerskem odnosu. 7. 11. ob 18:00 dr. Miha Kos – Radovednost = nagrajevanje napak (Igranje in znanje). 14. 11. ob 18:00 Brigita Langerholc – Intuicija in doseganje ciljev s pomocjo uma. 21. 11. ob 18:00 Feri Lainšcek – O pesniški resnici. DAN DRUŽBENIH INOVACIJ – VITANJE 2020 22. 10. 2020 od 10h do 15h Prijazno vabljeni na srecanje, druženje in razmišljanje o družbenih inovacijah. Dobimo se v prostorih Centra Noordung, ki že 8 let deluje na podrocju inovativnih tehnologij in združuje razlicne vsebinske sklope, ki družno išcejo odgovore na vecna družbena vpraša-nja ter skušajo potešiti cloveško radovednost in vedoželjnost. Center vesoljskih tehnologij Hermana Potocnika Noordunga Dostojno delo za vse – Decent work for all S projektom si projektni partnerji prizadevajo predvsem dvigniti ozavešcenost o dostojnem delu v stro-kovni in splošni javnosti in med deležniki na trgu dela. Izvedene bodo naslednje projektne aktivnosti z namenom doseganja zastavljenih ciljev: . Prenos in uporaba znanj in dobrih praks iz Norveške. . Priprava koncepta Dan za dvojnika (Duo day) kot podpora zaposlovanju dolgotrajno brezposelnih in dve izvedeni aktivnosti v praksi. . Priprava in izvedba vsebine usposabljanj o dostojnem delu. . Izdelava promocijskega materiala in izdelkov za ozavešcanje o dostojnem delu v Sloveniji. . Organizacija usposabljanja o dostojnem delu za 250 javnih uslužbencev in 250 delodajalcev. . Organizacija konference za ozavešcanje o dostojnem delu. . Nacrtovanje in vodenje medijskih kampanj za spodbujanje dostojnega dela v Sloveniji. Pricakovani rezultati . Usposobljeni javni uslužbenci in delodajalci za zagotavljanje pogojev dostojnega dela. . Okrepljeno sodelovanje med vkljucenimi socialnimi partnerji, deležniki in drugimi udeleženci pro-jekta. . Uvedba in uveljavitev koncepta Dan za dvojnika. . Izboljšana ozavešcenost o dostojnem delu med najširšim prebivalstvom (splošna javnost). Ciljna skupina projekta . Delodajalci, . javni uslužbenci, . brezposelni, . socialni partnerji, . odlocevalci, . nevladne organizacije in . splošna javnost. Projekt traja od 1. 3. 2020 do 28. 2. 2022. Projektni partnerji so Zavod RS za zaposlovanje, The Norwegian Labour and Welfare Administrati-on (NAV Norge), Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije in IRDO – Inštitut za razvoj družbene odgovor-nosti. Projekt je vreden 105.070,00 EUR. Financiranje zagotavlja EEA and Norway Grants preko Innovation Norway v višini 82,1 %. Vodja projekta Sabrina Urnaut: sabrina.urnaut@ess.gov.si. Innovation Norway Info tocka za mlade Evropskega parlamenta - anketa V Evropskem parlamentu (EP) razvijajo Info tocko za mlade, s katero bodo omogocili neposredni dostop do vse ponudbe Parlamenta za mlade. V njej bodo informacije o programih, dogodkih, po-budah, tekmovanjih in ucnem gradivu - vse na enem mestu. Ker bi radi zagotovili, da Info tocka koristi cim šir-šemu naboru mladih, prosijo za reševanje in po-sredovanje ankete tako mladinskim delavcem kot mladim, ki obiskujejo mladinske organizacije. Vir: Urad RS za mladino Posvet Duševno zdravje mladih in vloga mladinskega sektorja Mladinski svet Slovenije pripravlja posvet z na-slovom Duševno zdravje mladih in vloga mladin-skega sektorja, ki bo potekal v cetrtek, 8. oktobra 2020 ob 13:00, in sicer z namenom opozoriti na kljucne problematike, povezane s podrocjem du-ševnega zdravja mladih, ter oblikovati izhodišca za zagovorništvo na tem podrocju. Dogodek bo potekal preko spleta (Zoom), z njim pa bodo tudi obeležili Svetovni dan duševnega zdravja (ki je sicer 10. oktobra). Vir: Mladinski svet Slovenije InnoCamp Te zanimajo inovacije in digitalizacija v mladin-skem delu? Bi skupaj z drugimi mladinskimi de-lavci radi odkrili novo orodje za inovacije praks v mladinskem delu? Usposabljanje InnoCamp je zasnovano tako, da spodbuja in podpira mladin-ske organizacije pri inovaciji svojih storitev za mladinsko delo in jim dodaja digitalno dimenzijo. Temelji na orodju Innobox, ki ga je razvil Verke in ponuja strukturiran pristop in podporo za (ponovno) razvijanje sistemov in ustvarjanje ne-cesa novega. Rok za prijavo je 30. november 2020! Vec ... Mladi, podjetništvo in družbena odgovornost Mestna obcina Maribor letos prvic organizira Virtualni karierni sejem – sejem poklicev in izobraževanja za osnovnošolce. Na tej podlagi in ob podpori Mestne obcine Maribor bo Fundacija za izboljšanje zaposli-tvenih možnosti PRIZMA, ustanova, s soorganizatorjem Zavodom RS za zaposlovanje, OS Maribor, organi-zirala Virtualni karierni sejem – sejem poklicev in izobraževanja za srednješolce. Oba dogodka bosta po-tekala na isti spletni programski platformi – Digital Event, v sodelovanju s Štajersko gospodarsko zborni-co, Obmocno obrtno – podjetniško zbornico Maribor, Univerzo v Mariboru, MKC Maribor in drugimi. Vabijo vaše podjetje, da pomembno prispeva k razvoju družbe znanja ter k razvoju in gospodarski razvi-tosti regije in širše. Z vašim sodelovanjem želijo prispevati k promociji poklicev ter preventivno vplivati na usklajevanje ponudbe in povpraševanja na lokalnem trgu dela. Posebno pozornost namenjajo pred-stavitvi poklicev, delovnega okolja in povezovanju mladih z gospodarstvom in izobraževalnimi organiza-cijami. Glede na obstojece razmere, ki so posledica globalne pandemije Covid-19, bo letošnji Karierni sejem – sejem poklicev in izobraževanja potekal v sodobnejši, virtualni obliki. Virtualni sejem predstavlja edinstveno priložnost za promocijo vašega podjetja, za krepitev sodelovanja mladih z gospodarstvom in aktivnejše vkljucevanje mladih na trg dela v Mariboru in regiji. Obisk tako ucencev kakor dijakov bodo virtualno vodeno organizirale šole, s cimer bo številcno zagotovljeno vec tisoc obiskovalcev. Hkrati izkoristite priložnost za kadrovanje in mreženje z mladimi (npr. glede spoznavanja poklicev, možnosti opravljanja obvezne delovne prakse, projektnega dela in štipendiranja v casu šolanja), s poudarkom na informi-ranju o pomenu krožnega gospodarstva in deficitarnih poklicev skupaj z vajeništvom. Virtualna stojnica vam v tednu sejemske dejavnosti omogoca, da se s preprostimi teksti in vsebinami, ali z naprednimi virtualnimi pred-stavitvami in z vklopi v »živo« povežete in nagovorite obiskovalce. Po dogodku bo vaša stojnica na platformi, z vsebinami, ki jih boste želeli, aktivna in za zainteresirane obiskovalce dostopna še naslednjih 10 mesecev. Vljudno vas vabijo, da sodelujete na virtualnem kariernem sejmu 2020 in predstavite vaše podjetje/organizacijo, programe oz. storitve, dosežke ter druge zanimivosti (tehnološke in socialne inovacije). Prepricajte mlade, dijake oz. bodoce študente, kako in zakaj sodelovati z vami na njihovi nadaljnji karierni poti. Vašo povratno informacijo o interesu sodelovanja na dogodku sporocite na info@stajerskagz.si. Za vse informacije poklicete na Štajersko gospodarsko zbornico po telefonu na 02 220 87 00 (Aleš Kegl in Dr. Dragica Marinic) ali poglejte tu. Na kratko o projektu Projekt BREZ VEZ(E) DO SLUŽBE celostno obravnava mladega posameznika z namenom uspešnega vkljuce-vanja na trg dela. Projekt jih spodbuja, da s pridobljeni-mi kompetencami postanejo sodobni aktivni državljani, ter si s tem vecajo zaposlitvene možnosti na trgu dela in tako pušcajo za seboj pozitiven družbeni odtis. za dobro službo je danes potrebno imeti vec kot samo odkljukano formalno izobrazbo. V vseh nas se skriva po-tencial, ki je potreben za to, da najdeš ustrezno delovno mesto. Te zanima, kako iz razgovora za službo potegniti najvec? Kako izboljšati svoj portfolio in pridobiti znanja, ki ti bodo pomagala do nove zaposlitve? In to na zabaven in interaktiven nacin? Pridruži se programu »ZAPOSLITVENI KAMP«. Pomagali ti bodo biti vec kot samo naziv. PRIJAVA NA IZOBRAŽEVANJE Slika lahko vsebuje: besedilo Tatjana Fink, MBA Javni razpis »Spodbujanje trajnostne poslovne strateške transformacije in razvoj novih poslovnih modelov v slovenskih podjetjih za lažje vkljucevanje v globalne verige vrednosti« Predmet javnega razpisa je financiranje trajnostne poslovne strateške transformacije v malih in sred-nje velikih podjetjih in razvoj njihovih poslovnih modelov ter sofinanciranje izvedbenih projektov za lažje vkljucevanje v globalne verige vrednosti. Predvidenih je pet rokov za oddajo vlog. Ujemite zadnji, 5. rok: 23.4.2021. Cilj javnega razpisa je dvig mednarodne konkurencnosti in izvozne intenzivnosti malih in srednje velikih podjetij skozi trajnostno poslovno strateško transformacijo poslovanja. Cilji javnega razpisa se bodo dosegli z naslednjimi aktivnostmi: . vkljucitev vsaj 60 malih in srednje velikih podjetij v proces trajnostne poslovne strateške transfor-macije, v katerem bodo pripravila trajnostne poslovne strategije in nove poslovne modele ter predloge izvedbenih projektov za uresnicevanje trajnostnih poslovnih strategij; . financna podpora za vsaj 60 izvedbenih projektov podjetij, ki bodo pomembno prispevali k uresni-cevanju trajnostnih poslovnih strategij podjetij. Operacije se bodo izvajale na dveh programskih obmocjih: . Kohezijska regija vzhodna Slovenija in . Kohezijska regija zahodna Slovenija. Vsi potrebni podatki in navodila, ki bodo omogocila izdelavo popolne in pravilne vloge za dodelitev sredstev, so navedeni v razpisni dokumentaciji, ki bo od dne objave javnega razpisa dalje objavljena na spletni strani agencije: www.spiritslovenia.si/razpisi. Postanite clani Inštituta IRDO! V Evropi je trend, da se odgovorna podjetja in organizacije odlocajo za clanstvo v organizacijah, ki krepijo družbeno odgovornost. Na ta nacin pridobijo vecji ugled, lojalnost kupcev, vecjo motiviranost zaposlenih za delo, boljša sodelovanja s skupnostjo in drugimi poslovnimi partnerji. S tem povecujejo svojo konkurenc-nost, svoj socialni in poslovni kapital ter inovativnost. Clani inštituta IRDO so podjetja, ustanove, organizacije in posamezniki. Združujemo se v Svet clanov, ki pod-pira delo inštituta in podaja razvojne usmeritve. Izmenjujemo znanja z razlicnih strokovnih in poslovnih po-drocij, osvešcamo o pomenu družbene odgovornosti ter povezujemo gospodarske, socialne in druge intere-sne partnerje z namenom izvajanja in ustvarjanja projektov za vec družbene odgovornosti v Sloveniji in v tujini. Enkrat letno organiziramo srecanje vseh clanov inštituta, clani pa so vabljeni tudi na druge dogodke inštituta in njegovih partnerjev. V inštitutu IRDO od leta 2008 združujemo približno 100 clanov ter vec partnerskih organizacij. Med njimi so tako velika, kot majhna in srednje velika podjetja, ustanove, zavodi, organizacije in številni znanstveniki, strokovnjaki, raziskovalci, zaposleni, študentje, upokojenci… Med kolektivnimi clani so podjetja in organizacije, na srecanjih sodelujejo clani vodstva ali posameznih stro-kovnih podrocij, clani uprav ter predsedniki vecjih slovenskih podjetij, organizacij in ustanov. Clani posame-zniki so: študenti, raziskovalci, znanstveniki, strokovnjaki in vsi, ki se zavedajo pomena družbene odgovor-nosti in jo zato so-razvijajo. V inštitut IRDO se lahko kadarkoli vclanijo pravne osebe iz gospodarstva in negospodarstva (kolektivno clan-stvo) in posamezniki (individualno clanstvo), ki podpišejo pristopno izjavo oz. dogovor o kolektivnem clan-stvu ter spoštujejo pravila inštituta. Inštitut IRDO je nacionalna partnerska organizacija evropske mreže CSR Europe, preko katere naše clane dodatno informiramo o novostih na tem podrocju v svetu. Vec: www.csreurope.org Zakaj postati clan Inštituta IRDO? Inštitut IRDO svojim clanom omogoca naslednje pravice in ugodnosti: . sodelovanje pri oblikovanju programa dela in razvoja inštituta, . promocija clana in njegovih projektov na spletnih straneh, na konferencah ter v izbranih strokovnih in drugih publikacijah inštituta, . sodelovanje na panožnih in tematskih razpravah v povezavi z družbeno odgovornostjo, ki omogocajo izmenjavo izkušenj clanov inštituta, . brezplacen dostop do baze primerov dobre prakse s podrocja družbene odgovornosti, . brezplacna udeležba na letnem srecanju clanov inštituta in objava vseh clanov v publikaciji srecanja, . brezplacno prejemanje e-novic inštituta (e-informacije o aktivnostih clanov inštituta, aktualnih dogod-kih v Sloveniji in tujini, porocanje o aktualnih temah…), . brezplacen dostop do virov informacij na portalu inštituta IRDO (informacijski portal za clane, partnerje in javnost z aktualnimi informacijami, povezavami, primeri dobre prakse, novicami clanov in drugimi novostmi), . s svojimi pobudami in predlogi lahko aktivno sodeluje pri nacrtovanju dejavnosti Inštituta, . seznanjen je z rezultati raziskav, ki jih je sofinanciral s clanarino, . dodatni popusti pri uporabi storitev in izdelkov inštituta (praviloma 20% popust na svetovanje, izobra-ževanje, založništvo, oglaševanje, raziskave, projekte). The European Pact for Sustainable Industry The European Pact for Sustainable Industry Building Back Better Together Sustainable Finance for Business Transformation Sustainable Finance for Business Transformation Shifting from a Volume to a Value Driven Economy Circular Economy Circular Economy Connecting the dots between the Green Deal and the Industrial Stra-tegy Environmental Protection & Human Rights in Supply Chains Environmental Protection & Hu-man Rights in Supply Chains From a Due Diligence Approach to Impact The Future of Work is Now The Future of Work is Now The imperative of pursuing a Just Transition Vabljeni k prijavi! Oglejte si program! In še 21 okroglih miz! Tudi IRDO – Inštitut za razvoj dru-žbene odgovornosti bo organiziral nacionalno okroglo mizo z naslovom Programi usposabljanja in izobraže-vanja za pridobitev certifikata vodja za DO in TR (nacionalna okrogla miza CTR, Slovenija). Okrogla miza bo potekala v torek, 27.10.2020, ob 13.30-14.30 CET, Slovenija. Special Image Cilj šole CSR je zagotoviti napredno usposabljanje glede prepoznavanja trajnostnih poslovnih priložnosti in vkljucitve odgovornosti v jedro lastne poslovne strategije, da bi dosegli trajnostno vrednost in obliko-vali prožnejšo organizacijo. Program usposabljanja je zasnovan kot potovanje, ki bo zajemalo vsa glavna opredeljena podrocja, ki se nanašajo na odgovorno upravljanje trajnosti. V šestih tednih bodo udeleženci pridobili najnovejši pre-gled glavnih dogodkov glede najvecjih okoljskih, socialnih in upravljavskih izzivov, ki danes vplivajo na podjetja. Udeleženci se bodo udeležili predavanj uglednih clanov akademske fakultete, razpravljali o ustreznih študijah primerov, se seznanili z najboljšimi praksami, ki so jih izvedli izkušeni strokovnjaki, ter izmenjali mnenja in razmišljanja o vkljucitvi ustrezne teorije v CSR pobude lastne organizacije. Corporate Sustainability & Responsibility School 2020 Cetrtek, 5. november – torek, 15. december 2020 | Spletni ucni program Tematska podrocja, ki bodo obravnavana na 12 splet-nih seminarjih, so naslednja: . Dolocitev okvira za novo družbeno odgovornost podjetij (korporativna trajnost in odgovornost) [cetrtek, 11.5.2020] . Eticno vodstvo [torek, 10.11.2020] . Trajnostno ustvarjanje vrednosti [cetrtek, 12.11.2020] . Odgovorno upravljanje [torek, 17.11.2020] . Trajnostna oskrbovalna veriga [cetrtek, 19.11.2020] . Okolje [torek, 24.11.2020] . Krožnost [cetrtek, 26.11.2020] . Odgovorno upravljanje s cloveškimi viri [torek 01.12.2020] . Odgovorno financiranje in bancništvo [cetrtek, 03.12.2020] . Nefinancno porocanje [torek 08.12.2020] . Odgovorne naložbe in trajnostni kapitalski trgi [cetrtek 10.12.2020] . Partnerstva za trajnostni razvoj [torek, 15.12.2020] Kampanja: Evropski pakt za trajnostno industrijo Pakt za trajnostno industrijo je eden od glavnih ciljev CSR Europe. Gre za orodje za ustvarjanje vsee-vropskega gibanja, ki bo potekalo na lokalni in mednarodni ravni, za okrepitev vodenja in prizadevanja za trajnostno Evropo 2030. S paktom podjetja in panožne zveze izražajo aktivno in stalno ZAVEZANOST SODELOVANJU na vseh ravneh, od lokalne do globalne, z namenom: - Skrbeti za zdravje ljudi, družin, delovna mesta, okolje in podnebje; - Povecati odpornost podjetij in podpirati nove oblike vodenja, podjetništva in trajnostnih financ, ki ustvarjajo vrednost za družbo; - Zašcititi in ustvarjati delovna mesta ter inovacije gospodarskih dejavnosti v okviru socialno vkljucujo-ce in pravicne tranzicije. Vec informacij o paktu in kako se mu lahko pridružite, najdete TUKAJ. CSR Europe je sredi maja 2020 zacela kampanjo za Evropski pakt za trajnostno industrijo. Kako se pridružite kampanji? Z uporabo our Social Media Toolkit za LinkedIn in Twitter. Kako dolgo poteka kampanja? Do konca leta 2020. Vprašanja in odgovori o Evropskem paktu za trajnostno industrijo. Ohranjanje statusa quo ni vec mogoce. V preteklih tednih je na tisoce podjetnic in poslovnežev iz vseh sektorjev kršilo stare navade in prevzelo prenovljen podjetniški duh, ki ga poganja želja po sodelovanju, skrbi za ljudi in ustvarjanju vrednosti za družbo . Ko pocasi ustvarjamo svojo pot iz zdravstvene krize, ki jo je povzrocil koronavirus (COVID-19), moramo to miselnost negovati in gojiti, ne da bi se ustavili pri nevzdržnih poslovnih modelih. Z besedami Fransa Timmerman-sa, izvršnega podpredsednika komisije von der Leyenove, vemo, cesa ne želimo vec: »Pocasnega, linearnega in mocno ogljicnega gospodarstva, ki se sicer bori za povecanje stop-nje zaposlenosti in kakovosti življenja, hkrati pa izcrpava naravne vire, proizvaja nevarne od-padke in strupene onesnaževalce, ogroža prebivalstvo in industrijo, da podnebnih sprememb niti ne omenimo. " Kot odgovor na COVID-19 je kar 380 Izvršnih direktorjev v preteklih mesecih potrdilo poziv k ukrepanju za novo pogodbo za Evropo; zdaj pozivajo poslovne vodje, njihove industrijske fede-racije in oblikovalce politik EU, naj združijo moci v evropskem paktu za trajnostno industrijo. Ambicija Pakta je jasna: doseci standardizacijo od spodaj navzgor. Do leta 2024, upajo, bodo vse evropske industrijske federacije uvedle zrelo strategijo trajnostne industrije. Z drugimi besedami, z Evropskim paktom za trajnostno industrijo imajo družbe edinstveno pri-ložnost: zgraditi novo, boljšo Evropo, ki ima v svojem jedru trajnost, podnebne ukrepe in vkljuce-nost. Naslednji korak? Zainteresirana podjetja in panožne zveze so povabljene, da izrazijo zanimanje za pristop k Paktu. Pakt bo odprt na vrhu evropskih ciljev SDG med 26. in 30. oktobrom 2020, ko se bo zbrala množica lokalnih, evropskih in svetovnih akterjev sprememb in nadaljevala z akcijsko usmerje-nimi sodelovanji. CSR Europe CSR Europe WEBINAR - Circularity & Profitability Cetrtek, 15. oktobra 2020, 11.00-12.15 WEBINAR - Digitalisation of Work Torek, 20. oktobra 2020, 11.00-12.00 WORKSHOP - Biodiversity & Industry Platform Torek, 10.novembra 2020, 9.00-16.00 WEBINAR - EU Insight: Sustainable Finance Stra-tegy 2.0 Cetrtek, 19. novembra 2020, 11.00-12.00 WEBINAR - Making Human Rights Due Diligence Work Petek, 27. novembra 2020, 9.00-11.00 WEBINAR - Technologies for Due Diligence Torek, 15. decembra, 11.00-12.00 CSR Europe Event_For website.png iStock-904420364.jpg MATERIALS_Biodiversity .jpg iStock-1023232352.jpg EU%2BSustainable%2BFinance%2B2.jpg Evropska komisija je razpisala evropsko tek-movanje za socialne inovacije 2020 in bo s 150.000 bo nagradila tri inovacije na podro-cju trajnostne mode. Izmed 766 prijav je bilo izbranih 30 polfinalistov. Žirija bo novembra izbrala tri zmagovalne ideje, od katerih bo vsaka prejela nagrado v višini 50.000 EUR. Clanica letošnje 12-clanske žirije je na mednarodni ravni tudi mag. Anita Hrast, direk-torica Inštituta za razvoj družbene odgovornosti. Kdo so polfinalisti? . ALMA (Italija) Materialni zagon inovacij, osre-dotocen na iskanje trajnostnih komponent za ustvarjanje veganskega usnja. . Prenosni krožni dežni plašc BYBROWN (Nizozemska) 100% recikliran, okrogel in trpežen dežni plašc, ki ga je treba distribuirati z novim modelom uporabe. . ChoozFit (Romunija) Lastniško orodje za pripo-rocila za digitalne modne znamke, ki potrošni-kom pomaga pri bolj trajnostni izbiri. . Kulturna trajnost v modi (Romunija)Sodelovanja umetnikov in oblikovalcev so se osredotocila na oživitev dedišcine evropske tekstilne obrti. . Dyeluxe (Nemcija)Metoda za pretvorbo narav-nih barvnih pigmentov, pridobljenih iz pre-hrambenih stranskih proizvodov, v tekstilna barvila. . Edith (Italija) Aplikacija, ki ponuja prilagojene nasvete za slog in uporabnikom pomaga orga-nizirati svoje garderobe. . Fairbrics (Francija) Tehnologija, ki CO2, ki se izpušca med proizvodnjo tkanine, pretvori v nove sinteticne tkanine. . Fluid Fashion Realnosti (Španija) Sistem, ki uporabnikom omogoca, da se fizicna oblacila ujemajo z digitalnimi projekcijami videza v re-alnem casu. . Hempcell (Nemcija) Zagon, ki promovira vr-hunska evropska konopljina vlakna Lyocell kot izvedljivo in trajnostno alternativo za tekstil. . Kleiderly (Nemcija) Zagon, ki reciklirana oblaci-la spremeni v trpežen material, ki se uporablja za izdelavo razlicnih izdelkov, od pohištva do kovckov. . Ljubi svoj denim (Italija) Nacin, da zberete ne-želene kavbojke in jih nato spremenite v pre-jo, iz katere nastajajo bombažni puloverji in jopici. . MeuTeu laboratorij za sooblikovanje (Španija)Trajnostni modni laboratorij, ki uporablja so-ustvarjanje s potrošniki kot vkljucujoc pristop za ustvarjanje izdelkov, ki jih resnicno potre-bujejo. . MycoTEX (Nizozemska)Inovacija izdelave obla- cil po meri z uporabo trajnostne tkanine iz micelija, snovi, ki jo najdemo v gobjih koreni-nah. . MYFACTORI (Združeno kraljestvo) Operacijski sistem, ki ga poganja AI, za proizvodnjo obla-cil po narocilu. . Nova barvila za barvanje bio vlakna brez vo-de (Švedska) Zagon, ki si prizadeva zmanjšati odpadne vode med postopkom barvanja tka-nin z razvojem barvila na osnovi vlaken na osnovi CO2. . Post Carbon Fashion (Združeno kraljestvo)Storitve barvanja in nanašanja barv in prema-zov za tekstilno uporabo z mikrobiološkimi postopki. . Pulp Fashion (Francija) . Moda narejena iz proizvodnih procesov z niz-kim ogljicnim odtisom z uporabo materiala, ki ga je mogoce enostavno reciklirati: papir. . RE-NT (Nemcija) Digitalna platforma, ki znamkam omogoca izposojo modnih izdel-kov, sledenje uspešnosti in recikliranje neže-lenih izdelkov. . Obnova tedna mode v Kopenhagnu (Danska) Pobuda za pomoc, da dogodek spremeni v platformo za trajnostne spremembe v modni industriji. . resortecs (Belgija) Locljive šivalne niti in zako-vice, ki jih je mogoce razstaviti, omogocajo lažjo ponovno uporabo in recikliranje tekstil-nih izdelkov . ROND: Podplati, zmanjšani za CO2 iz zavržene tkanine (Danska) Znobi za znoj in udarce, ki so narejeni iz vlaken, recikliranih iz zavržene-ga tekstila. . SENSTIL: Prihodnost je taktilna (Španija) Iskal-nik, ki tekstilije identificira, se ujema in pri-merja digitalno in v merilu. . Zamenjave Shuffle (Irska) Platforma swap-shop, ki temelji na lokaciji, zgrajena kot "spletno mesto za zmenke" za oblacila, kjer uporabniki potegnejo, se ujemajo in zame-njajo z drugimi. . Kaca (Hrvaška) Platforma digitalne trgovine, ki uporablja razširjeno resnicnost in omogoca razvoj digitalne mode s spreminjanjem naci-na uživanja mode. . Stil bivanja (Portugalska) Tržnica za najem popotnikov, ki jim omogoca, da ob prihodu na novo destinacijo najamejo oblacila, obu-tev in dodatke lokalnih znamk . Swap Shop (Slovenija) Menjava, v kateri lah-ko potrošniki trgujejo z neželenimi oblaci-li. Elemente, ki jih ne zamenjate, nato spre-menite v nova, trajna oblacila. . Vintage za vzrok (Portugalska) Sodelovalna upcycling platforma, ki ženskam, starejšim od 50 let, lajša dolgotrajno brezposelnost. . Vividye: Reverzibilno barvanje za tek-stil (Švedska) Tehnika barvnega in tekstilnega tiska, ki omogoca odstranjevanje odtisov s tkanine, tako da se lahko nanesejo novi. . WasteLess moda (Romunija) Modni sistem brez odpadkov, ki oblikovalcem omogoca darovanje odpadnih tkanin modnim izobra-ževalnim ustanovam. . WoolWays (Romunija) Osvobajanje odpadne volne s povezovanjem pastirjev na trg preje in nadzorom vrednostne verige od surovih vlaken do izdelka. Spoznajte 30 polfinalistov evropskega tekmovanja za socialne inovacije 2020 - Ponovno osmisliti modo. Polfinalist tudi iz Slovenije! Slovenija: Izmenjevalnica oblacil, modnih dodatkov in idej KUP KULTURA, društvo za razvoj kulture ponovne uporabe izobražuje in ustvarja podporno okolje za razvoj prakse ponovne uporabe, ki lahko znatno pripomore k razvoju boljše družbe. Kultura ponovne uporabe pomeni razviti sposobnost prepoznavanja potenciala v navidezno neuporab-nih predmetih in materialih. Ko razvijemo to sposobnost, ravnamo bolj smotrno. Poišcemo ljudi ali ka-nale, katerim bodo naši neuporabni predmeti prišli še kako prav, odpadke pa natancno locujemo, saj vemo, da bodo lahko reciklirani. Ko razvijemo to sposobnost, poišcemo alternative nakupovanju, zacnemo izmenjevati, skupno uporab-ljati in deliti. Zacnemo se uciti in razvijamo sposobnosti, da bi v vedno v vecji meri ustvarili sami to, kar potrebujemo. www.reciklandija.com Še ne veste kaj je Swap party? Poglejte! Razpisi in priložnosti Spodbujanje trajnostne poslovne strate-ške transformacije in razvoj novih poslov-nih modelov v slovenskih podjetjih za laž-je vkljucevanje v globalne verige vredno-sti Javna agencija Republike Slovenije za spodbuja-nje podjetništva, internacionalizacije, tujih inve-sticij in tehnologije - SPIRIT Slovenija je objavila javni razpis, katerega predmet je financiranje trajnostne poslovne strateške transformacije v malih in srednje velikih podjetjih in razvoj njiho-vih poslovnih modelov ter sofinanciranje izved-benih projektov za lažje vkljucevanje v globalne verige vrednosti. Predmet javnega razpisa zajema: .Sklop A: financiranje stroškov udeležbe podjetij v Akademiji TPSMP. Sklop B: sofinanciranje izvedbenih projektov pod-jetij. Za financiranje stroškov izvajanja Sklopa A agen-cija namenja 1.848.910,00 EUR. Za sofinanciranje upravicenih stroškov izvedbe predlaganih pilotnih izvedbenih projektov prijavi-teljev Sklop B agencija namenja 6.000.000,00 EUR. Preostala roka prijave 10.11.2020 in 23.04.2021. Vec. Vir: Spirit Slovenija Semenski kapital - So-investiranje z za-sebnimi investitorji Javni sklad Republike Slovenije za podjetništvo objavlja javni razpis Semenski kapital—so-investiranje z zasebnimi investitorji. Namen pro-dukta je zagotavljanje lastniškega financiranja za inovativna podjetja v semenski fazi, ki težko do-stopajo do financiranja komercialnih bank oz. drugih klasicnih oblik financiranja. Skupni razpo-ložljivi znesek znaša 3.375.000,00 EUR. V primeru razpoložljivih sredstev se razpisan znesek lahko poviša. Rok prijave je do 31. 12.2020. Vec. Vir: Slovenski podjetniški sklad Javni razpis štipendij za študij v tujini na podrocju kulture Regionalna razvojna agencija Posavje dne 4.9.2020 objavlja Javni razpis štipendij za študij v tujini na podrocju kulture za študijsko leto 2020/2021. PREDMET RAZPISA: Obcina Brežice, Obcina Kosta-njevica na Krki, Obcina Krško, Obcina Radece in Obcina Sevnica podeljujejo za študijsko leto 2020/2021 štipendije za študij v tujini z javno ve-ljavnostjo na podrocjih glasbene, intermedijske, uprizoritvene in vizualne umetnosti, AV kulture in konservatorstva - restavratorstva kulturne dedi-šcine. ROK za oddajo vlog je 15.10.2020. Vec. Vir: RRA Posavje Javni poziv za start up mentorja inovativ-nih start up podjetij Slovenski podjetniški sklad poziva zainteresirane kandidate, da kandidirajo za start-up mentorje izbranih in podprtih start-up podjetij v okviru raz-licnih produktov Slovenskega podjetniškega skla-da namenjenih ciljni skupini podjetij v zgodnjih fazah rasti (start-up in scale-up podjetja). Namen vkljucevanja izkušenih start-up mentorjev v pro-ces mentoriranja start-up podjetij je prenos speci-ficnih izkušenj in znanj ter specificnih socialnih povezav v proces uspešnega razvoja prejemnikov javnih sredstev. Javni poziv je odprt do 28. 12.2021. Vec. Vir: Slovenski podjetniški sklad Spodbude za digitalno transformacijo MSP Mikro, mala in srednje velika podjetja z najmanj 5 zaposlenimi lahko pridobijo nepovratna sredstva v višini od 30.000 EUR do 100.000 EUR, oz. bodo lahko sofinancirala upravicene stroške do najvec 60 %, s pomocjo katerih si bodo lahko zagotovila tehnicno opremljenost in digitalno transformacijo kljucnih proizvodnih in poslovnih procesov. Gre za dvoletni razpis za obdobje 2020-2021, ki bo odprt do 15. 1. 2021 oz. do porabe sredstev. Skupno je razpisanih 15 mio EUR sredstev, od te-ga 5 mio EUR za leto 2020 in 10 mio EUR za leto 2021, kar bi naj zadostovalo za podporo vec kot 150 projektov digitalne transformacije v MSP. Do prijave na razpis so upraviceni projekti iz obeh kohezijskih regij. Podjetja, ki izpolnjujejo tudi ostale pogoje javnega razpisa, lahko vlogo oddajo na SPS na naslednja prijavna roka 15. 11. 2020 in 15. 1. 2021. Vec. Vir: Slovenski podjetniški sklad Dogodki, konference, webinarji Konferenca o problemih v transpor-tu in simpozij 12. znanstvena konferenca bo potekala na Polj- Image title Konferenca Zelene prakse mest – pri-jave odprte! Ministrstvo RS za okolje in prostor, IPoP – Inštitut za politike prostora in Skupnost obcin Slovenije vas vabijo, da se jim pridružite na mednarodni konfe-renci Zelene prakse mest: Prispevek Urbane agen-de EU k zelenemu prehodu. Spoznavali bomo me-sta, ki se uspešno odzivajo na podnebne spremem-be. S predstavniki mest, kot so Genova, Helsinki in Preston, bomo razpravljali o tem, kako se lahko mesta prilagodijo in odzovejo na podnebne spre-membe ter obenem dvignejo kakovost življenja svojih prebivalcev in skupnosti. Vloga mest v partnerstvih je izjemno pomembna, saj vemo, da so mesta, obcine in lokalne uprave na prvi bojni crti pri boju proti podnebnim spremem-bam, da se hitro odzivajo na krizne dogodke in preizkušajo inovativne pristope. Zelene prakse mest Prispevek Urbane agende EU k zelenemu prehodu Cetrtek, 22. oktobra 2020 Spletna platforma Zoom Nadaljnje informacije: www.certifikatdod.si E mail: certifikatdod@ekvilib.org petra@ekvilib.org gasper@ekvilib.org Tel: 01 4303751 V sklopu svojih dejavnosti IRDO izvaja tudi založništvo. Oglejte si elektronski knjigi, monografiji, ki sta letos izšli v okviru IRDO založništva. Knjigi sta bili v okvi-ru sodelovanja mladih pri projektih Ekonomsko-poslovne fakultete in Pravne fakultete Univerze v Ma-riboru pripravljeni v preteklem letu, izšli pa sta letos in sta na voljo v e-obliki na spletnem me-stu: http://www.irdo.si/dejavnosti/#Zaloznistvo Pooblastila upravnika vecstanovanjske stavbe Monografija, elektronska knjiga, leto izida 2020 Avtorji: Klemen Drnovšek, Valentin Justin Tratnik, Iva Cernezel, Leon Brulc, Anamarie Potrc, Andrej Bitrakov Managementski vidiki družbeno odgovornega ravnanja upravnikov zgradb Monografija, elektronska knjiga, leto izida 2020 Avtorice: Nomi Hrast, Špela Jug, Maja Kneževic Pri založbi Primus iz Brežic je izšla knjiga Marka Pogacnika "PLES ZEMLJINE PREOBRAZBE – kako se ustvarjalno srecati s podnebnimi spremembami." Znašli smo se sredi kaoticnega vrtinca, pri katerem se navajeni svet podira – tako znotraj kot zunaj nas – hkrati pa Zemlja in Vesolje ponujata možnost stvarjenja drugacnega svetovnega prostora, ki niha v znamenju medsebojnosti, miru in komaj predstavljivih ustvarjalnih možnosti. Na eni strani smo price propadanju naravnih okolij, na drugi strani pa je mogoce zaznati novo vrsto strukture prostora, ki se pojavlja na subtilnih ravneh obstoja. Socasen razkroj družbene in politicne varnosti nas vse poziva k spremembi prevladujocega odnosa do narave, do Zemlje in do naše lastne biti. Kje zaceti in kaj storiti za lažji prehod skozi trenutno turbulentno obdobje – v prvi vrsti znotraj sebe, pa tudi navzven? Namen knjige je pomagati cloveku, da v tem vedno mocnejšem vrtincu sprememb najde svojo pot na ozemljen in ustvarjalen nacin. Avtor pripoveduje o svojih izkušnjah vecrazsežnostnega sveta, o svojih sanjah, povezanih s posameznimi vidiki osebne in planetarne preobrazbe, ter ponudi orodja, ki omogo-cajo mirno, a ustvarjalno soocanje s spremembami znotraj in okrog nas. Knjiga Ples Zemljine preobraz-be ponuja razlicne možnosti, rituale in vaje za uglasitev svoje navzocnosti z novo Zemljo. Marko Pogacnik - najbolj znani slovenski geomant, ki je razvil litopunkturo - umetnost akupunkture po-krajin in mest s pomocjo znamenj, imenovanih kozmogrami. Je Unescov umetnik za mir, nagrajenec Prešernovega sklada, dobitnik Bevkove nagrade in nacionalne nagrade za likovno umetnost, Jakopiceve nagrade, ter avtor državnega grba Slovenije. Podnaslov: Kako ustvariti nove in zdrave možnosti za prihodnji razvoj življenja in kultu-re na planetu Založba: Primus Avtor: Marko Pogacnik EAN koda: 9789617090550 Zbirka: Primula Leto izdaje: 2020 Št. strani: 205 Vezava: Mehka Call for papers NAZIV ROK ZA ODDAJO Call for Papers for the Research Topic “Consumer Psychology and Corporate Social Responsibiltiy in the post COVID-19 Era” - Frontiers in Psychology Abstract: 30 November 2020 Full paper: 31 March 2021 "CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY ACROSS ENTRE-PRENEURIAL PERCEPTION" Full paper by November 1, 2020 Sustainable and resilient extractive and circular eco-nomies under uncertainty Submission date: 31st December 2020 Alarm Clock Lying on Multicolored Surface Corporate social responsibility and sustainable deve-lopment of economy: monitoring and management based on data sets Author Submission Deadline: May 31, 2021. Sustainable Creativity, Innovation and Entrepreneur-ship: Concerning failures and resilience in hard times, difficult conditions, and special communities Full paper submission deadline: 31 December 2021 Resilience in Sustainable Supply Chain post-COVID-19: Future Pathways Deadline for submission: 30 April, 2021 2018 - 03 - glava - accredited - programmes 10th International Scientific Conference "The Future of Global Business and Marketing: How will Smart Companies Deal with Challenges and Opportunities?" 11 November 2020, Maribor, Slovenia, Europe Academics, lecturers, researches, scientists, practitioners, business people, entrepreneurs, and stu-dents, we invite you to submit your contributions, papers and panel proposals related to Marketing, Economics and Business Management. Be an active part of the conference The main purpose of the conference is to disseminate research results, exchange experiences and identify key issues, challenges and obstacles in the thematic areas of the conference. It aims to bring together business people, entrepreneurs, researchers and scientists to exchange and share their experiences and research results regarding the most recent innovations, trends, and concerns as well as practical challenges encountered and solutions adopted in the fields of Marketing, Econo-mics and Business Management and their challenges and opportunities in the Marketplace. We want to promote and deepen further cooperation and networking between researchers from different countries, from different research fields and at different levels of scientific and research careers, through only face to face interaction, but also through the world of online collaboration and online study. Key note speakers will be: Prof. John L. Stanton, PhD, University of Philadelphia, USA Prof. Anders Parment, PhD, Stockholm Business School, Sweden Assoc. Prof. Svend Hollensen, PhD, University of Southern Denmark Prof. dr. Ilijana Petrovska, University of Stenden, Qatar. Prof. Mirjana Pejic Bach, PhD, University of Zagreb, Croatia More information about the conference IMPORTANT DATES Deadline for abstracts: April 10th 2020 Feedback on abstracts: June 10th 2020 Deadline for full papers: September 10th 2020 Conference date: November 11th 2020 Contact for authors Assoc. Prof. Dr. Tina Vukasovic; tina.vukasovic@net.doba.si O družbeni odgovornosti www.irdo.si VABIMO VAS V VODILNO SLOVENSKO ORGANIZACIJO ZA DRUŽBENO ODGOVORNOST IN TRAJNOSTNI RAZVOJ PODJETIJ, NEVLADNIH ORGANIZACIJ IN USTANOV Sodelujte pri sestavljanju mozaika znanja o družbeni odgovornosti in njenem vplivu na raz-licna podrocja našega življenja, dela in okolja. Po svojih moceh se povežimo pri iskanju rešitev in njihovem udejanjanju. K DRUŽBENI ODGOVORNOSTI LAHKO POMEMBNO PRISPEVATE TUDI VI. SODELUJTE Z NAMI, POSTANITE NAŠI CLANI! IRDO Inštitut za razvoj družbene odgovornosti Preradoviceva ulica 26, 2000 Maribor, Tel.: 031 344 883 e-pošta: info@irdo.si Spletna mesta: www.irdo.si www.horus.si www.model-m.si