163 KB15 KB202220242023Polajžar, Aljošaštevilka:2letnik:2str. 7-12COBISSID_HOST:192579587ISSN:2820-5847URN:URN:NBN:SI:doc-CM3XUJ1DslDruštvo ekonomistov MariborEkonomija plusdelavski predstavnikidelovna razmerjaorganizacijapravica do odklopausklajevanje poklicnega in zasebnega življenjavarstvo žrtev nasilja v družiniZakon o delovnih razmerjihUrejanje delovnih razmerij v okviru organizacij – novosti po ZDR-1D|V prispevku obravnavam novosti, ki jih prinaša novela Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1D), ki je bila sprejeta v novembru 2023. Iz predstavitve določb novele ZDR-1D izhaja, da je zakonodajalec s predmetno novelo nekatere pravne institute nadgradil – nekatere vsebine pa je vključil v ZDR-1 popolnoma na novo. Prav tako ugotavljam, da je novela zajela raznolika področja urejanja delovnih razmerij (med drugim pravico do odklopa, posebno pravno varstvo določenih kategorij delavcev, oskrbovalski dopust, usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja itd.). Ustrezen pravni okvir na področju delovnih razmerij je še posebej pomemben, tako za delavce kot tudi za organizacije (delodajalce), ki organizirajo in vodijo izvajanje delovnega procesa. Čas pa bo pokazal, kako bodo predstavljene pravne novosti zaživele v praksi (v konkretnih organizacijah) ter tako uresničile svoj namenTEXTznanstveno časopisjejournalsSlovenian National E-content AggregatorNational and University Library of SloveniaDruštvo ekonomistov Maribor