Naredba

o preskrbovanju nezaposlenih
rudarskih in topilniških delavcev
in uslužbencev

**■«
t

Žmavac Pav«!

Naredba

o preskrbovanju nezaposlenih
rudarskih in topilniških delavcev
in uslužbencev

Ljubljana 1939

Založila Glavna bratovska skiadnica

Natisnila tiskarna Merkur d. d. v Ljubljani
(Predstavnik O. Mihalek)

Na podstavi §§ 133., 134., 136., 137. in 139. pravil
bratovske skladnice se predpisuje tale

naredba

o preskrbovanju nezaposlenih rudarskih in
topilniških delavcev in uslužbencev.*

I. Splošne določbe.

§ 1-

Obveznost zavarovanja.

l 1 ) Po predpisih L, X. in XI. poglavja pravil bratov¬
ske skladnice z dne 30. decembra 1937., M. s. št. 1064/37,
je ustanovljen pri bratovski skladnici oddelek za pre-
skrbovanje nezaposlenih rudniških in topilniških delav¬
cev in uslužbencev (rudarska borza dela).

( 2 ) Zavarovanje za nezaposlenost je po §§ 1. in 2.
pravil bratovske skladnice obvezno.

§ 2.

Naloga oddelka.

Naloga oddelka za preskrbovanje nezaposlencev je
skrb za nezaposlence, dajanje materialne podpore in po¬
sredovanje radi zaposlovanja.

* »Službene novine« z dne 25. II. 1939., št. 44/XII/86.

— »Službeni list« št. 173/31 iz 1. 1939.

4

§ 3.

Za nezaposlene delavce (uslužbence) skrbi oddelek
za preskrbovanje nezaposlencev po načelu vzajemnosti
in samouprave.

§ 4.

Zavarovalec je bratovska skladnica, ki ima značaj
pravne osebe.

II. Ustroj.

§ 5.

Organi službe za preskrbovanje nezaposlencev.

(*) Organi oddelka za preskrbovanje nezaposlencev
so pri krajevnih bratovskih skladnicah krajevna skup¬
ščina in krajevni nadzorni odbor, pri glavnih bratovskih
skladnicah pa glavni upravni odbor, glavna skupščina in
glavni nadzorni odbor.

( 2 ) Vrhovni organ službe za preskrbovanje nezapo¬
slencev je osrednji odbor za preskrbovanje nezaposlenih
rpdarskih in topilniških delavcev (uslužbencev) s sede¬
žem v Beogradu. Sestavljajo ga:

1. en odposlanec ministrstva za gozdove in rudnike,
oddelka za vrhovni rudarski nadzor, kot predsednik; od¬
reja ga minister za gozdove in rudnike;

2. po en zastopnik (ali njegov namestnik) delodajal¬
cev in delavcev od vsake glavne bratovske skladnice, ki
jih volijo iz svoje srede glavni upravni odbori posamez¬
nih glavnih bratovskih skladnic;

3. en predstavnik osrednje uprave za posredovanje
dela.

( 3 ) Za opravljanje tekočih poslov ustanovi osrednji
odbor iz svoje srede lahko izvrševalni odbor, ki je se-

5

stavljen iz najmanj treh oseb s predsednikom osrednjega
odbora na čelu. Člani izvrševalnega odbora morajo po
možnosti stanovati v Beogradu.

( 4 ) Za pregled računskega poslovanja osrednjega od¬
bora radi poročanja plenarni seji osrednjega odbora iz¬
voli plenarna seja iz svoje srede tri člane, katerih eden
mora biti izmed delodajalcev.

( 5 ) Državno nadzorstvo nad poslovanjem osrednjega
odbora vrši ministrstvo za gozdove in rudnike, oddelek
za vrhovni rudarski nadzor, v smislu §§ 30. do 34. pravil
bratovske skladnice iz 1. 1937.

§ 6.

Trajanje mandata.

(’) Glede trajanja mandata članov pri upravnih or¬
ganih krajevnih in glavnih bratovskih skladnic veljajo
zadevni predpisi pravil bratovske skladnice.

( 2 ) Mandat članov osrednjega odbora, predstavnikov
glavnih bratovskih skladnic, traja tri leta, preneha pa
pred tem rokom:

1. če član umre;

2. če član izgubi državljanstvo in častne pravice;

3. če se mu izteče ali preneha mandat v glavnem
upravnem odboru;

4. če član prostovoljno izstopi (poda ostavko);

5. če ministrstvo za gozdove in rudnike zaradi ne¬
rednega ali nevestnega opravljanja dolžnosti ali zaradi
drugih okoliščin, ki škodljivo vplivajo na poslovanje in
ugled osrednjega odbora, mandat razveljavi.

( 3 ) Člana, kateremu se je mandat pred rokom izte¬
kel, nadomešča njegov namestnik.

6

( 4 ) Mandat predstavnika osrednje uprave za posre¬
dovanje dela preneha z izgubo ali preklicem mandata po
osrednji upravi za posredovanje dela.

( 5 ) Mandat predsednika osrednjega odbora preneha
z njegovo premestitvijo iz oddelka za vrhovni rudarski
nadzor ali s preklicem po ministru za gozdove in rud¬
nike.

§ 7.

Pristojnost krajevnih bratovskih skladnic.

V pristojnost krajevnih bratovskih’ skladnic spada:

1. da opravljajo vse administrativne posle iz svoje
pristojnosti;

2. da skrbijo za kar moči uspešno preskrbovanje
nezaposlenih rudarskih in topilniških delavcev (usluž¬
bencev);

3. da sprejemajo od delavcev (uslužbencev) prošnje
za podpore in izplačujejo po odobritvi ali pooblastitvi
glavnega upravnega odbora podpore vseh vrst v smislu
te naredbe;

4. da zbirajo od podjetij in delavcev (uslužbencev)
prispevke in nakazujejo zbrane prispevke glavni bratov¬
ski blagajni, če ta ne odredi drugače;

5. da sodelujejo ob nezaposlenosti z oblastvi, napra¬
vami, podjetji in delavskimi predstavniki, da bi se ne¬
zaposlenost po možnosti odvrnila ali omilila;

6. da vodijo razvid in statistiko o nezaposlenih de¬
lavcih (uslužbencih) kakor tudi o izplačanih podporah
po navodilih glavne bratovske skladnice oziroma osred¬
njega odbora;

7. da izvršujejo vse sklepe glavnih bratovskih sklad¬
nic, ki se jim nalože.

7

§ 8.

Pristojnost glavnih bratovskih skladnic.

V pristojnost glavnih bratovskih skladnic spada:

1. da opravljajo vse administrativne posle iz svoje
pristojnosti;

2. da podajajo osrednjemu odboru proračunske pred¬
loge in sestavljajo zaključne račune;

3. da izravnavajo v svojem okolišu ponudbe in po¬
vpraševanje po delovni moči v rudarstvu in gledajo, da
sporazumno z ostalimi bratovskimi skladnicami in osred¬
njim odborom ali z napravami javne službe za posredo¬
vanje dela kar najuspešneje posredujejo;

4. da sprejemajo od nezaposlenih delavcev (usluž¬
bencev) prošnje za podporo in izplačujejo podpore vseh
vrst neposredno ali pa po krajevnih bratovskih sklad-
nicah;

5. da določajo zneske podpore posameznim delav¬
cem (uslužbencem) po veljavnih predpisih, kolikor niso
pooblastile za to krajevnih bratovskih skladnic;

6. da nadzirajo poslovanje oddelka za preskrbovanje
pri krajevnih bratovskih skladnicah in dajejo potrebna
navodila in naloge za kar moči uspešno delo ob preskrbo-
vanju nezaposlenih delavcev (uslužbencev);

7. da pošiljajo o poslovanju oddelka za preskrbova¬
nje poročila in sejne zapisnike osrednjemu odboru v
vednost;

8. da imajo nezaposlence v razvidu in sestavljajo
statistične podatke o gibanju nezaposlenosti in o izpla¬
čanih podporah kakor tudi da zbirajo in pošiljajo osred¬
njemu odboru na njegovo zahtevo ali same od sebe vse
podatke, ki so v zvezi z nezaposlenostjo in s preskrbova-
njem nezaposlencev;

8

9. da ustanavljajo sporazumno z osrednjim odborom,
po potrebi, delavska zavetišča;

10. da opravljajo tudi vse druge posle v zvezi s pre-
skrbovanjem, ki se jim nalagajo od glavnih bratovskih
skladnic.

§ 9-

Pristojnost osrednjega odbora.

V pristojnost osrednjega odbora spada:

1. da opravlja vse administrativne posle iz svoje pri¬
stojnosti;

2. da rešuje in odobruje proračune oddelkov za pre¬
skrbovanje nezaposlencev pri posameznih glavnih bratov¬
skih skladnicah;

3. da zbira vse zaključne račune oddelkov za pre¬
skrbovanje, da podaja nanje pripombe in morebitne
predloge ministrstvu;

4. da poroča vsako leto ministrstvu za gozdove in
rudnike o delu in računskem poslovanju oddelkov za
preskrbovanje in osrednjega odbora in izdaja letna po¬
ročila o poslovanju celotne službe za preskrbovanje ne¬
zaposlenih rudarskih in topilniških delavcev za območje
vse kraljevine;

5. da nadzira uporabo kreditov, usvojenih s pro¬
računi oddelkov;

6. da podeljuje iz svojih sredstev posameznim glav¬
nim bratovskim skladnicam dotacije, kadar posebne raz¬
mere to terjajo;

7. da pretresa in odobruje predloge glavnih bratov¬
skih skladnic o poslovanju oddelkov za preskrbovanje
nezaposlencev;

8. da nadzira poslovanje oddelkov in da izdaja
sam od sebe ali po napotkih ministrstva za gozdove in

9

rudnike vsa potrebna navodila in naročila za izvrševanje
nalog oddelkov za preskrbovanje nezaposlencev;

9. da posreduje delo v sodelovanju z glavnimi in
krajevnimi bratovskimi skladnicami in da izplačuje ne¬
posredno ali po glavnih bratovskih skladnicah izredne in
potne podpore;

10. da vodi po podatkih glavnih bratovskih skladnic
in statistiki ministrstva za gozdove in rudnike osrednjo
statistiko o gibanju nezaposlenosti, po svoji izprevidnosti
pa tudi o pojavih, ki so z nezaposlenostjo v zvezi;

11. da si po možnosti, ob morebitnem sodelovanju
ministrstva za socialno politiko in ljudsko zdravje, pri¬
zadeva za preskrbovanje nezaposlenih domačih rudar¬
skih in topilniških delavcev v inozemstvu in takih, ki se
vračajo iz inozemstva;

12. da sodeluje z drugimi napravami, kadar gre za
interese rudarskih delavcev glede zaposlovanja, pre-
skrbovanja nezaposlencev ali za splošne ukrepe za po¬
bijanje nezaposlenosti;

13. da odloča o uporabi razpoložnih denarnih sred¬
stev za postavljanje delavskih zavetišč ali za dajanje po¬
sojil za zidanje delavskih stanovanj;

14. da skrbi ob večji nezaposlenosti v rudarstvu za
zaposlovanje rudarskih delavcev tudi izven rudniških
podjetij;

15. da opravlja vse ostale posle zaradi preskrbova-
nja, ki mu jih nalaga ministrstvo za gozdove in rudnike.

. § io.

Opravljanje poslov.

Posle oddelka za preskrbovanje nezaposlencev pri
krajevnih bratovskih skladnicah vodijo njihovi krajevni

10

upravni odbori, ki izbero lahko iz svoje srede najmanj
tri člane, iz večine delavce, za opravljanje tekočih poslov
oddelka za preskrbovanje.

'fr* (

§ 11.

Posle oddelka za preskrbovanje nezaposlencev pri
glavnih bratovskih skladnicah vodijo njih glavni upravni
odbori, ki izbero iz svoje srede lahko najmanj tri člane,
iz večine delavce, za opravljanje tekočih poslov oddelka
za preskrbovanje.

§ 12.

Upravni stroški.

Upravni stroški v okolišu posameznih glavnih bra¬
tovskih skladnic smejo praviloma znašati največ 5 %
skupnega zneska prispevkov, predpisanih za oddelek za
preskrbovanje nezaposlencev pri tej glavni bratovski
skladnici.

§ 13.

Odgovornost upravnih organov.

Člani upravnih in nadzornih odborov so za svoje
poslovanje moralno in gmotno odgovorni po pravilih
bratovske skladnice.

§ 14-

Opravljanje poslov osrednjega odbora.

Posle osrednjega odbora opravlja izvrševalni odbor
po osebju, ki ga postavi osrednji odbor po potrebi.

11

§ 15.

Starešina osebja osrednjega odbora.

Starešina osebja osrednjega odbora je predsednik
osrednjega odbora, ki ga postavi minister za gozdove in
rudnike izmed uradnikov oddelka za vrhovni rudarski
nadzor s fakultetno izobrazbo.

§ 16.

Poslovanje osrednjega odbora.

( J ) Osrednji odbor ima svoje redne seje polletno, iz¬
redne pa po potrebi.

( 2 ) Izredne seje odreja predsednik sam od sebe, po
nalogu ministrstva za gozdove in rudnike ali pa na za¬
htevo predstavnikov najmanj dveh glavnih bratovskih
skladnic.

( 3 ) Sklepi osrednjega odbora so polnoveljavni, če so
storjeni z večino glasov, če je bila pri seji navzoča naj¬
manj polovica odborovih članov in se predsednik z njimi
strinja. Sklepe osrednjega odbora, s katerimi se predsed¬
nik ne strinja, presodi ministrstvo za gozdove in rudnike
na podstavi predsednikovega poročila. To poročilo mora
podati predsednik najkasneje v S dneh od dne, ko je
bila seja.

§ 17.

Odobrovanje proračunov in zaključnih računov.

Proračune oddelkov za preskrbovanje nezaposlencev
odobri osrednji odbor praviloma do konca meseca de¬
cembra za naslednje leto, zaključne račune pa usvoji
praviloma do konca meseca junija za minulo leto.

12

III. Denarna sredstva.

§ 18-

Dohodki in razhodki oddelka.

(’) Dohodki oddelka so:

1. redni prispevki zavarovanih članov;

2. redni prispevki podjetij:

3. obresti donosno naložene imovine in dohodki od
nepremične imovine;

4. podpore, darila, volila in drugi nepričakovani
dohodki.

( 2 ) Razhodki oddelka so:

1. izdatki, storjeni za dajanje podpor ob nezapo¬
slenosti;

2. upravni stroški oddelka za preskrbovanje neza¬
poslenih;

3. 25 % predpisanih prispevkov osrednjemu odboru.

§ 19-

- Višina prispevkov.

C) Minister za gozdove in rudnike določi višino pri¬
spevkov po § 136. pravil bratovske skladnice.

( 2 ) Do nadaljnje naredbe znaša višina prispevkov za
oddelek za preskrbovanje nezaposlencev 0’7% čistega za¬
služka zavarovanega člana. Polovica prispevka obreme-
nja člana, polovica pa podjetje; če je zaslužek večji od
din 1500'—, se jemlje odstotek prispevka od din 1500'—.

( 3 ) Člani posameznih glavnih bratovskih skladnic
smejo prostovoljno vplačevati v sklad tudi višji odstotek,
kot je odrejen z naredbo ministra za gozdove in rudnike,
če to sklenejo tri petine članov te skladnice. V tem pri-

13

meru ostane ves presežek prispevkov tej glavni bratov¬
ski skladnici na razpolago in odloča o uporabi teh zviša¬
nih prispevkov njen odbor samostojno po svoji izpre-
vidnosti.

§ 20.

Uporaba izrednih dohodkov.

Dohodki oddelka po t. 4. odst. 1. § 18. te naredbe se
delijo tako, da so državne podpore na razpolago osred¬
njemu odboru, podpore banovine, občin, delavskih zbor¬
nic in drugih korporacij in oseb pa tistim glavnim bra¬
tovskim skladnicam, ■ ki so pretežno v območju te bano¬
vine, oziroma v okolišu katerih glavnih bratovskih sklad-
nic so delavske zbornice, druge korporacije in osebe.
Samo če darovalec izrednih podpor izrečno določi, kate¬
rim delavcem naj se od tega dajejo podpore, se je rav¬
nati po darovalčevi želji.

§ 21.

Dohodki in razhodki osrednjega odbora.

(') Dohodki osrednjega odbora so:

1. 25 % predpisanih prispevkov, ki jih izročajo
osrednjemu odboru glavne bratovske skladnice (§ 18.,
odst. 2., t. 3.);

2. obresti donosno naložene itnovine in dohodki od
nepremične imovine;

3. podpore, darila, volila in drugi nepričakovani
dohodki.

( 2 ) Razhodki osrednjega odbora so:

1. izdatki, storjeni za dajanje podpor ob nezaposle¬
nosti;

2. upravni stroški osrednjega odbora.

14

§ 22.

Nalaganje gotovine.

Razpoložna sredstva oddelka za preskrbovanje neza-
poslencev in osrednjega odbora se morajo nalagati pri
Državni hipotekarni banki, če ni to po pristojnosti dru¬
gače odrejeno.

IV. Dajanje podpor.

§ 23.

Vrste podpore.

Podpore nezaposlencem se delijo:

1. na denarne dnevne podpore;

2. na potne podpore za odhod v kraj zaposlitve ali
za povratek domov;

3. na izredne denarne podpore;

4. na podpore v naravi kot popolno ali delno nado¬
mestilo za denarno podporo.

§ 24.

Splošni pogoji.

Vse podpore se dajejo na podstavi pridobljenega
članstva.

§ 25.

(’) Podpore more načeloma uživati vsak nezaposleni
rudarski in topilniški delavec in uslužbenec, ki je bil
pred nezaposlenostjo zavarovan pri bratovski skladnici,
če spolnjuje tele pogoje:

1. da je sposoben za delo;

15

2. da je voljan delati in da ni odklonil ponujenega
posla;

3. da je star najmanj 14 let in 8 mesecev;

4. da ni prostovoljno zapustil delo ali da ni od¬
puščen po svoji krivdi; v tem primeru more uživati
podporo šele po preteku dvomesečnega roka po razdoru
delovnega razmerja;

5. da je delovno razmerje med delavcem in pod¬
jetjem razdrto;

6. da ni prevaril ali dokazano skušal prevariti na¬
pravo za preskrbovanje nezaposlencev; v takem primeru
se mu sme odreči izplačilo podpore do 52 tednov;

7. da nima ne zavarovanec ne kak rodbinski član,
s katerim živi v hišni skupnosti, ne imovine in tudi ne
drugih sredstev za vzdrževanje ali ga ni kdo obvezan
vzdrževati; če pa ima nezaposleni delavec kaj dohodkov,
se izplača podpora v ustreznem zmanjšanem znesku;

8. da ni prejel od podjetja odpravnine; v tem pri¬
meru sme prejemati podporo šele po preteku časa, za
katerega nadomešča odpravnina dotedanji zaslužek.

( 2 ) Za rodbinske člane veljajo žena in otroci pod
14 leti starosti, če hodijo v šolo pa do 18 let starosti,
kakor tudi otroci, ki so po zdravniškem potrdilu ne¬
sposobni za pridobivanje.

§ 26.

Prostovoljni izstop iz dela.

Ne more veljati, da je delavec prostovoljno zapustil
posel, če so ga na to nagnale okoliščine, ki dajejo de¬
lavcu po § 238. zakona o obrtih pravico, da zapusti delo’
brez odpovedi, zlasti pa ne:

16

1. v primerih grdega ravnanja;

2. če  ni zavarovan pri bratovski skladnici;

3. če se mu ne dajejo pogojeni prejemki, ne izpla¬
čujejo točno in ob času dnevnine in plača;

4. če škoduje delo ali podjetnikovo stanovanje nje¬
govemu zdravju, kar mora dokazati z zdravniškim po¬
trdilom;

5. če je. podjetniku nemogoče, da bi mu zagotovil
vsaj 17 dnevnin v mesecu;

6. ob vojaški obveznosti.

§ 27.

Podpora tujim državljanom.

Tujini državljanom se priznava pravica do podpore
v mejah vzajemnosti, ki velja med našo državo in ono
tujo državo.

§ 28.

Dokler traja pri kakem podjetju stavka ali izprtje,
se ne smejo izplačevati nikakršne podpore delavcem, ki
se udeležujejo stavke ali so izprti.

§ 29.

Ne sme se odreči delavcu izplačilo podpore, najsi
je odklonil ponujani posel, če je izplačilo zaslužka pri
tistem podjetju po zanesljivih podatkih ali po dokazani
praksi negotovo ali če oseba ponujeni posel po svojih
strokovnih sposobnostih ne more opravljati.

§ 30.

Sezonski delavci.

Nezaposleni delavci, ki delajo pri določenih pod¬
jetjih sezonsko zaradi takega sezonskega ustroja dela

17

po podjetju, smejo prejemati podporo samo v dobi obi¬
čajne zaposlenosti.

§ 31.

Zaposlovanje pri javnih delih.

Ce se izvršujejo javna dela, se smejo nezaposlenim
rudarskim in topilniškim delavcem podpore odreči, de¬
lavci pa se smejo odpravljati na taka dela, če so za
taka dela sposobni.

Prav tako se smejo odreči podpore nezaposlenim
delavcem, če jih more bratovska skladnica po javni
borzi dela odpraviti na kako delo, ki ustreza njih spo¬
sobnosti.

Denarne dnevne podpore.

§ 32.

Denarne dnevne podpore sestojijo:

1. iz redne denarne podpore;

2. iz doklade na nepretrgano članstvo;

3. iz podaljšane dnevne podpore.

§ 33.

Obračunski čas.

(') Redne dnevne podpore se izplačujejo na pod¬
stavi članštva, pridobljenega v obračunskem času 24 me¬
secev in 7 dni (737 koledarskih dni) od dneva prijave
nezaposlenosti nazaj.

( 2 ) Čas, prebit v stalnem kadru, se ne računa v
obračunski čas, marveč se obračunski čas dopolni, ko¬
likor je potrebno, iz članstva pred kadrom.

18

§ 34.

Čas trajanja in višina rednih dnevnih podpor in
doklada na nepretrgano članstvo.

C 1 ) Čas trajanja rednih dnevnih podpor se ravna po
pridobljenem članstvu v obračunskem času. Na vsakih
200 dni (8 mesecev) članstva v obračunskem času se iz¬
plačujejo 4 tedni redne dnevne podpore. Potemtakem
se sme izplačati največ 12 tednov rednih dnevnih
podpor.

( 2 ) Če je imel delavec v obračunskem času 12 me¬
secev nepretrganega članstva, se mu sme izplačati do¬
klada za 6 tednov, na nepretrgano članstvo 24 mesecev
pa se sme izplačati doklada 14 tednov.

( 3 ) Doklade na nepretrgano članstvo se bodo izpla¬
čevale, kadar bodo te doklade izplačevale naprave osred¬
nje uprave za posredovanje dela.

( 4 ) Dnevne podpore znašajo po 10-— dinarjev na
dan pri članih do vštete IV. kategorije in po 15’— di¬
narjev za višje kategorije. Tedenski znesek dnevne pod-
ppre je 60’— dinarjev do vštete IV. kategorije in 90-—
dinarjev za višje kategorije.

( 5 ) Razen tega gredo nezaposlenemu članu po 3 - —
dinarji dnevno ali po 18’— dinarjev na teden za vsakega
rodbinskega člana.

( 6 ) Dnevna osebna podpora z rodbinsko podporo
vred ne sme znašati več ko dve tretjini kategorijskega
zaslužka člana.

( 7 ) Dnevna podpora se izplačuje za sedem ali za
štirinajst dni nazaj.

( 8 ) Če je redna dnevna podpora izčrpana, pridobi
član pravico do vnovične dnevne podpore samo z novim
članstvom najmanj 200 prispevnih dni.

19

( 9 ) Če redna dnevna podpora ni izčrpana, se ob novi
nezaposlenosti ohrani pridobljeno članstvo, na katero
dnevna podpora ni bila izplačana, če je le-ta znotraj ob¬
računskega časa 24 mesecev in 7 dni od dne nove prijave
nezaposlenosti.

§ 35-

Podaljšana dnevna podpora.

Podaljšane dnevne podpore se izplačujejo ob dolgo¬
trajni splošni nezaposlenosti delavcem, ki so v težkih
življenjskih razmerah, po istih pogojih, po katerih se
izplačujejo redne dnevne podpore.

§ 36.

Pogoji, višina in čas trajanja podaljšanih dnevnih podpor.

(*) Podaljšane dnevne podpore smejo uživati ne¬
zaposleni delavci samo po najmanj 5 mesecih razvidovane
nezaposlenosti, če spolnjujejo pogoje iz § 25. te naredbe.

( 2 ) Trajanje podaljšanih dnevnih podpor je odvisno
od pridobljenega članstva v obračunskem času 24 mese¬
cev, računaje od dne prijave nezaposlenosti. Na vsaka
dva meseca članstva se daje teden dni podpore. Članstvo,
na katero ni bila izplačana podaljšana podpora, se upo¬
števa pri vnovični nezaposlenosti samo tedaj, če je le-ta
znotraj obračunskega časa 24 mesecev in 7 dni od dne
nove prijave nezaposlenosti.

( 3 ) Podaljšana dnevna podpora se ne sme izplače¬
vati, dokler ni delavec izčrpal pravice do redne dnevne
podpore.

( 4 ) Višina podaljšane dnevne podpore je enaka vi¬
šini redne dnevne podpore.

20

§ 37.

Izplačilo podaljšanih dnevnih podpor.

(') Da se sme podaljšana dnevna podpora izplače¬
vati, odloči minister za gozdove in rudnike na predlog
osrednjega odbora.

( 2 ) Podaljšane dnevne podpore se smejo izplačevati
tudi s presledki, znesek pa se zmanjšuje po imovinskem
stanju člana.

Potne podpore.

§ 38.

Namen potnih podpor.

Potna podpora se daje nezaposlenim delavcem, da
bi nastopili službo pri podjetju, h kateremu so bili od¬
pravljeni ali pozvani, ali da bi se vrnili domov, če se
ne morejo zaposliti.

§ 39.

- Potna podpora sestoji:

1. iz zneska za polovico vozovnice lil. razreda za
potovanje na državnih železnicah ali ladjah do kraja na¬
membe za člana in rodbino, če potuje s članom;

2. iz doklade za hrano delavca in vsakega rodbin¬
skega člana, če potuje z rodbino, za največ 3 dni v zne¬
sku denarne dnevne podpore.

§ 40.

Pogoji za prejemanje potnih podpor.

Potna podpora se daje praviloma na podstavi objave
za vožnjo s popustom polovice vozne cene, ki jo izda

21

delavcu in rodbinskim članom organ osrednje uprave za
posredovanje dela ali bratovska skladnica, če:

1. spolnjuje pogoje iz §§ 24. in 25. te naredbe;

2. sam nikakor ne zmore potnih stroškov ali jih
delodajalec ni dolžen plačati;

3. ima delavec poziv ali nakazilo za zaposlitev po za
to pristojnih osebah ali napravah ali pa je zelo verjetno,
da se zaposli, oziroma se mora delavec vrniti v svoj
domovinski kraj, ker mu ni moči najti zaposlitve;

4. je njegovo članstvo pri bratovski skladnici pre¬
nehalo v poslednjih štirih letih.

§ 41.

Potna podpora v breme oddelka za preskrbovanje
nezaposlencev se sme izplačati največ dvakrat v enem letu.

Izredne podpore.

§ 42.

Pogoji in višina izrednih podpor.

(■) Izredna denarna podpora se sme izplačevati v
mejah proračuna tistim nezaposlenim delavcem, ki so
izčrpali ali niso pridobili pravice do redne in podaljšane
dnevne podpore, ki so pa zaradi dolgotrajne nezaposle¬
nosti ali zaradi kakih drugih vzrokov zašli v težko ma¬
terialno stanje in se ne morejo vrniti v svojo domovinsko
občino, da bi ta za njih vzdrževanje skrbela.

( 2 ) Izredna podpora se daje po pogojih iz § 25. te
naredbe, če ima delavec v poslednjih štirih letih najmanj
8 mesecev članstva.

22

( 3 )  Izredna podpora se sme izplačevati največ v
znesku rednih dnevnih podpor za tri tedne; ta podpora
se sme razdeliti na več obrokov.

Izredne podpore v breme osrednjega odbora.

§ 43.

j 1 ) V izjemnih primerih skrajne sile se izplačujejo
nezaposlenim delavcem iz sredstev osrednjega odbora
izredne podpore v mejah s proračunom določenega
zneska.

( 2 ) Ta podpora se izplačuje samo, če je zašel delavec
v položaj, iz katerega zanj ni izhoda, in je izčrpal vse
druge podpore ali pa ni pridobil pravice nanje.

( 3 ) Poleg pogojev iz § 25. te naredbe mora delavec
dokazati, da je njegovo članstvo pri bratovski skladnici
prenehalo v poslednjih štirih letih.

( 4 ) Izredna podpora v breme osrednjega odbora se
sme izplačevati največ v znesku rednih podpor za tri
tedne.

( 5 ) Če je nezaposleni delavec izčrpal pravico do
potne podpore po § 41. te naredbe, se mu sme izplačati
v breme osrednjega odbora še ena potna podpora, če
spolnjuje za dajanje potnih podpor določene pogoje.

§ 44.

Postopek pri oddajanju podpor.

(’) Praviloma mora nezaposleni delavec zaprositi
podpore pri tisti krajevni bratovski skladnici, pri kateri
je bil ob poslednji zaposlitvi včlanjen.

23

Če ne živi nezaposleni delavec v kraju, kjer ima
krajevna bratovska skladnica svoj sedež, ali ne v bližnji
okolici, se sme pošiljati podpora nezaposlenemu delavcu
po pošti.

( 2 ) Vsako izplačilo podpor se sme opraviti samo na
podstavi pravilne članske in poslovne knjižice; le potna
in izredna podpora se smeta izplačevati v breme osred¬
njega odbora tudi na podstavi drugih listin, če bi ne¬
zaposleni delavec iz opravičenih vzrokov ne imel članske
knjižice. Vsako izplačilo podpore se mora vpisati v po¬
slovno knjižico.

( 3 ) Bratovska skladnica mora zahtevati od nezaposle¬
nega delavca tudi ostala dokazila, potrebna za dokaz
določenih pogojev, in sme predložene dokaze, če treba,
preskušati tudi po državnih ali samoupravnih oblastvih.

( 4 ) Da bi se preskusilo, ali je delavec res nezaposlen,
mora zahtevati bratovska skladnica ob izplačilu podpore
tudi poslovno (delavsko) knjižico. Razen tega sme bra¬
tovska skladnica preskusiti, ali je delavec res nezaposlen,
tudi tako, da od nezaposlenega delavca zahteva, da se
pogosto ob določenem času prijavlja radi kontrole.

( 5 ) Tisti delavci, ki ne živijo stalno v kraju, kjer
ima bratovska skladnica svoj sedež, ali ne v bližnji oko¬
lici, kjer so ostali nezaposleni, marveč morajo potovati,
da bi si iskali zaposlitve, smejo uživati vse vrste pod¬
pore tudi pri drugih bratovskih skladnicah, če predložijo
vsa potrebna dokazila in spolnjujejo vse določene pogoje.

( 8 ) Vsak nezaposleni delavec je tudi sam dolžen ob¬
vestiti bratovsko skladnico o vseh dejanstvih, ki vplivajo
na višino ali čas trajanja in sploh na prejemanje pod¬
pore, in je osebno odgovoren za točnost poslanih ali iz¬
kazanih podatkov. Če je dal netočne podatke, se sme

24

nezaposlenemu delavcu odvzeti pravica do podpore za
največ dva meseca.

( 7 ) Pritožbe v zvezi s priznanjem pravice do pod¬
pore in v zvezi z izplačilom podpore morejo vlagati ne¬
zaposleni delavci na osrednji odbor.

§ 45.

Izenačitev nezakonske žene in nezakonskih otrok
z zakonskimi.

Glede dajanja podpor so nezakonska žena in ne¬
zakonski otroci izenačeni z zakonsko ženo in zakonskimi
otroki, če zanje povsem skrbi oni nezaposleni delavec.

§ 46.

Podpora delavcem, ki se vračajo iz inozemstva.

j 1 ) Rudarski in topilniški delavci, ki se vračajo iz
inozemstva in ne morejo najti zaposlitve pri domačih
podjetjih, uživajo načeloma lahko iste podpore, kakor vsi
ostali domači delavci; pri tem se računa na delu pyi
kakem tujem rudarskem ali topilniškem podjetju prebiti
čas za čas, prebit pri takem podjetju v naši državi.

( 2 ) Izdatki za podpiranje takih delavcev obremenjajo
osrednji odbor, ki določa za take podpore v svojem pro¬
računu vsoto po razpolovnih sredstvih.

V. Posredovanje dela.

§ 47.

Ustroj.

(*) Delo v rudarstvu posreduje bratovska skladnica,
oddelek za preskrbovanje, kot rudarska borza dela.

25

('-) Da bi bilo posredovanje kar moči uspešno, zbiraj
oddelek kar najnatančnejše podatke o nezaposlencih in
si prizadevaj imeti stalne in kar najtesnejše stike s pod¬
jetji, da bi mogli nezaposleni delavci prosta mesta čim
prej popolniti in da bi bilo moči delavce čim hitreje
poslati v novi kraj zaposlitve.

( 3 ) Da bi se zaobsegel problem nezaposlenosti kar
najpopolneje, zbira oddelek za preskrbovanje po navodi¬
lih osrednjega odbora natančne podatke o gibanju za¬
poslenosti; osrednji odbor pa zbira tudi drugo statistično
gradivo, ki je v neposredni ali tudi le posredni zvezi z
zaposlenostjo ali nezaposlenostjo.

§ 48.

Izdajanje naredb in navodil po osrednjem odboru.

Osrednji odbor izdaja za kar najuspešnejše izvrše¬
vanje nalog oddelka navodila (po odobritvi ministrstva
za gozdove in rudnike).

VI. Končne določbe.

§ 49.

Postavljanje delavskih zavetišč.

(') Ce se pokaže potreba, da bi se postavila posebna
delavska zavetišča za rudarske in topilniške delavce, se
smejo taka zavetišča postaviti, če ima oddelek za pre¬
skrbovanje zadostna denarna sredstva na razpolago.

( 2 ) Do postavitve posebnih delavskih zavetišč upo¬
rabljajo rudarski in topilniški delavci obstoječa delavska
zavetišča, kakor doslej.

'26

§ 50.

Dajanje posojil za zidanje delavskih stanovanj.

Če ima kaka bratovska skladnica zadostne rezerve,
sme na predlog osrednjega odbora po odobritvi ministra
za gozdove in rudnike uporabljati ta razpoložna sredstva,
da daje iz njih cenena posojila za zidanje stanovanj iz¬
ključno le za rudarske in topilniške delavce.

§ 51.

Sodelovanje z ostalimi napravami za preskrbovanje
nezaposlencev.

Posebne predpise o ohranitvi pravice do podpore ob
prestopu delavca iz članstva bratovske skladnice k na¬
pravam osrednje uprave za posredovanje dela in obratno
kakor tudi o postopku za dajanje podpor v takih pri¬
merih in o vzajemnih odnošajih in sodelovanju glede
zaposlovanja in preskrbovanja rudarskih in topilniških
delavcev izda minister za socialno politiko in ljudsko
zdravje sporazumno z ministrom za gozdove in rudnike.

§ 52.

Kjer ni krajevne ali glavne bratovske skladnice,
more osrednji odbor poveriti opravljanje določenih po¬
slov iz te naredbe drugim javnim napravam, ki se po
svojih predpisih bavijo ali smejo baviti s posredovanjem
dela in s podpiranjem nezaposlencev.

§ 53.

Ta naredba stopi v veljavo z dnem razglasitve v
»Službenih novinah«.

27

§ 54.

Ko stopi ta naredba v veljavo, prenehajo veljati:

1. pravilnik o organizaciji, sredstvih in poslovanju
sklada za preskrbovanje nezaposlenih rudarskih in topil¬
niških delavcev, bivših polnopravnih članov bratovske
skladnice v kraljevini Jugoslaviji, R. št. 726/32 1  (s spre¬
membami in dopolnitvami po pravilih bratovske sklad¬
nice R. št. 3600/33 2 );

2. naredba osrednjega odbora o poslovanju sklada
za preskrbovanje nezaposlenih rudarskih in topilniških
delavcev št. 462/36 z dne 20. avgusta 1936., odobrena po
ministrstvu za gozdove in rudnike pod R. št. 15.379/36;

3. naredba ministra za gozdove in rudnike o višini
in pobiranju prispevkov za,»sklad za preskrbo nezaposle¬
nih rudarskih delavcev« R. št. 6889/33 z dne 29. julija
1933.; 3

4. naredba ministra za gozdove in rudnike o pod¬
piranju nezaposlenih rudarskih in topilniških delavcev
jugoslovanskih državljanov, ki se vračajo iz inozemstva,
R. št. 13.608/34 z dne 26. junija 1935. 4

V Beogradu dne 20. februarja 1939.

Minister za gozdove in rudnike

Ljubomir Pantič s. r.

1  »Službeni list« št. 191/16 iz 1.1932.

2  »Službeni list« št. 244/37 iz 1.1933.

3  »Službeni list« št. 463/72 iz 1.1933.

4  »Službeni list« št. 412/62 iz 1.1935.

Kazalo

Stran

I.  Splošne določbe. 3

Obveznost zavarovanja.3

Naloga oddelka.3

II.  Ustroj. 4

Organi službe za preskrbovanje nezaposlencev .... 4

Trajanje mandata.5

Pristojnost krajevnih bratovskih skladnic.6

Pristojnost glavnih bratovskih skladnic.7

Pristojnost osrednjega odbora ..8

Opravljanje poslov.9

Upravni stroški.  .... 10

Odgovornost upravnih organov. 10

Opravljanje poslov osrednjega odbora.10

Starešina osebja osrednjega odbora.11

Poslovanje osrednjega odbora.11

Odobravanje proračunov in zaključnih računov .... 11

III. Denarna sredstva. 12

Dohodki in razhodki oddelka.12

Višina prispevkov.12

Uporaba izrednih dohodkov.13

Dohodki in razhodki osrednjega odbora.13

Nalaganje gotovine.14

IV. Dajanje podpor. 14

Vrste podpore.14

Splošni pogoji.14

Prostovoljni izstop iz dela.15

Podpora tujim državljanom.16

Sezonski delavci.16

Zaposlovanje pri javnih delih.17

Denarne dnevne podpore.17

Obračunski čas.17

Stran

Cas trajanja in višina rednih dnevnih podpor in do¬
klada na nepretrgano članstvo.18

Podaljšana dnevna podpora.19

Pogoji, višina in čas trajanja podaljšanih dnevnih
podpor.  19

Izplačilo podaljšanih dnevnih podpor.‘20

Potne podpore.‘20

Namen potnih podpor.  . 20

Pogoji za prejemanje potnih podpor.'20

Izredne podpore. 21

Pogoji in višina izrednih podpor.21

Izredne podpore v breme osrednjega odbora .... 22

Postopek pri oddajanju podpor.22

Izenačitev nezakonske žene in nezakonskih otrok z za¬
konskimi .24

Podpora delavcem, ki se vračajo iz inozemstva ... 24

V. Posredovanje dela. '24

Ustroj.24

Izdajanje naredb in navodil po osrednjem odboru . . 25

VI. Končne določbe. 25

Postavljanje delavskih zavetišč.25

Dajanje posojil za zidanje delavskih stanovanj .... '26

Sodelovanje z ostalimi napravami za preskrbovanje
nezaposlencev.26

Univerzitetna knjižnica Maribor

43349

021601915