REZULTATI NEKE ANKETE SODELOVANJE PODJETIJ PRI REŠEVANJU OSEBNIH IN DRIŽINSKIH PROBLEMOV DELAVCEV Kaio skrbijo podjetja za prehrano de-lavcev, za ustauavljauje delavskih počit-lviških domov, nastankev njihovih otrok v delovnem času, kako je orgaoiziran pre-voz delavcev kakor tudi nekatera drnga vprašanja, ki spadajo v dometio socialnih sluib v podjetjih, to so vprašanja, ki so biltt predmet ainkete sekretariata za delo zveznega izvršnega sveta. Izvedel jo je skupaj z Zvez;niin zavodom za statistiko. Skupno so anketirali 1.674 podjetij v in-dustriji, graifbeuištvu in prometu, in to ti-sta, v katerih je zaposlenih več kakor 60 delatcev. Rezultati te ankete kažejo, da imajo v 380 podjetjih restavracije za pre-hrano delavcev, v katerih je mogoče do-biti vse tri ali en obrok, da so v 334 pod-jetjih kantine aJi bifeji, ki nudijo tople ali mrzle obroke. rjelavski*}! počitniških domov je organiziralo za svoje delavce 217 podjetij, weekend hišice 54, a tabori-<5ča s šotori 59 podjetij. Veliko podjetij se je iz gospodarskih in finančnih vzro-kov lotilo organiziranja teh objektov s-knpno z drugimi podjetj«. Od prej omc-njenih podjetij jili ima na primer 30 skupne restavracije, a 65 skupne počitni- ške domove. V 64 ipodjetjili prevažajo de-lavce z lastnimi prevoznimi sredstvi, a v 100 podjetjih je organizirano ročno ali strojno prajije im liikanje perila. Ceprav je mogoče iz teh podatkov s.po-znati težnjo po določenem poiastu števila posaineznih objektov teh služb, kar v le-tošnjem le organiziranje in pospc-Jevanje teh ^lužb čedalie bnlj preliajah v njihovo prvstojnost. Venrlar. dokler ^ stanovanjske skupnosli ne razvijejo. lx> ostala glavna skrb za reševanje vsoh teh vprašanj večinoma pndjetjem. M. J.