Namesto tekme - sodelovanje z združenim delom
Tokrat je predsedstvo občinskega sindikalnega sveta svojo sejo pnpravilo v Montažnem podjetju Instalacija Ta delovna organizacija nastopa danes na domačem in tujem s popolno ponudbo strojnih in elektro instalacijskih del, od projekta do izvedbe. Delovna organizacija Instalacija, organizirana v dve temeljni organizaciji: Montaža in Projektivni biro je opremila že številne industrijske, stano-vanjske, turistične in gostinske objekte ter objekte družbenega standarda.
Člani predsedstva občinskega sindikalnega sve-ta so na seji med drugim obravnavali problematiko drobnega gospodarstva v naši občini in analizo in oceno delovanja delegatskega sistema v samou-pravnih interesnih skupnostih v preteklem dvelet-nem obdobju. Ugotovili so, da se drobno gospo-darstvo še vedno ubada s kopico pomanjkljivosti, ki slabšajo ponudbo deficitarnih storitev po krajev-nih skupnostih na eni strani in povečujejo fluktua-
cijo delavcev v obrti. Cene obrtnih storitev so še vedno prenizke, najemanje prostorov predrago, davčna politika pa bi morala bolj vzpodbujati za-sebno delo. Noben čevljar ne bo pretirano oboga-tel, so poudarili člani predsedstva občinskega sin-dikalnega sveta na seji Po drugi plati pa mnogi obrtniki, ki jim posel dobro cveti, prenehajo delati že sredi leta, ker se jim delo zaradi visokih davkov ne izplača več Zato bi morala tudi posojilna politi-ka bank omogočati prednost nekaterim deficitar-nim obrtem, so poudarili na seji. Združeno delo poleg tega še vedno ni izkoristilo vseh možnosti za dohodkovno povezovanje z obrtniki - kooperanti. Spremeniti moramo zdajšnji odnos združenega de-la do drobnega gospodarstva, ki ga prevevata le konkurenca in tekmovanje. Združeno delo namreč potrebuje malo gospodarstvo. Na seji so sindikali-sti opozorili tudi na pomanjkljivost srednjega usmerjenega izobraževanja. ki mladine ne izobra-
žuje za posebne obrtne dejavnosti, obrtniki patudi niso vključeni v nobeno posebno izobraževalno skupnost. To pomanjkljivost bomo boleče občutili čez nekaj let. ko bodo mladi premalo usposobljeni za delo.
Pri obravnavi poročila o delovanju delegatskega sistema » skupščinah samoupravnih interesnih skupnosti so člani občinskega sindikalnega sveta samokritično ugotovili. da so bili tudi sindikati na tem področju premalo aktivni. Osnovne organiza-cije sindikata v združenem delu so večinoma stale ob strani, namesto da bi ves čas pomagale konfe-rencam delegacij in njihovim predsednikom. Zato so na seji sklenili, naj v prihodnje vse osnovne organizacije sindikata vsaj enkrat letno obravnava-jo delovanje svojih delegatov za skupščine družbe-no-političnih in samoupravnih interesnih skupno-sti. Prav tako pa morajo tudi bolj pozorno izbirati
svoje delegate in še odločiti le za tiste, ki namera-vajo tudi zares delati.
Predsedstvo občinskega sindikalnega sveta je podprio predlog za državno odlikovanje delovni organizaciji Belinka ob 36-letnici njene ustanovi-tve. Ta organizacija združenega dela, ki je poseb-nega družbenega pomena, je z uspešnim izvrševa-njem srednjeročnih načrtov in z vlaganjem svojih sredstev v izgradnjo bazične kemične industrije temeljito prispevala k prestrukturiranju bežigraj-skega gospodarstva v tem srednjeročnem obdob-ju, so poudanli naseji. Na seji so tudi sklenili, da bo naslednja seja občinskega sindikalnega sveta ko-nec maja. Na njej bodo obravnavali analizo uresni-čevanj resolucije o družbenoekonomskem razvoju Bežigrada v prvih treh letošnjih mesecih ter oceno delovanja delegatskega sistema v samoupravnih tnteresnih skupnostih v preteklem dvoletnem ob-dobju.                                                           V. P.